埼玉建興の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
地場ゼネコンとしては給与は高い水準にあると思います。また昇進は年功序列的なところがある為、年数が経てば課長までは必ず昇進ができるかと思います...続きを読む(全177文字)

【良い点】
分譲マンションがメインである為、ルーティン的に仕事ができるので、ある程度仕事に慣れる事ができれば逆算して業務を進める事ができる。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
建設業としては残業は少なく、また有給なども取りやすい為、仕事が忙しいタイミングでなければ前日に申請することも可能です。
有給については割と自...続きを読む(全142文字)

【良い点】
評価制度は初めのうちは年功序列だった。所長、次席など役職がつけば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスにあまり差がない...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一級施工管理技士の一次試験のEラーニングがあり、テキスト代が空いた。
一級施工管理技士の勉強会などもたまにあった。
宅建などでも、資格を取る...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理の離職率が高めだと思われる。
理由は施工管理の1人1人の仕事量が多い事で残業が当たり前になっている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
施工管理は一級施工管理技士を取るように勧められて、Eラーニングシステムや、外部講師の試験対策が行われていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
建設事務は、施工管理の事務仕事の補助を行う。工事写真整理などを通して、建築についての知識がつくのでいいと思う。
建設事務から部署移動する人もいる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
建設事務という、女性が施工管理の事務仕事をする部署がある。
朝礼に参加する現場もあるが、現場で働かずに、事務所で事務仕事を行う。
F休暇もあった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
事務員は残業時間が少なめで、
有給休暇も取りやすかったため、平日に病院などに行きやすかった。
家でのリモートワークはなかった。
現場事務所か...続きを読む(全164文字)

【良い点】
入社前は年収の高さにつられて入社した。
とくに空調設備に興味はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の離職理由に多いのが残...続きを読む(全246文字)

【良い点】
忍耐力がつく。仕事柄、機械や電気、営業面のスキルはかなり上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間待機の説明なく、常態化している。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大きいものを建てることなどに興味が元々あったので入社しました。
職人の人たちも良い人が多い
厳しくもあるが愛を持って教えてくれる
危険が多い...続きを読む(全223文字)

【良い点】
どの店舗も綺麗だと思う。
設備も定期的に入れ替えお客様ファーストな印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の場合ある程度出来...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本的にルーティンワークです。慣れてしまえばとても楽でした。イレギュラーな仕事はなくて毎日決まった作業がほとんどです。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に聞いていた仕事内容と違う部分があった
すぐ責任者になれる、現場作業はないと聞いていたが、
業務が清掃なので...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の高さ、定着率の低さ。会社説明会では社内外の交流の深さや人間関係の良さもアピールがあった。しかし、内定会や...続きを読む(全103文字)

【良い点】
給料が高いと聞いていた。有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによって数字を上げれる事が難しく必然的に給料が少なくなる続きを読む(全78文字)

【良い点】
会社としての安定性と業界への志望度が高かったから。間接的にでも人の命に関われる仕事ができると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
未経験でも応募できて、成果次第で高い収入を狙える点に惹かれて入社を決めた。入社前は完全に個人で数字を競う仕事を想像していたが、実際は研修やO...続きを読む(全159文字)