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【気になること・改善したほうがいい点】
家具フロアスタッフでした。
ニトリに併合されたのち、かなり会社の方向性が変化したため、上司や同期含めて元々島忠に...続きを読む(全531文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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島忠の評判・口コミ一覧（全1015件） 7ページ目
株式会社島忠の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
島忠の 社員・元社員による会社の評価
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島忠の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
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【良い点】
障がい者雇用で入った。
とても人間関係の良い店舗で働けてよかったと思っている。
福利厚生も良かったと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
シフト制なので、自分がいなくて回る。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に自己啓発という名目で、ほぼ強制的な研修がありました。
研...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
チーム同士はとても人間関係は良く、販売職同士でコミュニケーションも良好であった。チーム同士で飲み会をすることがあったり、一緒に帰ったりなど、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性社員も多いため、相談しやすい環境はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力勝負なので、
子育てしながら働くのはとて...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ニトリグループになり、権限がなくなった。全て指示通り動きマニュアルにそって働く形になった。いずれなくなってしまう
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。長期休暇も増えてきたため、有給が取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売の場合はシフト勤務で、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
3ヶ月に1度で目標設定をして、評価がある為、達成出来たかわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、全員良い評価...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
これから管理職をどんどん女性で増やしたいという会社なので、やる気があれば女性活躍は出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は、親会社のニトリの考え方なので、入社時の会社とは全く違う。統合後はどんどん人が辞めて、ニトリの出向者が増えている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生や休みやすい会社であったため、退職するまでに迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のニトリの考え方に変わっため、統...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
異動があるので、仕事に飽きにくい。チームで仕事をすることが多いので、コミュニケーションが身につくと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やる気があれば上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は大量に仕事があり残業時間かさむ。また、上からの圧力もかかるため...続きを読む(全95文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
島忠の 会社情報
| 会社名 | 株式会社島忠 |
|---|---|
| フリガナ | シマチュウ |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 1,285人 |
| 売上高 | 1195億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 窪田光与之 |
| 本社所在地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合8丁目3番32号 |
| 平均年齢 | 37.1歳 |
| 平均給与 | 492万円 |
| 電話番号 | 048-851-7711 |
| URL | https://www.shimachu.co.jp/corporate/recruit/fresh/ |
NOKIZAL ID: 1137359
