福島銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足。
仕事ができる人は退職している。そのため新人に教育するノウハウがある行員が少ない。また日々の業務に追われ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給消化はとてもしやすい。年間5日以上、取得しないと人事から上司に連絡が行くため全員取得する。ただ有給休暇取得時、理由を伝えないと取得できない...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性の育休取得率はとても高く妊娠したらいつから育休取得するのかなど上司や周囲も取る前提で打ち合わせをしており、取得はしやすいかと思う。
人員不...続きを読む(全213文字)

【良い点】
借上社宅制度がとても良いと思います。
実際に私自身とても役に立ちました。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したところとしては、やは...続きを読む(全109文字)

【良い点】
やりがいとしては、やはりお客様に直に接する機会があり、銀行という職種の中で、それが銀行ができる最高の仕事なので、やりがいに感じたたました。
【...続きを読む(全130文字)

【良い点】
簿記2級や会計や、労務といった業務のキャリアアップにはとても尽力しました。
キャリアを考えるといいのかなと思いました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
いい理由としては、会社の研修制度がしっかりしている点がある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い点が懸念点。
頑張っても評価...続きを読む(全89文字)

【良い点】
支店ごとに評価する制度があり、実際には、配属される支店によるため運要素もある。いい支店に配属されると、業務が円滑に進み評価も高いためモチベーシ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
地域に単身赴任すれば家賃手当はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業者に比べて微妙です。福利厚生が全く充実してません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
福島銀行です！っていうとほとんどの人が家に入れてくれました。地域に根ざした会社として、地域のために働いるって気持ちになります。
【気になること...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性は働きやすい。比率も大変高くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
比率をあげることを重視しすぎて、実績をあげている本来は昇...続きを読む(全91文字)

【良い点】
配属部署にもよるが、休日出勤はほとんどなく、病気や怪我による突発的な休みも仕方ないと許してくれる雰囲気も強い。有休取得がほとんど義務となってお...続きを読む(全181文字)

【良い点】
定時退社や早帰りが増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
早帰りは多いが結局仕事が終わらず休日も気が休まらない状態で過ごすこともしばしば。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業がほぼない。窓口が閉まってからが戦場のように忙しいが、時間外にできる仕事ではないので、残業がなかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
5日間連続で取る長期休暇の時期は、先輩から決めていく風潮があったため、末...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業は厳しく管理されていたのでその点はホワイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
9日間の最低限の有休意外はよっぽどの理由がない限り認...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りに休みを取ることができるため、旅行などの計画が立てやすい。しかし、資格取得やサタデーカレッジなど自己研鑽を行わないと顧客...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特にみあたらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の報酬は仕事という発想が古すぎる。メリハリをつけられない、付き合い残業が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
以前に比べると残業時間も大きく減った。前は8時以降も残っている人がかなり多かったが、コロナ前後で変わり、8時前に退勤する人がほとんどになった。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本土日休みで営業職以外はイレギュラーなことがない限り定時で退勤できるので、仕事終わりの時間は取りやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全260文字)