東海興業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
育児休暇、育児休業の制度を使いにくい事はないので、そこを理由に離職している人は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休...続きを読む(全148文字)

【良い点】
世間平均以上の給料は貰えます。
ボーナスもしっかり貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力主義を謳っているが、評価は絶対評価...続きを読む(全255文字)

【良い点】
通勤手当の算定基準は他企業と比べても良い水準だと思う。その他も法定基準は守られている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
他企業と比...続きを読む(全134文字)

【良い点】
裁量のある仕事を早い段階で任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で言うと丸投げ
上司が方向性を指示してくれるわけで...続きを読む(全186文字)

【良い点】
会社公表では平均有給取得15日台、産休・育休からの復職率100%など、休暇制度の運用は前向き。週1回のNO残業DAYがあり、土日休み・年間休...続きを読む(全486文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が慢性化しているので一人ひとりへの負担は大きい。その上で残業は減らす方針があるが、残業を減らしたり一人ひ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
一定の需要がある製品を作っているので、安定しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンとボトムアップの悪いところ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
ここ数年の売り手市場に合わせて大幅に給与が上がった。賞与もそこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は整っているもの...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ある程度整ってはいるが、大手企業に比べると福利厚生はやや劣る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められていない。
人によって...続きを読む(全90文字)

【良い点】
トヨタカレンダーで稼働しているため、土日休み、年に3回大型連休がある。
有休も取りやすい雰囲気はある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
処方作りの経験を日々積むことができます。
品質管理や原料知識なども自然と身につきます。
部署をまたいだ業務にも挑戦できる柔軟さがあります。
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
会社が取得推奨する資格を取得すると報奨金がもらえる。TOEICを無料で受けられる機会がある。また、福利厚生の一環として、資格取得のための通信...続きを読む(全100文字)

【良い点】
意欲次第で自分の部署以外の仕事にも関われる雰囲気がありました。
いろいろな業務に触れることで、在籍中に幅広い知識を積むことができました。
自...続きを読む(全105文字)

【良い点】
器用だと判断されれば短期間でどんどん仕事を教えて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に3年近く居るだけの派遣社員が教育...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっており席がないので若手で頑張っていてもすぐに昇進となることはありません。また女性は出産を機に営業職は辞...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力がありながらその力を発揮できない場所へ配属されている方もおり会社の規模や待遇に甘んじて踏みとどまっていると潰...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に評価されている人ほど昇給しているように感じました。一方で、そのような人は本来の業務に加え...続きを読む(全168文字)

【良い点】
技能検定のテスト材、初回費用半額負担してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
合格してもその半期の評価にしかならない。また、取得...続きを読む(全107文字)

【良い点】
部署で取得推奨の資格であれば、初回は資格取得にかかる費用を負担してくれる。
受験の際は出勤扱い。
通信教育等も修了すれば半額会社負担。続きを読む(全73文字)

【良い点】
業界として確立されているの安定的に仕事に織組むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のはなしになりますが、仕事が属人化...続きを読む(全187文字)