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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

武田テバファーマのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、武田テバファーマ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に武田テバファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

武田テバファーマの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価3.8社員・管理職3.4やりがい3.2福利厚生3.6スキルアップ2.96
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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武田テバファーマの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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武田テバファーマの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
28件中1〜25件表示

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
研究・開発(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
皆忙しいので見て覚える・実践しながら覚えることが多かったです。それでも不便はなかったですが、メンターとの相性に左...続きを読む(全101文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特別何かトレーニングが用意されているわけではないので、常に自分でアンテナを張って知識を取り入れていく必要があります。続きを読む(全78文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
eランニングがあり受けたい座学を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務的な教育は全くないと言って良い。自分で専門書等を読...続きを読む(全87文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって大きく異なります
直属の上司の方の裁量でほぼ決定されます。
私の場合は四大卒以上の方は研修の時点で待遇が異なり、すぐ製造部門から...続きを読む(全164文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年05月24日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
8年前
内部統制
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップするには教育の機会というよりも目指すべきロールモデルが必要だが、外資ということで基本、目の上の上司の評価だけを気にする社風。また...続きを読む(全220文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
生産技術(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自らが参加したいと思う外部セミナーは、上長の承認を得て参加する機会はある。自発性を重んじる環境なので、自分から行動を起こす人にとっては良い環...続きを読む(全183文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりに評価されてくると
マネージメントや業務の一環として
高額で日数のかかる資格を取得できる。
※ただし、こういった教育・資格取得者ほど...続きを読む(全240文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は、ネットで受けるものなど会社からお金が出て、受講することが可能である。目標を一年に一回、設定し、中間レビュー及び期末レビューをし、...続きを読む(全178文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問題解決の意見交換の場が設けられていること。
今までの会社ではなかった女性上司の方がいらっしゃって、一つのロールモデルとして見れたこと。
【...続きを読む(全180文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度はあるようです。ただ、人員が不足するということはそれだけ退職者が多いということの裏返しでもあり、募集職種に魅力的なものがないので...続きを読む(全241文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の補助制度や、社内で英語教育制度があること。
若い人でもいろんなことに挑戦させてもらえる機会が多いので、経験値が上がる。
【気になる...続きを読む(全196文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
生産管理・品質管理(医薬)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも様々な業務を任されるため、経験値を積むことができる。ちょっとした失敗はさほど気にされない(トラブルが多いため、気にしていられない)の...続きを読む(全208文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に1度社員全員を対象とした勉強会があって、パワーポイントで各部署での問題点や注意喚起が発表され、テストを受けた。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月10日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
社内SE
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の人数が限られているため、何でも自分でしないといけない現場では結果的にスキルアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全187文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これといったスキルアップの為の研修が準備されているわけではなく、仕事を通して、スキルアップが実現できたという事は...続きを読む(全180文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
生産管理・品質管理(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジェネリック業界では、あまり評判がよくないが、実際は他ジェネリック企業より厳しい管理、基準を設けている。そのため、他ジェネリック会社ではスル...続きを読む(全245文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
経営企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用が多いため、じぶんのやり方で出来、のびのびと自由に出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途が多いため、研修制度などが...続きを読む(全182文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
生産技術(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の製薬企業に比べOJTの質は低い。
また教育訓練の質も低いため、必要な知識は自分で習得する必要がある。
品質管理に対する姿勢が異常に低いため、将来性に...続きを読む(全135文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
生産管理・品質管理(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内での教育制度として、教育プログラムの中から各個人が任意に教材を選択し、学べるようになっている。ただし、費用の一部は個人負担となる。TOEICで規定の...続きを読む(全204文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の教育やスキルアップの補助はほとんどなかったが、今年度からほんの数人の人のみ、が英会話のレッスンをうけるための補助を受けれるようになった。しかしなが...続きを読む(全179文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
生産技術(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に研修など目立った制度はないと思います。少なくとも私はがっつり受けた経験はありません。eラーニングなどあるようですが、私自身は使用したことがありません...続きを読む(全166文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修の期間はほとんどなくすぐに現場に出る印象。現場のMRに聞いて業務に関してのこと、営業に関してのことを学ぶ機会が多い。月1回の研修はあるが上層部の入れ...続きを読む(全171文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは通信教育を使うぐらいしかない。ただ、徐々に管理職向けのスキルアップ研修も組まれているので、改善はされている。
しかし、若手向けの研修がな...続きを読む(全156文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
生産管理・品質管理(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もともとは、オーナー企業で良くも悪くもトップダウンの会社でした。また、その点からブラックと呼ばれることも。。。
ただテバ買収後は社風や制度が大きく変わ...続きを読む(全432文字)

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

身につけたスキルはMR認定資格を取得できた部分でしょうか。あとは薬学を0から学ぶ事ができたので勉強になりました。ほかは医療業界に関われた事で医療系の仕事...続きを読む(全162文字)

28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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武田テバファーマの 他のカテゴリの口コミ

武田テバファーマ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月の残業時間が45時間を超えた社員は早めに帰らすなど、残業が続かない様にして対策していた。一部の人に仕事が偏る傾向を改善出来ればもっと残業時...続きを読む(全183文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社バイタルネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を実感できる: 営業は数字で成果が明確に表れるため、自分の努力が直接的に結果に結びつくことを実感しやすいです。

人とのつながり: 顧客...続きを読む(全335文字)

武田テバファーマの 会社情報

基本データ
会社名 武田テバファーマ株式会社
フリガナ タケダテバファーマ
設立日 1982年8月
資本金 1億円
従業員数 2,000人
売上高 328億2000万円
決算月 12月
代表者 マーク・サバグ
本社所在地 〒453-0801 愛知県名古屋市中村区太閤1丁目24番11号
電話番号 052-459-2001
URL https://www.takeda-teva.com/
NOKIZAL ID: 1186652

武田テバファーマの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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