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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一従業員間で過ごすには良い環境ですが、仕事の決定権は親会社でもある新聞社にあり、経営層は年配の新聞社から来られて...続きを読む(全168文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社讀賣連合広告社
社員・元社員による株式会社讀賣連合広告社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社讀賣連合広告社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一従業員間で過ごすには良い環境ですが、仕事の決定権は親会社でもある新聞社にあり、経営層は年配の新聞社から来られて...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の裁量ではなんでもできる。
何でも自分でやりたい人にはとてもおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
下を育てるという文化がない。続きを読む(全78文字)
【良い点】
女性管理職としてバリバリ働いている方もいるため、女性だから出世できないみたいな風潮はありません。女性社員も多いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年3月7日【良い点】
働きやすいと感じられる会社。仕事の進め方には、ゆるやかな部分もあれば細かく丁寧に取り組む部分もあり、そのバランスが取れていると感じる。職場には...続きを読む(全508文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月3日【良い点】
社員に個性的な人が多い点はいい。それぞれ人にはないものをもっているので自身の成長にもつながると思う。中途採用もそれなりに多く、多様なバックグラ...続きを読む(全203文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月27日【良い点】
残業をしている社員もいるが、基本的には月20時間ほどで帰宅...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月23日【良い点】
フルフレックスのコアタイムなしのため、仕事の調整さえつけば出社退社時間は調整しやすい。ただ、営業部門とバックオフィス部門で大きな差がある。
テ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
男性の育休取得推進していますが、1週間程度の取得までしか見たことはありません。
推進意欲はあるため、今後もっと長く取得できるよう会社が変わる...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
育休、産休制度は整っていて、周りに気を遣わず取得できる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制でもなく、リモート勤務...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
資格取得に補助金が出るなど、会社として積極的にバックアップしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育、社員研修などがほぼ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
成果を上げると表彰制度などがあるため、モチベーションに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門はある程度正当に評価されるが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新聞社系列の広告代理店には珍しく、新聞広告の売上頼りではなく、web、テレビなどの、媒体のバランス良く売上がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休、育休を取りやすい雰囲気やサポート体制がある。
産休、育休後に復帰する率も高いため、長く勤める女性社員が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
転勤に伴う住宅補助や、資格取得の支援制度がある。新聞の購読費も補助が出るのは新聞社のグループ企業らしい特徴的な福利厚生だと感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
穏やかで優しく人あたりが良く優しい人が多いです。
同じ部署やチームで働いたことがなくても、フレンドリーに声をかけてくれる人が多く、会社に溶け...続きを読む(全391文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以前は社内勉強会もありましたが、在籍中は開かれていませんでした。
外部の団体に加盟していないため、セミナ...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用されたときのポジション+@で求められたことがありましたが、+@に関しては業務に従事することはありませんでした...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
退職を伝えた時に、理由を丁寧にヒアリングしてもらい改善できるか色々と話してくれた。人自体はすごくいい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
条件面を優先に入社したためか、仕事にやりがいを感じず、ストレスが溜まっていったので慢性的な体調不良に苛まれてしま...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
退職の理由は会社への不満というよりも、キャリアの方向性の問題。企画職としてより深く専門性を積みたいと考えたとき、社内で用意されているポジショ...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
突然3ヶ月後に支社閉鎖と言われ、辞めざるをえませんでした。
条件が良くなるわけではないですが、会社都合のため引っ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員一人ひとりに委ねられる業務の範囲が広く、自ら考えて発案し、周囲と関わりながら進めることが求められる環境であった。そのため、受け身で指示を...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
大きく社内に4チームあり、その一つに所属してました。チームでは評価を得ていて、指名でのオファーも。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
人はいい。かなり恵まれていたんだという点は後悔している部分である。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客とプロダクションの間に入るこ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
仕事自体は楽になっている。昔はかなり忙しかったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性に不安がある。印刷部数が目に見えて減っている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
時代の潮流をつかんでいるとは思うが、雑誌という厳しい業界でどのように生き残っていくのかが不明だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これからを考えた時に1社で継続ではなく違う環境での再現性を求めてなので現職に不満ありでの退職ではない続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社讀賣連合広告社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨミウリレンゴウコウコクシャ |
| 設立日 | 1958年3月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 201人 |
| 売上高 | 105億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田耕治 |
| 本社所在地 | 〒530-0055 大阪府大阪市北区野崎町5番9号 |
| 電話番号 | 06-6367-8200 |
| URL | https://www.yomiren.co.jp/ |
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