この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢が若く稼げる点ではとても良い。上場企業だけあって経費は全額出ますし、顧客に満足してもらうための受け口はあると思う。若い間で何も気にせずがむ...続きを読む(全192文字)
株式会社プレサンスコーポレーション 報酬UP
株式会社プレサンスコーポレーションの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢が若く稼げる点ではとても良い。上場企業だけあって経費は全額出ますし、顧客に満足してもらうための受け口はあると思う。若い間で何も気にせずがむ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価対象が単純な売り上げのため、昇進も成果次第ですぐに上がる。また評価に対するインセンティブは大きく、一件で他社のボーナスを抜くこともある。一...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ゴリゴリの不動産環境ですが、そこまで社員の方は強情でもなく、部下に対して親切であると思います。しかし売れない人は周りからというより、自分自身が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
営業活動が苦労しますが頑張れば評価されます。
結果が全てなので数字にストイックな方はおすすめかとおもいます。
その分結果主義なところもあり、好...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社宅がありとてもきれいに思える。友人からも羨まれるぐらいのきれいさである。それ以外は特になんとも思わなかった。マンションのマイナス点やプラス点...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた支店の方には営業職の女性社員はいませんでした。職場環境的に女性にはなかなか厳しい環境下になっていると思う。...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に役職のない一般社員は定時よりも1時間以上前に出勤をするようになっている。早く出勤して営業のロールプレイング...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
インセンティブ(出来高給)評価基準が明確な数字で示されている為、お金を稼ぐうえでのモチベーションはしっかり持てる。
また、売れば売った分だけ青...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分でどんどんチャレンジして学べる人ならスキルアップが望める。直属の上司であれば分からないところを聞けば教えてくれる可能性は高い。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性も結果を出せば認められる世界。ただ、営業課ではほとんど女性はいなく、働きづらいのが現状。元々営業にいた女性社員も一年経つと内勤になっていた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
いい点は実力があれば稼げるくらい。ただ、昔からのテレアポが美という考えが根付いているためテレアポを頑張っても結果はほとんどついてこない。ほぼ運...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に電話営業なのでかなりの営業力が必要になるものの、一度売り方を覚えてしまえばあとは簡単でそこからはどんどん売っていくだけになる。正直、業...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
数字をあげればあげるほど年収があがる。青天井の環境で上司の中には年収でいうと4000万以上稼いでる営業マンもいるような世界。体育会系のノリでは...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時東京で実需用マンションを扱っていたが、一日中飛び込み営業やキャッチで客を連れてくる仕事が主体で接客をすることは...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社会保険も完備で持ち株制度もある、営業費用は会社が守ってくれる、交通費なども支給、社宅手当もある、役職上がれば手当も増える、役職も人事考課より...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ライクワークバランスは完全週休二日制ではないが基本は連休がある、時期によって大型連休がある、その月は連休以外の休みが週休1日になる、残業はない...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
頑張れば頑張る分だけもらえる青天井の会社、年功序列なし、若くから稼ぐことができる、連休がある、人事考課ではなく、営業数字が全て、会社が成長して...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休日出勤した際の振替休日は有給休暇は依然と比較して取りやすい、むしろ取らないと注意される風潮に代りました。もともと年末年始やゴールデンウイーク...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
これまで急拡大基調で前社長が物事すべてを決めていた感がありましたが、役員交代によりやみくもに拡大を追わずに地に足をつけた経営にシフトしています...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
マンションという大きな商材を扱う醍醐味、時々お客様から感謝の言葉を頂けたときは苦労も忘れます。自分が関係した建物ば長く世に残る事もやりがいにつ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
売れば売っただけ稼げます。役職が上がれば歩合率も上がっていきます。ライバルも多く社員全員一日一日を全力でやりきる風潮のため、かなり早く成長する...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
トップ営業マンから仕事を学べる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナーや商品に対する知識等は研修等はなく、現場で覚えていく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は普通に取得は出来る。休みも商談等の予定が入らなければ休める。ただし休日の振り替え等は無い。売れば売るほど当然忙しくはなるがその分収入も上...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
やればやるだけ給与も役職も上がっていく完全に実力主義の世界。
6ヶ月に1回昇格査定があり、会社で決められている昇格数字を達成すると昇格が出来る...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大型連休がある6連休がある、ゴールデンウィーク、おぼん、秋休み、正月休みなど連休があるが休みの日も仕事関係で一日が潰れることもある、残業もない...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社プレサンスコーポレーション |
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フリガナ | プレサンスコーポレーション |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 19億7300万円 |
従業員数 | 712人 |
売上高 | 1613億1100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 土井 豊 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目2番27号 |
平均年齢 | 30.5歳 |
平均給与 | 960万円 |
電話番号 | 06-4793-1650 |
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