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株式会社エクサ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクサの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社エクサの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクサの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エクサの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エクサの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

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- - 万円

エクサの 社員・元社員による会社の評価

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3.9
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退職理由
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エクサの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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エクサの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつては残業時間の過少申告(強制はされないが暗黙)、ここ数年で出勤・退勤時間を正確に取るようになり、結果残業代がフルで出ている。同年代と比べ...続きを読む(全232文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社2カ月程度であれば普通ボーナスなんて寸志程度と思いますが、この企業は当時で満額に近い金額をもらえました。
中途採用のスキル差もあるかもしれませんが...続きを読む(全152文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エクサの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エクサの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はわりと自由に取得できる。用事がある時は定時で帰れる(もちろんリカバリーは必要)。炎上案件でなければカレンダー通りに休める。部署によって...続きを読む(全190文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から8年間同じ部署にいたが、同じお客様だったので、長く腰を据えて取り組めた。新人を育てる土壌があり、ある程度の年次に上がるとPMにもチャ...続きを読む(全188文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は半年間に渡る教育が社内の人材開発センターで行われる。そのため、大学の専攻が情報系以外でも基礎的なことは、配属前に習得することができる...続きを読む(全172文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が少ないのもあり、人間関係は良好でした。
そのため、社内の人間関係で悩むことは少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の担当に男女の差がなく働けます。評価も男女差はないため、モチベーションを持って働けます。女性でもバリバリ働きたい方にはいい環境かと思いま...続きを読む(全188文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様のところへ伺い、どのようなシステムが作りたいのか、導入したいのかをヒリングして、夜遅くまで残って作成したシステムを初めて納品した時は感...続きを読む(全186文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の魅力は正直ありません。管理職になりたいと思うような職場ではありません。給料は上がるのかもしれませんが、周りから見て苦労ばかり請け負っ...続きを読む(全164文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるが、月1程度で休暇は取得できる。また、節目節目にリフレッシュ休暇を取得できるため、メリハリもって働くことができる。
【気になること...続きを読む(全140文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年7月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社名をエクサに変えたあたりから徐々にIBM天下り勢力が拡大し、迷走し始めた。
社長をはじめ天下りには能力、実績、人望などなく害でしかない。天下ってきた...続きを読む(全215文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

収入が希望よりも上がらなくなったため。
勤務時間に関しても、残業時間が多く体調を崩してしまった。
また会社の成長性についてはあまり期待ができず、他の...続きを読む(全169文字)

小売り(その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ハンズの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度、基本給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては年2回のボーナス前に自己評価+上司の評価+店長の評価+業績...続きを読む(全200文字)

ファイバーシーディーエム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば比較的に店長を目指しやすい。
評価は半年に1回面談があり、良かった点や改善点をどうだったかを伝えられる。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)

株式会社エモテントの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢に関わらず、誠実に仕事と向き合い成果を出せば正当に評価される仕組みです。昇給や賞与の算定基準が明快であり、不明な点はしっかり質問に答えて...続きを読む(全143文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スピード感があり、自分の実績で評価してくれる分、給料という目に見える形で還元されるので、頑張った分だけ目に見えるものも大きくなるのでやる気の...続きを読む(全424文字)

株式会社ピーチ・ジョンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は賞与があります。
業績にもよりますが1ヶ月分の給料は出ず、半分ぐらい出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いている方...続きを読む(全119文字)

株式会社ドリームファクトリーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職者は給与が高め
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、外部の基準を参考に評価基準を設定しているが、制度の本質を評価者...続きを読む(全87文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先からの評価と給与が見合っていないように感じる。査定でも評価はそこそこ貰えていたがそれに応じた昇給額...続きを読む(全86文字)

モノ・ループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みを何も教えてくれない。どう評価されているのか分からない...続きを読む(全396文字)

株式会社ニチリョクの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 一般事務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給がないので、退職するまで入社時と基本給は変わりませんでした。役職手当と資格手当はつきますが、現状維持を目...続きを読む(全130文字)

株式会社ハンズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は一段階上がるごとに5万ずつ増えていく。
ボーナスは最初は少ないが長く働いて評価が上がればそこそこは貰える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全165文字)

エクサの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エクサ
本社所在地 〒359-0023 埼玉県所沢市東所沢和田1丁目24番の5
電話番号 049-256-2333

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