富士機械の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
カフェテリアプラン制度が導入されており年に六万円程度のポイントを自由に使うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当は低...続きを読む(全127文字)

【良い点】
祝日はないが、長期連休が年3回あり9〜11日連休。また、毎月有給を消化することが推奨されており、有給は非常に取得しやすい。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)

【良い点】
新人事制度が制定されたおかげで若い人の給料は上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員全体のペースアップを謳ってはいるが、実態は...続きを読む(全97文字)

【良い点】
親会社が大企業なのである程度安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内では品質管理に問題があり、改善の兆しも見えない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
グループ会社ぐるみで大きな事業に参画することができたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間はあまりない。人事異動についても...続きを読む(全143文字)

【良い点】
親会社が大企業なので、大企業のシステムを流用できたり出向できたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも親会社に倣う形なの...続きを読む(全101文字)

【良い点】
田舎ならではの、のんびりした雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメント能力がとにかく低く、優秀な人は数えるほ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自分の頑張り次第で評価されその結果で昇給させてくれる。残業管理はしっかりしてる。
働いた分還元されているので残業があっても特に文句はない。
残...続きを読む(全192文字)

【良い点】
生産状況にもよるが、残業は決められた時間以上にはない。多忙期は土曜日出勤もあるがその分お金になるので仕事をしたい人には良いと思う
基本的には土...続きを読む(全178文字)

【良い点】
スバル完全子会社の社員なので安定はしていると思う
期間社員から社員にもなり易いとおもう。
職場によるが若い人が活躍してるので活気がある
有給消...続きを読む(全189文字)

【良い点】
田舎でも工場勤務でも、とりあえず仕事があった事。
【気になること・改善したほうがいい点】
地元新聞では宇宙開発をしてるような記事の書かれ方をし...続きを読む(全380文字)

【良い点】
年収は良かったのでやめるか迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多すぎる。
メンテや、改善活動等。
あと、夜勤が体調的に厳...続きを読む(全123文字)

【良い点】
良い点なのかはわからないが退職を伝えても非常にあっさりしており特に引き止められることも罵倒されることもなかった。全ての工程が淡々と進んだ
【気...続きを読む(全264文字)

【良い点】
契約社員として入社した形であったため、2年6ヶ月経過時点で任期満了で退社いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
がんばった人に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
業務進捗の管理が甘く、自分で自由に日程感や進め方を決めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車市場としては100年に一度の大変...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ディーラーの中では給料は高いと聞きます。
私自身興味は無かったですが、様々なプロジェクトに取り組まれているなど、時代の流れに沿った企業だと感じ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、客。客が非常にわがまま。付き合っていたらコンプライアンスに普通に違反する。しかも金払いが...続きを読む(全481文字)

【良い点】
やりたいことができたので、退職を決意したが、退職の際も周りの皆さんが心よく送り出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休暇の日数は圧倒的に多いので、退職時に悩むポイントだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な人に仕事の負担が集中するが、感謝さ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
総務人事部はただのおつかい、やっつけ仕事の集まりばかり、人の事なんで全く考えないし、改善を図ろう...続きを読む(全176文字)