この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
風通しはあまり良くない様に感じた。上司の問題かもしれないが、職場の皆がいる前で、部下を2時間以上にわたって叱り続けることもありました。そのため、かなりうつ...続きを読む(全157文字)
株式会社ナシオ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ナシオの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナシオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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風通しはあまり良くない様に感じた。上司の問題かもしれないが、職場の皆がいる前で、部下を2時間以上にわたって叱り続けることもありました。そのため、かなりうつ...続きを読む(全157文字)
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時間に関しては遅くまで仕事をすることは無かったのはよかった。
しかし、年功序列がはっきりしているので、何か新しい事をしようと思っても意見を聞いて変えていこ...続きを読む(全153文字)
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給料の上がりが少ない。社長のワンマン経営。将来性が見いだせない。有給が取れない。休みが取れない。など理由は沢山余る。
唯一人間関係だけはいい。悩んだこと...続きを読む(全177文字)
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退職理由は雇用契約書が最終的に無意味だった点にあります。
率直に書くとパワハラです。(内容がパワハラに該当するものであったかどうかは公的機関で確認しまし...続きを読む(全264文字)
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仕事内容は「①得意先(小売店)から発注を受ける→②それをまとめて各メーカーに発注→③倉庫に連絡して納品」本当にただこの繰り返しです。
誰でもできる単純業...続きを読む(全300文字)
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社風・・・体育会系地獄/待遇・・・同じ業界で比べると高給と見せかけて自給にすると500~800円程度、携帯代自腹w社宅なしw残業代支給なしw/業績・・・超...続きを読む(全285文字)
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若い社員が多く、雰囲気はよい。だたワンマン社長のため、ツルの一声ですべてが決まる。気に入られてる人と、そうでない人が一目瞭然。気に入られないと、切られるこ...続きを読む(全152文字)
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私の退職理由ですが、やはり労働環境です。といっても日本の会社の労働環境について全部いえることですが、少しのサービス残業などが当たり前になっていました。私は...続きを読む(全158文字)
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給与面に問題があり、昇格もなかったので給与のアップをお願いしたのですが、通りませんでした。社員もつぎつぎと社を去っていったので、そろそろ潮時かと思い辞表を...続きを読む(全150文字)
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退職する理由となったのは、人間関係です。
情事と部下の関係が上手くいかず、息苦しさを感じました。
働きやすさの面ではバイタリティのある方はいいと思いま...続きを読む(全175文字)
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仕事内容はとてもハードでした。人間関係は上司の方もとても親身になって指導していただけたと思います。ただ、今後も現在の延長上の仕事で会社が生き残って行ける保...続きを読む(全153文字)
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社内はとても働きやすい雰囲気でとても気持ちよく仕事をさせていただいます。菓子業界は競争が激しいですがその分モチベーションが上がりやりがいを感じることができ...続きを読む(全174文字)
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自分の与えられた仕事とそれ以上の仕事を一通りやり遂げた達成感で満足してしまったので自分の更なるキャリアを求めるべく、転職を決意しました。給与面・労働環境に...続きを読む(全151文字)
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非常に良い会社だと思った。
なによりも、福利厚生が良く仕事の内容にも私はやりがいを感じて行うことができた。
やはり、仕事の内容が自分に合っているかが何...続きを読む(全154文字)
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労働時間・待遇。
最大限頑張っても、残業しなくてはならない状況にある。どんどんと仕事は増える一方で社員は減る。業界的に生き残るためには致し方ないこと。ミ...続きを読む(全166文字)
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前者は年功序列の給与体型のため、なかなか自身の成果を確認できないものでした。営業でトップの成績を収めてもなかなか給与に反映されずにいたため、成果主義を導入...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
すでに決まったやり方、マニュアル、作られたフォーマット、システムがあるので仕事で難しいことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は基本的に評価されず、賞与も非常に低いです。評価されるとしても年功序列。また、家賃補助等もほぼないに等しいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
在籍時は月に数回シフト制での土日出勤があったが、平日に振替休日がとれる。ただ、仕事を他の一般職の社員に頼むことになるので、やりづらさはあります...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
結婚祝い金などがありました、また、産休、育休をとっている方はいらっしゃったので、そのあたりは柔軟なのかなと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
全国に拠点もあり長く続いている会社なので安定はしている。ただ、社風ややり方が古くアップデートされていない印象ではあります続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ等を考えるなら、おすすめできません。一般職という職業柄(?)、自分が主体になって業務を遂行するというこ...続きを読む(全107文字)
菓子の卸売りをしており、お菓子に囲まれる仕事ができる。大学の生協の食品はほとんどがこの会社が卸しているそうで、実生活の中で実感できるわけではないが学生の役...続きを読む(全93文字)
商品開発やマーケティングのほかにビジネス開発部など様々な部署があり、自分に合った職を見つけられるとキャリアアップも見込まれると感じた。続きを読む(全67文字)
本社は北海道であり、事業所は東京や愛知、大阪といったように様々な拠点にあるため家賃や通勤手当といった福利厚生はある。また、シェアオフィスである点からオフィ...続きを読む(全86文字)
男女比はほとんど変わらず、30代前半が活躍しているそうである。女性も若手から活躍できる環境があるため非常に働きやすそうな環境であると思った。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
お酒が好きな人は楽しく仕事できると思います。若者のアルコール離れが進む一方で、クラフトビールやナチュラルワイン、日本酒の高品質商品など、個性を...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
社員の人柄は良かったので、転職は少し悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性を磨けなく、スキルの向上にも限界があると感じたので...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
いい意味での体育会系で上司も怒りやすい人はいなかったと思います。飲み会が多く、横の繋がりができやすいので退職後も付き合いがあったりします。人間...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
直属の上司には恵まれ、人間関係は捨てるのは惜しいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業を超えても、超過分の給与は払われない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は非正規でしたので、契約の問題で転職しました。
そうでなければ長く勤務したかったです。特に気になることはないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署の上司の好き嫌いが目に見えてわかる。新卒には特に塩対応なのを感じた。業務量・責任の...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人の人物からのいじめがあった。
気を使ったつもりが気に触ったようで標的にされてしまい、家族のすすめで辞めることに...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社員の仕事量が多いのもありますが自分で考えて作業出来る為他に比べればあれこれ言われる事は少なく人間関係は良い。給与の還元率は他の競合より良い。...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職するとき上の方に粘られたので、それに対応出来る忍耐さが必要です。
社員が少ないので仕方がないことなんですが。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらず、低かったため転職をしました。
なかなか給料をあげるのは難しいところは理解してました。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社ナシオ |
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フリガナ | ナシオ |
設立日 | 1911年9月 |
資本金 | 5600万円 |
従業員数 | 211人 |
売上高 | 488億9800万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 平公夫 |
本社所在地 | 〒063-0849 北海道札幌市西区八軒九条西10丁目448番地9 |
電話番号 | 011-642-5155 |
URL | https://www.nasio.co.jp/ |
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