株式会社テクノロジーOneの口コミ・評価

業界:
建築・機械
本社:
群馬県
従業員数:
不明
URL:
http://www.technology-one.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.6
給与水準
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2.6
安定性
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2.5
仕事のやりがい
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2.5
福利厚生
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2.5
教育制度
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2.5
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社テクノロジーOneの口コミ・評判
投稿日:2016年5月10日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
男性
2年前
その他職種
社員クラス

【良い点】業績に応じてボーナスが加算されることがある点は良い。【気になること・改善したほうがいい点】良くも悪くも社長のワンマン経営なので、考えもなく気分次...

株式会社テクノロジーOneの口コミ・評判
投稿日:2012年6月15日

退職理由

回答者:
60代前半
男性
5年前
法人営業

退職ではなく解雇されました。一方的で酷かったです。まわりの従業員もフォローも何もしてくれず、見捨てられました。経営者のほか、従業員もくさっている。生活設計...

株式会社テクノロジーOneの口コミ・評判
投稿日:2012年5月15日

事業の成長・将来性

回答者:
40代後半
男性
6年前
法人営業

既存事業は、原材料の価格下落により数年で駄目になるでしょう。新規事業に関しても、ライバルが多すぎてこの規模の会社では淘汰されることは必死です。経営者は従業...

株式会社テクノロジーOneの口コミ・評判
投稿日:2012年5月2日

事業の成長・将来性

回答者:
60代前半
男性
11年前
法人営業

協会としては難しいところに来ているのではと思います。ものが売れない時代ですから、このぎょうかいにかぎらずということにはなってしまいますが…
ですが、そうも...

株式会社テクノロジーOneの口コミ・評判
投稿日:2012年1月19日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
8年前
法人営業

福利厚生はまったくないと言っていいほど充実していないと思います。異動が多い上住宅及び異動費用も無し。また方針として残業はしないようにと言うが残業しないと終...