協和電子工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事を教わり覚えるのではなく、自発的に学ぶ姿勢がつく。
技術力は凄い人が多い会社だと思います。
資格取得も強制されず、就業時間も長くないので...続きを読む(全204文字)

【良い点】
自分の目標に向かって努力できる。
派遣先がさまざまなので技術力がつく、基本的に派遣先で学ぶ事が多く、自分に自信が無くても大丈夫です。
サービ...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに技術派遣として客先へ。
派遣中は会社からのフォローが一切なく、
派遣先の部署によって評価されるかが...続きを読む(全186文字)

営業担当者が変わり、そのときに従事していた客先から別のところに変える話しがありました。
当時、評価・給与のことで会社に少なからず不満があったため、これ...続きを読む(全192文字)

入社後、すぐに某信号メーカーへ業務応援として行かされ、数年間ずっと正社員でありながら、派遣業務を行ってきた。
派遣先は、まあまあ働きやすい環境ではあるも...続きを読む(全253文字)

開発職での話ですが公務員的で基本いい時間帯に帰れます。
育児休暇などもばっちりとれていい感じです。
ですが会社自体の資金面などでいい版権など取れない...続きを読む(全255文字)

正社員として勤務。一番の理由は待遇。社内の設計に関しては、教育は一切なく独学で覚えていく。なので、納期に間に合わず、不具合もかなり多い。営業も技術の知識...続きを読む(全190文字)

【良い点】
賞与については頑張った分支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明らかになっていないため、次に成長するために必要なこと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
派遣先によりますが有給などは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので賞与や昇給はありません。
キャリア...続きを読む(全162文字)

【良い点】
基本給には満足しています。評価は部門にもよると思いますが、自分のチームでは年度の最初に上司とゴール設定をし、半期後にレビュー、年度末に最終評...続きを読む(全191文字)

【良い点】
昇進の基準は明確に定められているため、評価に対して納得がいく事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
高度な資格を取得しても一時的...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約単価によっての給料の変動は望めるが、経験が浅いうちは突き抜けた単価になることはまずなく、年ごとの昇給は微増ぐ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
正社員を対象に毎年昇級試験が実施されており、自己推薦で参加できます。いわゆる成果主義というよりは、日ごろの業務をきちんとこなし、一定の評価を...続きを読む(全273文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列だし、評価よりもベアの昇給率や、グレードアップによる昇給のほうが大きいため、何もしてなくても勝手に昇給する。あんまり頑張...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ライプでの年収は、職種や経験年数によって差がありますが、全体としては業界平均と比べて大きく高いわけではないという印象です。基本給は安定してい...続きを読む(全497文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に6000円程度しか昇給しない
ボーナスも寸志で、多くて数万円程度である。
評価制度も頻繁に変わっていたが、昇...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年功序列的に評価はされる。なのでゆるくやっていきたい人や年齢を重ねて努力がしんどくなってきた人にはいい評価制度だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全241文字)