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T’sファーマ株式会社(旧:武田テバファーマ株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

T’sファーマの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全32件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、T’sファーマ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にT’sファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

T’sファーマの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.9
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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3.1

T’sファーマの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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T’sファーマの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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32件中26〜32件表示

T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 生産技術(医薬) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国策としてジェネリック医薬品の販売拡大に向けて動いているため、業界としては上向きなのかと思います。ただ、他社と比較して販売力が劣っているかも知れないので...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 その他の医薬・医療機器関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    近年の企業動向として、ニプロファーマは受託専門として業務を開始し、シミックCMOは新たにシミックCMO足利を立ち上げた。また武州製薬は2014年より2工...続きを読む(全170文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本国のバックアップがあり、また自社で原薬供給することができるので、他社企業と比較して有利な立場だと思います。ただ、今までの回収等の不祥事があるため、評判...続きを読む(全172文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 MR・MS 正社員

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    不祥事を起こしてからは医療機関より敬遠される存在になっていると思います。現状のテバ製薬になってもそれは変わっていないように思います。やはり体質というか日...続きを読む(全157文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 その他のマーケティング・企画関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現在、医療費の国家財政圧迫が深刻化している中、厚生労働省主導の下でジェネリック医薬品の浸透が図られているという追い風がジェネリック業界に吹いている。
    ...続きを読む(全193文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 研究・開発(医薬) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・日本市場に対する本国の理解が低いためか、営業の方針が定まっておらず、見通しが不透明。
    ・価格とブランドが両立するファイザーとマイランの提携によって、...続きを読む(全159文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 生産管理・品質管理(医薬) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・ジェネリック医薬品製造の業界自体が今後伸びていく業界のため将来性がある。
    ・ライバル3社と比べると質が悪いと言われるが、テバとなったため今後期待でき...続きを読む(全154文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    T’sファーマの 他のカテゴリの口コミ

    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 その他のマーケティング・企画関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社主導が基本であるが、日本独特の商習慣もあるので、ある程度日本としての主張もプレゼンの仕方によっては通る事もあるので、ただ言われたことをや...続きを読む(全220文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助を多く出してくれた。
    若い人が多く、変化についても比較的受け入れやすいと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やる事が多...続きを読む(全179文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月の残業時間が45時間を超えた社員は早めに帰らすなど、残業が続かない様にして対策していた。一部の人に仕事が偏る傾向を改善出来ればもっと残業時...続きを読む(全183文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は無駄な会議が多かった印象です。担当者同士が電話で会話すれば済むような状況でも、定例会議と称し部署同士でお互...続きを読む(全194文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性女性を問わず能力のある人やる気のある人は評価されていたと思います。女性だからといってアシスタント的な仕事しかできないということはなく、責...続きを読む(全102文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医薬品製造の会社なので給料面の条件は良いと感じていました。
    外資でもあり英語ができる人はそれだけで評価されていたと思います。続きを読む(全68文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 研究・開発(医薬) その他 正社員

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    【良い点】
    人が良い方が多く、女性も多い職場だったので働きやすいと思います。子供の体調不良などでの急な休暇も許容してくれている雰囲気があり、休暇を取りや...続きを読む(全160文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 研究・開発(医薬) その他 正社員

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    【良い点】
    繁忙期は忙しいですが、有給休暇は取りやすかったです。社員の仲が良いので休日に交流することもありました。続きを読む(全57文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 研究・開発(医薬) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆忙しいので見て覚える・実践しながら覚えることが多かったです。それでも不便はなかったですが、メンターとの相性に左...続きを読む(全101文字)

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    T’sファーマ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 研究・開発(医薬) その他 正社員

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    【良い点】
    他のGEメーカーと同程度だと感じています。評価制度は相対評価でどうしても下の評価を付けざるを得ない人が出るという仕組みなので不安でした。今は...続きを読む(全90文字)

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    商社・卸(専門商社(医薬品・化粧品))の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社フェースビューティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績は下がり続けている。
    社員の数も減少しており、利益も減っているとのこと。
    それにもかかわらず、社長が泊まるホ...続きを読む(全103文字)

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    LVMHフレグランスブランズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしていることや会社が大きいので将来の不安感がない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが12分割されるようにな...続きを読む(全80文字)

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    ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パイプラインの観点からはグローバルファーマらしく可能性があるが、実際にオプジーボやエリキュースなどメガ製品の特許切れを埋められるレベルなのか...続きを読む(全107文字)

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    アルフレッサ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医薬品卸の中でも大手であるため無くなることはないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    薬価改定など、日々薬の値段が下がってい...続きを読む(全103文字)

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    ヒノキ新薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    商品はとても良いのでなくなることはないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マーケティングが弱いので販売が乏しく、将来性が見込...続きを読む(全80文字)

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    メルクバイオファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メルク というとMSDを想像されるケースが多いが、メルクバイオファーマも新薬や適応拡大が多くなり、様々な薬を扱えるようになった。抗がん剤しか...続きを読む(全231文字)

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    アルフレッサ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【良い点】
    事業という意味では、医薬に関わる全般を扱っていることで、需要は無くならない。また、業界でも最大手でもあるため、新規に関しても、ある程度のネー...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ファイネスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医薬品卸という企業自体は今後もなくなることはないと思われる。国もようやく医薬品卸について言及しており、後ろ盾を得ることが出来ている。
    【気に...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ファンケルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直成長は期待できません。
    将来性重視、挑戦、成長したい方はあまりオススメできません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社が現場を...続きを読む(全124文字)

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    株式会社スズケンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に大きく業績が伸びることはないが、安定している為、不安などなく働いていける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業人数は少なく...続きを読む(全101文字)

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    T’sファーマの 会社情報

    基本データ
    会社名 T’sファーマ株式会社
    フリガナ ティーズファーマ
    設立日 1982年8月
    資本金 1億円
    従業員数 2,000人
    売上高 95億9800万円
    決算月 3月
    代表者 豊原善弘
    本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
    電話番号 052-459-2001
    URL https://www.takeda-teva.com/
    NOKIZAL ID: 1186652

    T’sファーマの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。