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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大企業ですので安定性はあります。また、将来性においても確かなものがあるのではないでしょうか。多くのサービスを展開していますし、人々のニーズに合った事業を...続きを読む(全157文字)
株式会社ケーズホールディングス
株式会社ケーズホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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大企業ですので安定性はあります。また、将来性においても確かなものがあるのではないでしょうか。多くのサービスを展開していますし、人々のニーズに合った事業を...続きを読む(全157文字)
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良い企業だとは思います。福利厚生も充実していますし、残業代も出ます。ただ、将来を見据えて考えたときに、立ちっぱなしの業務は自分には合わないと判断していま...続きを読む(全170文字)
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やりがいを感じたのは、お客様に商品を説明して、実際に購入していただいた時です。
きちんと商品の利点を説明して納得していただくのは少し難しいものがありま...続きを読む(全161文字)
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自分のいたところでは、管理職の方がひとつひとつ仕事を親切丁寧に教えてくださいました。
時々ミスをしてしまうときもあったのですが、一緒に残業してフォロー...続きを読む(全161文字)
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新人研修では社会人としての基礎(挨拶の仕方、名刺交換の仕方、心構え)を始め、営業のイロハや
社員同士の交流もしっかり行われた。
やはり実績のある会社...続きを読む(全203文字)
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産休、育休についてはわかりませんが、
子供が突然熱を出して具合が悪くて休ませてもらえている方はいました。
会社のシステムとしては大丈夫になっています...続きを読む(全240文字)
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当時、時給900円のアルバイト学生でしたが、
とても満足でした。
一身上の都合で退職しましたが、
そういうことが無ければ辞めませんでした。
時給...続きを読む(全160文字)
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仕事をキチンと教えてくれて、接客を一から教わりました。ラッピング等わからない事を聞いても怒られませんでした。
平日はとても暇でとても大変でした。
レ...続きを読む(全170文字)
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販売職なので、どうしても給与は上がりづらく店長になっても
そこまで高くはありません。
しかし、大手家電量販店としては残業代についてしっかりしていて、...続きを読む(全204文字)
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比較的に仕事がしやすくてみんないい人の店舗が多いがごくまれかに腐った店舗が多い。いい店舗なら見積もりが多く仕事が溜まってきた時社員さんが何も言わずに手伝...続きを読む(全176文字)
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営業という仕事はお客様との関係が販売した時だけではなくこれからも付き合っていく、飲んだりいけるような関係にもなりうるところがすごいやりがいがあり、お客様...続きを読む(全195文字)
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休日については、シフト制になるので
基本的に月8日から10日でバラバラになります。
希望休を出すこともできますが、混み合う土日は休むことは難しくいで...続きを読む(全169文字)
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他の家電量販店に比べると、ノルマがなかったり、値引額を自分で決めることができるので、
個人裁量権がとても大きい。
その影響もあって、一人一人のお客様...続きを読む(全203文字)
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転勤が多い。店長によってはサービス残業を多々強要される。
ノルマ等はないが、目標を設定されて未達成の場合はボーナスにかなり影響が出る。
人間関係はま...続きを読む(全159文字)
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この当時は合併前でしたが、その時の給料はモロ歩合制でしたので、モチベーションはかなり高く土日祝日は戦争でした。売り上げによって月の給料が10万以上変わる...続きを読む(全164文字)
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正直なところ、正社員としてならばともかく非正規の立場では生活していける収入ではないと感じる……
それでいて、非正規から正社員になる道は用意されてはいる...続きを読む(全151文字)
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基本的には残業はしてはいけないことになっているし休みもしっかり取れるので、プライベートに使える時間は多い方だと思う。
ただし全体的に人員はギリギリでロ...続きを読む(全153文字)
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いろんなお客様に感謝していただけるのは嬉しいですが、その分面倒な人もたくさんいます。
他のサービス業と違って全て対応しないといけないのが面倒にはなって...続きを読む(全164文字)
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女性の管理職を積極的に会社は採用し、また、活躍しているほうかと思います。
男性がメインの職場ではありますが、パートさんも含め、女性が男性に負けずに職務に...続きを読む(全156文字)
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社風はよく親身になって教えてくれました。勉強会で事前にどのような特徴があるのかなど、売り場にたってもある程度の知識は身に着けることが可能です。営業力は個...続きを読む(全175文字)
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九州においては、他の競合店と比較して、まだまだ、出店場所が豊富にある為、多いに伸びしろがあり、将来性のある会社だと判断しています。また、ヤマダ電機のよう...続きを読む(全165文字)
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厳しいルールもさほど無く、基本的に自分のスタイルで仕事が出来る点については魅力的でした。ただ、拘束時間が長い割に給与が低く、更に幸か不幸か社保完だった為...続きを読む(全244文字)
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やはり家電量販店の店員というだけあって、お客様が一番求めている商品を提供出来たときが一番のやりがいを感じました。ノルマなどは一切なく、お客様に無理やり商...続きを読む(全172文字)
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この会社に入社する前から結構頻繁にこのお店に通っていたのであまりギャップは感じませんでした。社風もインターネットで良く聞く、頑張らないスタンスであったり...続きを読む(全161文字)
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社員一人ひとり大事にしている会社で、大体は希望したとおりの休暇が取れます。タイミング次第では3連休や4連休取れるなんてことも。しかし、家電量販店なだけあ...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 株式会社ケーズホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ケーズホールディングス |
| 設立日 | 1973年9月 |
| 資本金 | 181億2500万円 |
| 従業員数 | 7,232人 |
| 売上高 | 7380億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉原 祐二 |
| 本社所在地 | 〒310-0803 茨城県水戸市城南2丁目7番5号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 578万円 |
| 電話番号 | 029-224-9600 |
| URL | https://www.ksdenki.co.jp/kshd/default.aspx |
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