この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与はしっかり出る。グループも大きくなっているのでそこはおそらく変わらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うとそこだけ...続きを読む(全131文字)
株式会社ラルズ 報酬UP
株式会社ラルズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜560万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラルズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
賞与はしっかり出る。グループも大きくなっているのでそこはおそらく変わらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うとそこだけ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
賞与は年2回、新卒入社で高卒だと夏は2万弱。冬はコロナ禍だったので20万。コロナ禍では無かったらもっと少ないと思う。月給も同じ仕事をしているの...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
北海道の大手スーパーなので、給料の面はしっかりしている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
チェッカー担当だったので、どのような点が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
しつっかりとき決まっており資格取得や細かな目標達成をしていれば昇進していける環境ではある。賞与についても年2回納得のいく額を貰えるのでその点に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給与は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代などの部分が調整されていたり、自分たちで調整したりして、出てない部分がある。皆見て...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
昇給や賞与は、世の中の平均以上が普通であり「スーパーの店員ってこんなもらってるの?」と言われることがあります。業務内容を考えると、難易度がお世...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度は存在しているが、感覚としてはほぼ年齢給に近いものがあるかと感じる。
年収や月給ベースは北海道内でみると高く水準していると思い、また手...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
少ない金額ながら、ベースアップはあった。労働組合が頑張ってくれていた印象。ボーナスも基本的には1年合計で3か月分くらいは支給されていた。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度が明文化されている。
給料のベースアップも表で一覧にされており、わかりやすい。
同業他社に比べて年収は良い方だと思う。
【気になること...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
きちんと残業分は残業扱いで時給を計算してくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く勤務しているが、時給が最低ライン。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
会社の規模としてはすぐに倒産する危険の無いある程度は、安定している企業だと思います。月収は少なめですが、ボーナスはそれなりに出ます。
【気にな...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
お店や店長によると思いますが、年に2回店長と面談を行い、自分の評価についてまとめた表を見せられます。
自分が新入社員の頃はまだ大きな仕事はでき...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
最近はサービス残業も減ってきて定時にあがれる。社員やパートさんの多い店だと体力的にもキツくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私は新入社員で入社しましたが、アルバイトで勤務していた方が社員になったり、転職で初めから正社員になるのは難しくても、働いている人の頑張りをきち...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
北海道のこの業界では良い方。ボーナスも安定してでる。残業代も昨今の世の中の目の厳しさもあり、ほぼした分が支給されている。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は同業他社から比べていい方ではないかと思う。客観的に見てどうかはわからない。同じく同業他社の中でも、賞与関係はかなりいいほうだと思います。...続きを読む(全545文字)
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地元企業の中ではもらえたほうかなと思いますが、業界的に休みが少ないことや、大型連休などの休日も取得しにくいことを考えると少ないのかなと感じました。そして、...続きを読む(全159文字)
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中途だったが、入社1年目でもボーナスもある程度保障されており、普通の社会人並みにはもらえるだろうが、それは拘束時間を考えたら当たり前の額。時給換算した時の...続きを読む(全154文字)
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給与や賞与は平均的で不満はなかった。転勤も近郊のみということで小売業としては比較的珍しいと思われる。
社内・店舗の環境としては、職人気質な人も多く、良く...続きを読む(全179文字)
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給料自体は普通です。高くもなく低くもない。ボーナスもある程度もらえるし、年数が経過するにつれて勝手に上がってくのでそれほど悪くないかと。ただ、労働時間は超...続きを読む(全166文字)
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同業他社から見れば、賞与がもらえる点ではかなり待遇がいいですが、部門によってはまともに休日がとれなかったり、サービス残業当たり前の日々が延々と続き、ストレ...続きを読む(全340文字)
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給与や賞与は北海道ではかなりいいと思います。
昇進に関しても、ハンディがなければ頑張っていれば昇進できると思います。
みんなチーフになりたがらないので...続きを読む(全204文字)
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北海道という点で考えれば、収入面では間違えなく良い方。
チーフクラスであれば、30歳で400万円前後。40歳で500万円前後。
店長クラスならば、55...続きを読む(全387文字)
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サービス残業が多く、昇給もわずかしかありません。評価も曖昧で、実績イコール評価とはならなかったと感じました。昇進・降格や査定に関しても理由や内容を明示され...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
交通費が支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が支給とされているが、そんなのは今時当たり前の話で、それ以上やそれ以下...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門を運営しなければいけないので
誰か休んだり、残業しすぎないように休みに職場に行くことはある。また当然イベント事...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
自分が企画して売上が上がったり、お客さんから好評だと、直接やりがいに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長やSVなどを見て作業...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
アークスグループとしてはかなり大きくなり、余程のことがない限り、会社、グループとしても安泰だと思われる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
店の状況、店長、SV、パート、競合店によって、余裕があったり、きつかったりピンキリ。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が合わなく、...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で研修などは用意しているが、実際に役立つ資格などはほとんどない。履歴書に書けるような資格の研修の項目はない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
パートさんたちは特に女性の40-60だいが多い印象です。ptaみたいな会でうまく立ち回れて仕事に自信ある人は向いてるかもしれないけど、基本的に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
正社員はいつ休みとってんだかわからんくらい顔を出していたい印象があり、きつそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても重た...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
サビ残が当たり前の環境で正社員は特に疲弊している様子であった。アルバイトに対しては厳しい人とか優しい人とか色々いたけどおばさんパートたちのいざ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
お客さんに褒められたり感謝された時がいいかな
あと、品出し業務が主だったので綺麗に陳列できた時の満足感はあった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
パートだったが、パートでもたくさんの待遇をもらえる。年に一回、食事会があり、景品までいただけた。働く人間を大切にしたくれている印象を感じた。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
お給料は残業代含め新卒にしては多くいただいていたと記憶しています。
賞与も多く、概ね満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やったことの評価はしてくれる。
近年改革でちゃんとした評価軸を作ろうと模索しているようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
基準が曖昧、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若手を抜擢しているのでその点は年功序列では無いです。チーフ以上になれば給料も格段とあがるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
学生アルバイトとして働かせていただきました。学生アルバイトにとって時給は非常に重要なポイントでした。この会社は、他の会社よりも時給が良かった印...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
派遣社員は時給制で、時給1350円と高時給だった点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されているとは思うが、評価方法や、どれくらい評...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
アルバイトなので昇給はほぼなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が低い。
評価の基準がわからない、説明がありません。以上になります。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。賞与は年に2回あるが、それぞれ約1ヶ月分。評価も上司による相対評価のため、上司の前でだけでテキパキ働く...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
目標を半期に1回設定して取り組むが、結局上司に好かれてれば、目標に達してなくても評価は上げてくれる。一定の高い評価が貰えれば、短縮昇格試験を上...続きを読む(全281文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。百貨店業界はもう少し人の給与をあげることを意識すべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や社宅制度がなかったため、一人暮...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社ラルズ |
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フリガナ | ラルズ |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 42億円 |
従業員数 | 6,790人 |
売上高 | 1482億8200万円 |
代表者 | 松尾直人 |
本社所在地 | 〒064-0913 北海道札幌市中央区南十三条西11丁目2番32号 |
電話番号 | 011-530-6000 |
URL | https://www.ralse.co.jp/ |
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