回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早く終わる日や午後出勤、有給以外に休みリクエストを出せたり有給消化率100%など融通が効くのでとても良い。平日休みも多いので役所や病院など行...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社韓進インターナショナルジャパン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社韓進インターナショナルジャパンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社韓進インターナショナルジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早く終わる日や午後出勤、有給以外に休みリクエストを出せたり有給消化率100%など融通が効くのでとても良い。平日休みも多いので役所や病院など行...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやすいものの国際線の会社という特性上、月によって勤務パターンが大きく変わ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業がない。早番が早いので帰宅時間が早く、ジムに行けたりできた。
飲み会がほとんどない。
飲み会があっても二時間で解散。
上司が翌日の勤務を...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。連休もいつでも取れるので、旅行に行く方がとても多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
希望休日が月に5日ぐらいまで申請できる。ほぼ希望休日通りにシフトが決めるが連勤は多い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
視点によっ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
午前に休める
志望動機や自己PRの内容について、さらに詳しく説明できるように準備しておきましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
シフト制なので他の社員とかぶらないないくらいでは自由で休める。
休みを多く取らない限り5連勤になることはあまりない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
支店によって休みが違うようですが、成田支店は休みが毎月10日、たまに11日というような感じです。休みリクエストを5日出せるので、自分的には気...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
空港での仕事の為、基本的にシフト制となります。飛行機が遅れたり欠航する際は その分残業が発生します。ただそういっ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有休消化は初めはなかなか言い出しづらいが先輩の方から有給をとるか聞いてくれる。(決して無理強いではない)支店によると思う。千歳は風通しが良かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休日は非常に取りやすく、有休もすべて使うことが出来た。旅行が好きな社員が多いため、長期の休みを取って海外に旅行する同僚も多かった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有休消化率が高いので、余程の繁忙期でない以上は、ある程度自由に休暇申請が可能で、承認されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・気...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
当時は契約社員は育休を取れなかったのですが、今は色々変わっているかもしれません。顧客相手なので稀に時間内に終わらないですが、基本シフトなので...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みをとりやすい雰囲気があるのがとてもよいとおもう。
先輩や上司も連休をとって海外旅行などいっているひとが多いため入社2.3年目でも長期休暇...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本的にシフト制なので連休を取ることも可能。そのため旅行が趣味だったりすると比較的長期間遠出ができたのでよかった。
貨物部門だと基本的に平日...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすく、大体希望日で取得できます。通常の休みと合わせて、大きな連休も取ることができるので、旅行好きには良いと思います。自社の...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に済ませないといけない用事がある場合にはとても有利。また、早番で入ればまだ空の明るい時間帯に帰ることが出来るので、いろいろ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給や、希望給は日数に制限があるが取りやすく、長期旅行などの計画も立てやすい。当然年末年始休まずシフト制だが、年末年始手当てがもらえる。その...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフトなので、平日休みを取られて役所関係や病院関連は行きやすいかと思います。大きな事業部では人数が多いので休みは先輩との兼ね合いを考慮しなけ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフト制なので、スケジュールを組みやすい。長期の休みも取れて海外へ出れる。朝早く出て昼には終わる勤務もあるので自分のリクエストによる
【気に...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早朝勤務や夜勤務(深夜勤務はほぼありません)のシフトを代わる代わる続けるため、プライベートの時間があまりとれませ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分の家庭環境に合わせて、有給休暇がとれる。例えば、家族の結婚式や家族のイベントなど。特に家族との時間を大事にしたい方にはオススメします。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同じ部署内で調整して事前に知らせれば有給は取りやすい。連休も取れる。しかし、最近では上司が目を光らせて月またぎの連休などを取りづらくしている...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
私は事務職だったので残業もさほどなく、休みも取りやすいです。
一般的な企業と同じだと思いますが、事前に有給申請をして、チーム内で休みは共有し...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
大きく分けて2交代の勤務です。(中番)のような勤務もたまにあります。早番の日は、始発で出勤し13時か14時半くらいに退勤できますので午後の時...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
大韓航空とジンエアーのハンドリングをするので、韓国語能力はアップします。大韓航空のみではありますが、優待の航空券が使えます。スタンバイと確約...続きを読む(全519文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
便数がどんどん増えていくのにも関わらず給料はずっとそのまま。1便でも増えると200人分ほどの仕事量、接客量が増え...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
給料、賞与共に低い。仕事量と責任感に見合っていないと感じる。体力を消耗して働いているのに手取りが少ないのでモチベーションが上がらない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アシアナと合併になったのでこれからどうなるか未定。いろいろな話や何月からアシアナのスタッフと働く、同じオフィスに...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
住宅手当、退職金はない。住宅手当がないので一人暮らしだととてもやっていけない。貯金ができない。
飛行機が安く乗れるのはありがたい。旅行好きに...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
外資系の会社であり、クルーは韓国人ばかり。クルーはいい人が多く、コミュニケーションを取るのが楽しく、言語を学んだやりがいを感じることがある。...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくトップダウン。上の人が白といえば黒のものも白くなる。
航空機ハンドリングという安全性が第一の会社でも、国...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
希望休、有休が100%通る為旅行やライブなどは確実に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく先輩がいじわるでパワハラがひどい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
韓国語を使用したかったため。配属によりますが、かなり使えます。元々話せる人はより自然に、元々話せない人でも話せるようになる環境だとおもきます...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
空港で働ける、韓国語が話せるがいちばんのやりがいだと思います。長くは続けたくはないですが、経験して良かったなと思う仕事でした。次のキャリアで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
フルリモート、フルフレックスに対応しており、働きやすさはかなり高い。また有給消化についてもしやすいと感じる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署や役職によりますが、平均して多い印象です。
昨年からリモートワークが禁止され完全出社になりました。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、残業も非常に少なく働きやすい環境でした。有給は時間単位でも取得が可能でした。
残業代ももちろん1分単位で支給され、ハロウィ...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
休暇希望も100%で通り、プライベートも充実できるような環境でした。
時間も日中労働の業務、部署が多いため、働きやすい環境続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業が無いのはとても良い。好きな時間に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
下っ端は残業が無いが、クレームで捕まったら何時間も残業...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フルフレックスが一応使えるので生活リズムと仕事を合わせやすい。
ただ案件によっては調整は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
成果によって給与が変わる。
ボーナスに反映されてくるので、
やり甲斐はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのノルマに...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
有給含め休みは取れます。それくらいしか良いところがないのが残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
これしか売りがない点。バランスが悪...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、とても優れていると思います。残業時間は部署にもよりますが、月5~10時間以内くらいにはおさまると思います。有給の取得...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
よほど出来てない人以外は、有給は誰でも文句なくとれる。仮に全くできてなくても、文句こそ言われるかもしれないが、取得は容易にできる。
【気にな...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 株式会社韓進インターナショナルジャパン |
|---|---|
| フリガナ | ハンジンインターナショナルジャパン |
| 設立日 | 1993年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 572人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宋鎭瑞 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3丁目4番13号KIJビル |
| 電話番号 | 03-6635-0123 |
| URL | http://www.hanjinjp.com/ |
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