この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業を強要されることもないですし、残業時間が超過している人にはアラートが上がるようになっている。自由度の高い職場だと思います。福利厚生も充実し...続きを読む(全180文字)
株式会社スピーディア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スピーディアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スピーディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業を強要されることもないですし、残業時間が超過している人にはアラートが上がるようになっている。自由度の高い職場だと思います。福利厚生も充実し...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・女性を能力でみるので、男女差を感じにくい。
・出産等についても、かなり優遇をされているように思う。
ただし、男性社員については、子育て等の優遇はあ...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・力量に関係なく、一人一人の裁量はかなり大きい。
・会社はお金をかけてでも従業員を育てるというトップの考えがある。
資格取得時に手当をだす、資格取得の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
フルフレックスな点はとても良い。女性は働きやすい環境だと思う。オペレーション業務や企画業務に配属されるとワークライフバランスは取りやすい。
【...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属していたチーム特有の問題かもしれないが、属人的かつ単独で業務を担当する形で仕事が割り振りされる。残業も非常に多...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
通院や介護のために使える休暇があったため、有給も含めれば十分に休暇を取得できた。むしろ、使わないと余ってしまうくらいには余裕があった。
【気に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
リモートありで休みも取りやすい。服装やネイル髪色等も営業職でなければある程度自由(一定数古タイプの上司がいるため配属先によっては注意されること...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
企業相手なので土日は基本休み
土曜日出勤の時もあるが休み希望だすと受け入れてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げがないと空...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
プライベートは確保したければ計画すれば自由に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は大量に降ってくるため、たまに計画...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
2週間ごとにシフトを提出でき、この週は週3日、次の週は週5日など自分で勝手に決めることができた部分はとても良かった
あと年末年始やお盆休みなど...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特段残業もなく定時で帰宅できるため、ワークライフバランスは維持できる環境だと思います。
仕事とプライベートがきっちり分けられる環境です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
KDDIは従業員のライフワークバランスに重点を置いた取り組みを行っています。その一環として、柔軟な働き方を促進するために、テレワークやフレック...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思う。長期休暇も部署によっては取りやすい。
気軽に有給申請できるところは良いところだと思う。続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社スピーディア |
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フリガナ | スピーディア |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 1億4700万円 |
従業員数 | 23人 |
代表者 | 並里武裕 |
本社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 |
電話番号 | 022-723-0570 |
URL | https://www.speedia.co.jp/ |
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