エンシュウの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本的にはOJT。入社後の教育については年によって人事の教育方針が変わるので、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかにきつい続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性も活躍しているため働きやすい環境であると感じる。
休暇も取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性かあまり多いと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
挑戦することに関しては寛容に受けいれてくれる環境だと思う。
風通しも良い。
組織体制・コミュニケーション：
上司とも気兼ねなく会話することが可...続きを読む(全139文字)

【良い点】
和気藹々として尚且つメリハリがしっかりしているので仕事のやり易い環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。悪い先輩がいる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修制度あり。
必要な資格があれば挑戦可能。
TOEIC学習機会有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職では自分の提案したことが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
チャレンジ精神は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく新しい分野にチャレンジしているのなら、もっと重点的に人を投入するべき...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いです。ダラダラ残業している人は少ないですが、業務の進め方にメリハリがなく、その場しのぎの対...続きを読む(全93文字)

【良い点】
育休などの制度を利用する人が増えている印象にあります。有給も取りやすく理解のある職場環境だと言えます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
世間一般の平均くらいは貰えていると感じる。昇給は年に5000円程度です。
賃上げは同業者の中では低水準になります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織としての一体感がなく、営業、設計で見ている方向が違うように感じる。偉い人が後から口を出してきて設計のコンセプト...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーションの低さ
管理職は親会社、自社の親族などのコネ社員も居て人事に見えない力が働き...続きを読む(全207文字)

【良い点】
その反面、牧歌的でもあり風通しは良い。
仕事に対するプライドや責任感を持つ人間自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で...続きを読む(全146文字)

【良い点】
事業によって細かく部署が分かれ、細分化されているように思う。
各部署には、その道のプロがいるので、心強い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
課長職でもきちんと残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はない。まず、管理職の課長たちが年収500万円程度。課長...続きを読む(全145文字)

【良い点】
九州工場の当時の工場長は報国、連絡、相談もし易く、非常に良い方だった。その他の方々も良い方々で、入社後しばらくは非常に満足して働ける状況だった...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上意下達で一方的に言われるだけで，一線の担当からの意見を聞く耳を持たない
社員をもっと大事にしろ続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職はほとんどが本社の人間なので、昇進自体のあきらめはすぐにつくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない人間の天下り先になって...続きを読む(全138文字)

【良い点】
コミュニケーションは多くあるイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが見て覚えろの文化があると思う。
口調が強い人が多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によっては、まったく管理職としての器でない方が拠点長になっている。責任感なし、部下を思...続きを読む(全86文字)

【良い点】
管理職以外の社員は、時間外労働の上限が定められており、サービス残業もなく、残業削減が指示されているため過労にはならないと思います。
職場にもよ...続きを読む(全196文字)