滋賀特機の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
コロナで一時中断していましたが、2年に一度、社員旅行があります。
大体、近くの海外が多く、月に1500円ほどの積立はしますが、差額は会社が負...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は皆無。女性で出世は諦めたほうがよい。産休後に、元の部署に戻れない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のノルマは、社員の離職率の高さの原因。定時で帰ろうとすると、必ず今月売上行くか聞かれた。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和そのままの仕組みなんで、令和の人間には絶対合わない。ギャップから離職者が、あとを絶たない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ボーナスは比較的もらえましたが、普段の昇給は微々たるものでした。営業マンが第一の会社なので、業務、内勤、倉庫等は、評価されず
平均ボーナスも...続きを読む(全86文字)

【良い点】
2年に一回海外旅行にいける。続きを読む(全20文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電機の総合商社とありますが、電材屋で、いわゆる電機屋さんの御用聞き営業です。毎日トラックに乗って配達もあります。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日でも携帯やメールに平気で連絡がくるし、有給もろくにとれない。
取れば次の日にたまった仕事をしなければならない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
滋賀県内の電材店はトップクラスの売上。
県内の営業所は多くあり、充実している。
他府県にも営業所があり、幅広く市場開拓を行なっている。
既に...続きを読む(全267文字)

【良い点】
退職金がしっかり出ることと賞与の水準は
中小企業でも悪くない水準。特に賞与は安定して支給されるので、生活費には困らないと思います。メーカーか...続きを読む(全249文字)

【良い点】
会社の規模、年収、福利厚生を考えると不満は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の自分のスキルや事業の継続性を考えた場合に...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員とのトラブル。
体力仕事になり、男性基準で事が進むので、体力的にまける女性では厳しい業務が複数あった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
安定して働きたい社員にとっては良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップが難しいと感じたため退職を考え...続きを読む(全88文字)

【良い点】
周りの人間は良い人なのでできることであればやめたくなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動希望を聞くと言いつつ異動できなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
割と自由な風潮
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に有給を消化される。
所長が変な人が多い。
残業時間も改ざんされる。
体力仕事。...続きを読む(全114文字)

【良い点】
引き止められるとかなくスムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の職種につけなかったのと、家族経営だったので親族以...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何度も部署異動を経験し、その度にその部署の事を一から覚えなおさないといけないのが大変だった。悪い人は少ないが、合...続きを読む(全172文字)

【良い点】
退職時は上司と面談しながらした。
特にトラブル等はなく、有給消化や手続き等も円滑にできた。
（このあたりは配属先によって違う、自分は良かった...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が5年10年先を見越して経営しているとは思えない。5年ほど前からの投資や急な拡大で歪みがでていると思う。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「社員・管理職の魅力」にも書きましたが、まるで仕事をしないで会社のお金を湯水のように交際費に利用する上司がスルー...続きを読む(全196文字)