福島銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く、経済的に余裕がない人間ばかり。心も貧しい。それでも若手になればなるほど初任給だけは上がっているから...続きを読む(全174文字)

【良い点】
性別を問わず働くことができる。外回りも男性だけでなく女性も同じくらい出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いていた支店...続きを読む(全113文字)

【良い点】
普段は残業が無く、定時で帰ることができる。開店と閉店も時間通りなので、開店前や閉店後の自分の作業を邪魔されることなく仕事に集中出来る。支店に...続きを読む(全253文字)

【良い点】
辞めることを伝えてから比較的すぐに辞められたこと。有給は使えなかったが、辞めると伝えてから嫌な顔をされず接してもらえたこと。
【気になること...続きを読む(全141文字)

【良い点】
定時で帰ることができること。勉強会が思ったより充実していること。検定も休日でなく平日にとりに行かせてもらえること。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【良い点】
借上げ社宅制度あり。退職金制度あり。ベネフィットステーション加入。世帯手当なし。401Kあり。独自の福利厚生なし。続きを読む(全63文字)

【良い点】
職場離脱のための長期休暇がとれることだけが楽しみでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場離脱のための長期休暇は取らないといけな...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性の管理職登用には積極的だと思います。女性の支店長もたくさんいます。産休・育休は取得できます。復職後も、休職前のポジションで復帰することが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
毎年きちんと昇給していました。期初に目標を決め面談があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職時にはほとんどボーナスとは無縁で...続きを読む(全121文字)

【良い点】
まったく無い
【気になること・改善したほうがいい点】
35歳で基本給の昇級止まるのはやる気なくなる。管理職までは昇級が少ない。幹部職にならな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
強制的にオンライン講座を購入させられる。自費での購入であるにも関わらず申込みをしないと帰らせてくれないという非常...続きを読む(全188文字)

【良い点】
通信講座など、全額または半額補助が出るものもあり、特に中小企業診断士講座が受講料全額補助はすごい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
とにかく勉強はずっと必要でした。研修もあり、イーラーニングもあったので勉強し続けられる人には良いと思います続きを読む(全59文字)

【良い点】
苦労して上に上がった人間ほど下に厳しい印象。良い意味でも悪い意味でも。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルは色々な意味で...続きを読む(全93文字)

【良い点】
研修制度の充実。自分から手を挙げれば幅広く学ぶことができる。積極的に活用した方がいい。無形商材を扱うため人材育成には力を入れてることが分かる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年に何回か、部署ごとに応募があり、手を挙げれば希望する部署に行ける可能性がある。但し、選考の際に保有資格などから選考判断されており、一定の資...続きを読む(全98文字)

【良い点】
研修や自己啓発に関する制度は比較的充実しており、自分から手を挙げれば学ぶ機会は多いと感じます。また、異動や担当業務の変更を通じて、それまで経...続きを読む(全460文字)

【良い点】
資格取得に最近力を入れており、合格した時の奨励金の金額が増え、項目も増えています。私が在籍していた時は半年ごとに資格取得を促され、支店の合格...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社内研修なども充実しており、成長できる環境にあると思います。特に新人の内は、全員参加の研修も多く資格取得や、知識の習得がしやすい環境だと思い...続きを読む(全162文字)

【良い点】
新入行員の研修は入社後1ヶ月程度みっちり行われる。支店に配属後も定期的にフォロー研修や、自分の興味のある研修に参加できるため、スキルアップで...続きを読む(全114文字)