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【良い点】
家賃補助が3年-5年ある。社内の教育制度は自主的にe-learningを受けることや真空に関する資格の取得を推奨している。TOEICの対策講座...続きを読む(全243文字)
株式会社アルバック 報酬UP
属性 |
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【良い点】
家賃補助が3年-5年ある。社内の教育制度は自主的にe-learningを受けることや真空に関する資格の取得を推奨している。TOEICの対策講座...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
自由な社風なので有給が取りやすい。もちろん、部署によると思うが、優しい人が多く、会社の雰囲気的は和やかである。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
以前からのフラットパネルディスプレイの売り上げは市場が縮小気味だが、電子機器事業は受注が非常に多いです。半導体も頑張っているので、将来性は十分...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
性別に関係なく、人を大切にしてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性比率が非常に低いです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
月給はメーカー事務員として標準程度だが賞与がかなり高かった。賞与に関しては新卒~3年目まで在籍したが同世代の平均を優に超えるため、年収も20代...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
退職時は人事がとてもスピーディーに対応してくれました。転職先でも活躍してほしいとさわやかに見送ってくれました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の割には事業セグメントを幅広く広げ過ぎ。また競争力のある商品が少ないくマーケットシェアが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ある程度個人裁量が持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が仕事で積み上げた成果を横取りして自分の成果にする悪しきカルチャーあり。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ある程度個人裁量を持って切り盛りできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気にいられないと出世できない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
半導体は、今後も必要とされているものなので、それにともない、はんどうたい製造装置も必要とされていくものだと思うので、事業の成長性はみこめるもの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
お互い仲が良く、人間関係はとても良好だと思います。一緒にいいものを作っていこうという感じで、足の引っ張り合いはないと思います。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
平均以上だと思うので、その点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、評価をする直属の上司による判断がかなり重視され...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。有給は申請しやすく、よほどのことがないかぎり、申請して断られることはありません。
【気になること・...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入ってからの教育制度は整っており、入社後、スキルアップ、キャリア開発していけるものと思います。技術の会社なので、入社してから学ぶこともたくさん...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給休暇については、業務の都合さえつけば、申請すれば自由に取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、部署によってはサービス...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
世界唯一の総合半導体装置メーカーであるため、真空装置に関するプロフェッショナルがそろっている。
ディスプレイや半導体市場の状態に大きく左右され...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
体育会系の雰囲気があり、苦手な人には苦手な可能性もあるが、概ねどこの部署の上司も部下をカバーする雰囲気があり、個人的には非常にやりやすかった。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
非常に大きな金額の装置を扱うため、営業個人の裁量としては小さいが、その分、会社への貢献度も大きく感じるため、やりがいはあった。
また通常の営業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
みずから提案したことに対し積極的支援をしていただけ、やりがいのある仕事に従事させていただけたと感じております。これからもやりがいのある仕事への...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員のことを一番に優先して考えていただけ、大変よい対応をいただきました。
本当にありがとうございました。
感謝致しております。
引き続き、よろ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収については一般的な水準よりも高いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1度、A~Eの5段階で考課がつけられていました...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社長のお言葉を事業部ごとに頂く機会があったが、業績が下がっていた期間であるにも関わらず、「大丈夫です!今やるべきことをしっかりとやっていれば必...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性を軽視したり、女性だから出世できないといったような偏った考え方はないように感じた。技術系の女性社員は極めて少ないが、事務系の女性社員は多く...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署にもよるが、残業は多くはないと思う。残業を減らす活動が各部署で積極的に行われている為、残業は少ないと感じる。休日もしっかりあり、有給も取得...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同僚の女性もわりかし男性との扱いが近いので非常にやりがいがあるのではと感じています。
会議でも進んで発言しますし、田舎企業特有の女性軽視的なも...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社アルバック |
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フリガナ | アルバック |
設立日 | 1952年8月 |
資本金 | 208億7550万円 |
従業員数 | 6,208人 |
売上高 | 2275億2800万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 岩下節生 |
本社所在地 | 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2500番地 |
平均年齢 | 44.2歳 |
平均給与 | 813万円 |
電話番号 | 0467-89-2033 |
URL | https://www.ulvac.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。