ツジカワの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
アットホームな職場ではあった。ただ、その内に息苦しさも感じるようになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって好き嫌いを...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年齢給があるため、中途でもある程度の平均はもらえる。ただし、社歴と年齢、性別が昇進には必須だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)

【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業を強いられ、定時に帰りづらい雰囲気はある。一方で、女性の時短や子供の...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分なりの方法を模索していけるのはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人化しており、問題のある社員も、その人にしかで...続きを読む(全157文字)

【良い点】
普通である。社食が安く食べられるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。住宅補助や寮などは基本的に無かったと記憶...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になかった
【気になること・改善したほうがいい点】
・有給消化100％できず、上長より「社会人の責任として」といった内容で日数減を求められ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
様々な外部研修に参加させていただいた。
特に外部のマナー研修や考え方の研修に参加させていただけたのは有意義だったと感じた。
【気になること・...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・公表している年間休日からさらに営業は出社日があった
・業務が自己努力ではどうにもならず残ってしまい休日出勤が発...続きを読む(全210文字)

【良い点】
年収に関しては、あくまで主観ではあるが、金型業界や箔押し業界といったニッチな業界内では比較的によかった方だと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社内部署横断プロジェクトがあり、入社歴が浅い自分であったが携わる機会を貰えた。通常業務に上乗せでの対応ではあったが、現場や製品品質に直接的に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
専務が女性で比較的女性社員には協力的だった。人にもよりますが。。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高いので問題意識が乏しいと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性社員が、多いから相談は何でもできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の、結束力は高い。
社内派閥があるから高...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育休・産休は絶対にとれる。特に女性には優しいし、男性社員も50パーセント以上は取得している体感
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性職員が少なく、いたとしても多くが派遣だった。
そのため女性が働きやすい福...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性が多い会社です。女性管理職も一定数いますし、女性のキャリア支援も手厚いです。意欲があればすぐに昇進できます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
新卒から長くはたらいている人がわりといた。中途採用もいたが、女性は長く働いているている人が結構いた。相性がよければ働きやすいのかもしれない。...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた頃は女性の管理職は1人しかおりませんでした。
また女性が産休後に復職する際、元の現場に戻ることは難...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調面とか考慮しなければならないことが多いけど、そんなこと言ってられないです。
でも最近...続きを読む(全129文字)

【良い点】
性別を問わず同じ業務に従事していました。業務内容的にも男女差が生まれにくいものであったため、性差でのギャップを感じることはありませんでした。...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
肉体的に辛く女性もそうですが体力に自信が無いような方は非常に厳しいと思います
作業エリアには男性用トイレしかありません続きを読む(全79文字)