この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
食ばには一人事務員さんがいたが
現ばに女性は少ない
お茶とかののみものはあったので自由にのめるコーヒーメーカーは当...続きを読む(全86文字)
株式会社大阪ガスファシリティーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大阪ガスファシリティーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大阪ガスファシリティーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
食ばには一人事務員さんがいたが
現ばに女性は少ない
お茶とかののみものはあったので自由にのめるコーヒーメーカーは当...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に現場で働く環境にはいない為、女性社員は優遇されているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業等をしない為、わからな...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場での女性が少ないので部署によっては重宝される。また、本社での女性割合は比較的高く、若い女性も多いので部署をまたいで交流があるようです。
【...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は事務で言えば本社や各拠点での業務があるし、現場の実務では環境測定部署や工事の現場管理、営業での採用もある。
社内的に有給も取りやすいし、...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇はしっかりとれるので、育児と仕事の両立ができます。実際に育児休暇をとって復帰されている人もいらっしゃいました。育休復帰後もフルタイムか...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バックオフィスの方は女性活躍を推進しようとは取り組んでいるようです。
また現場にも活躍の機会を作れないか人事部で思案しているそうなので女性活躍...続きを読む(全268文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社の事務系職種では女性も多く役職者も女性でしたので、特に働きにくいことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の設備...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大坂ガスのグループ会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
男性中心な職場ですので現場より本社総務のほうが良いです。
うちの会社は低所...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪ガス
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は難しいです。
セクハラ・パワハラが多々行われています。
本社総務部でしたら女性の方が働...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪ガスグループだけあって、福利厚生は充実している。健保組合の保険料も安く保護も手厚い。女性は全体で少ないものの、育児休暇制度等を利用している...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚の方は皆さん接しやすい方がたばかりで、人間関係は良好であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によっては労働法規や社則を無...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪ガスグループの安定性。
【気になること・改善したほうがいい点】
名前の割に給料が安い。人を安く使ってやろうという魂胆が透けて見えるような給...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間120日と非常に多い休日に加えて有給休暇が使えるのでかなりワークライフバランスは良いと言える。
更に宿直明けで帰った日は仕事をした計算に...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に忙しい現場に配属されたので、日によっては自席に座っている暇がない日がある。
事務作業が溜まり、宿直の夜の時間を使って片付けるので勤務時...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所定の職位に従って遅配なく支給される所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場の上司次第で昇格が決まり、いくら会社で推奨...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業した分だけ貰える所(当たり前だが…)
中小企業の様なみなし残業の様なものはない
自分で見積書いて仕事を取ってくればいくらでも稼げるはず…?...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得を業務に活かせるのでそこは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言う事に統一性はない
配属現場によってバラバラで白も黒になる続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
瓦斯グループ会社ということもあり仕事に関して引合は多くある
グループから抜けない限り仕事が減る事はないだろう
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価が良くても職責が変わらなければ全く基本給が変わらなかったか2年前位から評価されればわずか(月1500円の昇給)でも上がるようになった
【気...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は取れやすくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は取れやすくはなったが部署による
中には生活残業した分を有休取得を同月に行...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女問わず責任者は任せていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから19歳だから等の理由で夜勤に入らないという事が出来なか...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務員さんであれば、全然良いと思う。ただ、店舗によっては事務員さんでも上長や営業マンの八つ当たりがあると噂で聞く。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として女性登用やDX推進、コンプライアンス意識の向上を積極的に進めています。生理休暇を生理以外の女性ならではの問題でも取得できるようになり...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率はおおいとおもいます。場所にもよりますが、女性の部長もいてバリバリ働いてらっしゃる様子です。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でもしっかり結果を出せば評価されている。産休育休とってる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に難しい人もいるかもしれ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休明けも元いた部署へ戻れる。時短勤務も可能。悪阻で出勤できなくても周りが無理しないよう気を遣ってくれる。子供のお迎えに行くため定時ピッタリで...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性向けのキャリア支援や制度が整備され、管理職への道も開かれているのが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や時短勤務が...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当社こそ周りを見渡しても管理者というのはどこを見ても男性、という感じだったが、最近は女性の出世というのもかなり増えてきている。女性活躍推進...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく休みや、早退が、気軽なことです。
全く気にせず休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別は問われませんが、役職=クレーム...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長くいればいるほど基本的には、自動的に給与は上がります。なので、特段働くことに対してこだわりがない方、安定した会社に長く勤めたい意向の方には向...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社大阪ガスファシリティーズ |
---|---|
フリガナ | オオサカガスファシリティーズ |
設立日 | 1989年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,083人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永井正博 |
本社所在地 | 〒537-0025 大阪府大阪市東成区中道1丁目4番2号 |
電話番号 | 06-6978-5850 |
URL | https://www.ogfa.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。