中央ビル管理の評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
配属されるお店（エリア）により運不運は多少ありますが、それでも同業他社と比較しても、高い水準にあると思います。また、男女関係なく評価されますし...続きを読む(全156文字)

【良い点】
半期に一度、評価があり、これは個人だけでなく事業部や部門、部署ついても評価され、さらに個人の評価がされてその合計値によって賞与が支給される。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
退職にあたり、引き留めらあったものの、今後のキャリアを目指したものであることに理解を示してくれ、滞りなく引き継ぎをすることができた。
【気にな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
本社の分譲部門が好調なので、賃貸部門の業績が悪くてもある程度ボーナスが支給されるので、安定している。CMが増えているので企業イメージのアップや...続きを読む(全210文字)

【良い点】
20時になると、パソコンが自動でシャットダウンするので過度な残業ができない仕組みになっている。有給の取得目標があり、同業他社に比べるとワークラ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
良い点は地方出身が多くアットホーム
【気になること・改善したほうがいい点】
社用車を使うことが多いが、少しでも傷を付けてしまうと、部署での叱責...続きを読む(全188文字)

【良い点】
賃貸ドメインなので、事業の波というのがあまりない。
管理会社なので、管理手数料収入が安定しており、事業の不安はあまりない。
賃貸物件を借りに来...続きを読む(全213文字)

【良い点】
週休2日はほぼ間違いなく取れる。
有給も取得奨励されている為、消化しようと思えば全消化可能である。
営業所の場合、休みはローテーションになる為...続きを読む(全191文字)

【良い点】
何号棒というように段階が上がっていくごとに給与が上がっていくが、評価が上がらない人は年数を重ねても給料があがらない。給与制度はうまくできている...続きを読む(全250文字)

【良い点】
ある程度評価が得られると企画なども通りやすくなり、大きな仕事を進めることができる。営業職は賃貸募集から管理受託や売買などを経験して宅地建物取引...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年次によってのフォローアップ研修などある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に対して非常に強化しており、宅地建物取引士、建築士...続きを読む(全179文字)

【良い点】
賃貸管理業という賃貸物件を管理するというストックビジネスであるため収益については安定性はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全179文字)

【良い点】
20時には完全にパソコンがシャットダウン使用できなくなる。パソコンを使用しない仕事をしようにも、防犯カメラや入退室にて監視されているため出来な...続きを読む(全187文字)

【良い点】
育児休暇や出産後の時短勤務等、女性が大変働きやすい環境が整ってます。セクハラ等の心配は一切ありません。面倒な社内昇進試験を潜り抜ければ、多少上...続きを読む(全178文字)

【良い点】
募集条件と実際の環境にギャップはほぼありません。休みも取りやすいし、残業も少なくワークライフバランスは充実できるかと思います。年収ですが、毎年...続きを読む(全231文字)

【良い点】
残業もありますが、予定がある時、帰りたい時は比較的自分の都合で帰れるので、良かったです。休みも取りやすくプライベートも充実できます
【気になる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良くも悪くも、同族経営で地場業者の典型。
年序列の会社。数年我慢してゴマスリしたり、良いイメージを勝ち取れば、少し位数字が上がらなく功は無くて...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業に厳しく休日出勤はありませんが、その分の業務のしわ寄せは大きいです。
コンプライアンスも昨日しており、セクハラ、パワハラ等には厳しいので女...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生が充実していてアットホームな会社だと思います。賞与なども年齢に関係なく実績を積めば早く主任や課長になれる会社です。
自分は退職した身で...続きを読む(全201文字)

【良い点】
アットホームな会社で人間関係も良好です。グループでの安定した収益もあるため賞与、給与は安定しています。また若い社員も多く活気のある会社です。成...続きを読む(全388文字)

【良い点】
残業代は必ず出る。就業時間も9時から20時までと安定した生活を送ることが出来ます。
しかし、今まで22時まで掛かる仕事を20時までに終わらろと...続きを読む(全176文字)

業務として終わらせないといけない事があっても、２０時にはパソコンが使えなくなります。結局、休日出勤しなくてはいけなくなり、ワークライフバランスといっても、...続きを読む(全101文字)

新卒社員への教育は比較的やっているが、中途社員へは組織としての教育の場は無く放置に近いので、不動産の知識があったとしても、この会社やり方を覚えるのにかなり...続きを読む(全165文字)

この会社に入りたいのであれば、これだけは覚えておいた方が良い
交通事故・違反で謝罪と退職届を書かなければならないほどの社内制度がある。
いくら好成績を残...続きを読む(全302文字)

入社時では、親会社も子会社も関係ない。と発言していたが、注意がある
それは福利厚生やルールは関係ないだけで、社風は各会社それぞれなのだ。
POLUSは素...続きを読む(全424文字)