この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由に休みが取れ、裁量にまかせられていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間残業が常態化している部署はまだある様子。変わ...続きを読む(全84文字)
三井住友信託銀行株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友信託銀行株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三井住友信託銀行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由に休みが取れ、裁量にまかせられていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間残業が常態化している部署はまだある様子。変わ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすい。仕事もどんだけ残業しても8時までである
【気になること・改善したほうがいい点】
むだな残業をしている人も多く、残業代稼ぎの人...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給は月に一度、好きなことろでとることができた。きちんと仕事をしていれば早く帰っても何もいわれず、比較的働きやすい会食場であったと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
部署によるところもあると思うが、土日はしっかり休める。土曜日出勤の場合も振替休日が取れ、ワークライフバランスは良いと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
一年に一度、5連続休暇を取得することができる。(必須)
【気になること・改善したほうがいい点】
5連続休暇以外は、人によっては取れていない。(...続きを読む(全107文字)
都市部の中心から近い場所に店舗をおいているがやはり静岡などの地方に配属になることもあることから自分の時間が作りずらいと思う。続きを読む(全62文字)
体育会系な部分もあり、残業の多さが目立つ部署もあるから。また、信託の専門性に加えて、融資ができることではじめは学ぶことが多く、自己研鑽に自分の時間を取られるから続きを読む(全80文字)
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【良い点】
部署にもよるが土日祝日出勤はない。休暇も事前申請していれば問題なく取得可能。コロナ以降在宅勤務との併用が可能になった部署が多く、育児や介護、自...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
連休は5連休、3連休、2連休をマストで取る必要があって、取らないと人事部から連絡が来る。有給は取ろうと思えば取れるが、若手は取りづらそうにして...続きを読む(全137文字)
個人のお客様を担当するケースが多いので出社がメインでリモートは取りづらい。続きを読む(全37文字)
激務とまではいかないもののそれなりに忙しい。長期休暇も制度としてはあるものの取るにはなかなかのハードルがあるそう。とはいえブラックでは全くないので、仕事に...続きを読む(全90文字)
部署による印象だった。支店で働く場合は残業がそこまで多くなく、逆に不動産事業などでは残業が多いようだった。続きを読む(全53文字)
残業は多い方だと思うので、ワークライフバランスはいいとは言えないと思います。続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚した方が早く上がると、それに対して裏で陰口を言うなど、仕事第一の考え方が評価され、プライベート優先の方が冷遇さ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が少なく、業務時間外に連絡がくることもないです。そのため、ワークライフバランスはよくとれていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署によるが在宅勤務などはここの裁量で柔軟に対応できる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化できない、繰越にも限界があり、買取制...続きを読む(全90文字)
残業は他社と比べて多いため、緩くやりたい人は向いていない。続きを読む(全29文字)
あまり期待しないほうがよさそう。ある行員は7時出勤20時退勤といっていた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
最近は法律上の観点から残業させない方向にありますが以前ほどブラックではないというだけで決してホワイトではない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
部署によって残業時間が異なる。プロダクトは非常に多い。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
月に一度は有給を取るという風潮があるため、休暇は十分に取りやすい環境だと思います。有給以外にも会社独自の休暇や連続休暇があり、積極取得推奨され...続きを読む(全208文字)
残業時間は比較的多いと思われる。30~40と聞いた続きを読む(全25文字)
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【良い点】
年間で取得必須の休暇が計12日間ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常付与される有給はほぼ使えない。土日祝休みだから入社したのに...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
支店は本店に比べて退社時間が早く、また仕事を家に持ち帰ることができないため、メリハリをつけて勤務することができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
日曜祝日は休み。
早帰りをしようという意識は以前よりはあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日も出勤があり、子供がいると厳しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
不動産事業として、多くのケースに携わることができる。仲介の経験はかなりつくと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産ソリュ...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事が多いためなりたがる人が居ない。負担ばかりが増えて、最近では1on1を月1回全メンバーとする必要がある。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率の低さと横の関係の希薄さが勿体無いと感じる。そこに危機感を抱いているのに全く変わる気配が無い腰の重さを感じる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
不動産ソリューションと仲介のコラボレーションを追求していけば、より良い収益が生まれると予想される。
【気になること・改善したほうがいい点】
I...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新人事制度に伴い、選び選ばれる関係を目指す模様。30歳頃に1000万には到達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代の昇給率が低い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。休みも多く、連休をとって海外旅行も可能です。また、産休・育休もとりやすいです。時短勤務も可能で、小さなお子様がい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ベースアップにより毎月のお給料がかなり上がりました。同じ年代の方と年収を比較すると多い方だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
やりたい業務があれば公募制度もあり、他部署に転換することもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われて、先々のビジョ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
どこの職場でも必ず自分のことを見てくれている方がいらっしゃります。がんばれば上席が機会をくれる環境もあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社内の必須資格に関しては資格に合格したら補助金が出ます。また社内で対策セミナーもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア総合...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年々人手不足でしたが、計画的に有休を消化しようという雰囲気はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をした場合、振替休日...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
休日はしっかりと休めた。残業はあったが大きく負担に感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
負担に感じたことはなかったが、外...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本カレンダー通りのスケジュールなので、ワークライフバランスは整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の都合で休日...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、1週間の長期休暇など決まった日数をしっかり取るようにされている。係内で休みが被らないようにしなければいけないく...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
eーランニングを終業時間にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は1分単位で出るが最後までやって行けという圧力がある。スタッ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
支店にもよりますが大体19時までには帰りましょうという雰囲気があります。
また、土日休みで休日出勤はほとんどありません。持ち帰り残業もないので...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
昔と違い土日にお客さんを回ったりすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頻度は減ったがお客さんとの飲み会やゴルフ会などはどこ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業が少ない。土日は法人担当者は必ず休める。個人担当者は休日出勤がある場合もあるが基本的には休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
支...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
支店長等上司によるが、水曜日は早帰りデーなどがありメリハリをつけて仕事をすることが出来る。
昔は無駄な残業や付き合い残業をさせる上司や先輩が多...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年度ごとに制度休暇が与えられ、体感で月1くらいのペースで取れる。余程のことがなければ100%消化できる。上司からも全て取り切るように言われる。...続きを読む(全232文字)
会社名 | 三井住友信託銀行株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモシンタクギンコウ |
設立日 | 1925年7月 |
資本金 | 3420億3700万円 |
従業員数 | 13,848人 |
売上高 | 2兆3497億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大山一也 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 728万1000円 |
電話番号 | 03-3286-1111 |
URL | https://www.smtb.jp/ |
採用URL | https://www.smtb.jp/recruit/new-graduate |
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