埼玉建興の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
施工図の作図演習はとても為になった。
今の所長クラスの人達は経験が豊富なので、
現場が始まる前に研修を行うのはとても良いと思った。続きを読む(全71文字)

【良い点】
マンションに特化している。
大手デベロッパーの仕事が増えている。
デベロッパーからの評価も高かったと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社宅が安いこと。電気代のみ自己負担で、水道、ガス代込みで3万円で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内の他社と比較し、給料の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
評価制度はほとんど無く、年齢に応じて昇給する。資格を取得した時の手当はしっかりしている。1級建築施工管理技士を取得すれば20万もらえる。
【気...続きを読む(全159文字)

【良い点】
毎日22時近くまで、仕事になりプライベートの時間は無い。現場事務所への泊まり込みが多く、家族とは疎遠となる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建築の大学を出ていても、作業所事務の仕事（女性専用の事務職並びに建築大学卒限定）は建築で学んだことを発揮できない。...続きを読む(全100文字)

【良い点】
住宅手当や現場手当等の手当てはある。続きを読む(全24文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時頃に出社、ろくに休憩もなく（特にコンクリート打設日は休憩なし）竣工近くでは帰れず泊まり込みの者もいる。終電...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はなし。毎年新入社員25〜30名程毎年入社しても3年も経てばどの年代も5〜8名程しか残らない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
出産の産前産後の制度があるそうだが、前例がほぼ無し。使っている者がほぼいない為、使いづらい現状。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全107文字)

【良い点】
基本(土日)は会社指定の休日で大体がやすめている。

残業も現場によるが年々少なくなって
きていると思う。

一グループの子会社だが、沖縄県内...続きを読む(全495文字)

【良い点】
退職を決めるのに迷いはなかった。人がいいため給与や業務への不満がなければしなくていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や単...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自己都合退職
無理な引き止め等はなく、後任の方に引継ぎを終えました。有給処理や退職手続き等スムーズでした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
メンタル面での成長はかなり感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が続かないことにもう少し危機感を持った方がいいかなと。結果...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ひどいものでした
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラがひどくとてもじゃないが続けていける状態ではなくやめた
また社内の風通...続きを読む(全93文字)

【良い点】
何も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約をとっても評価されない。このまま契約をとっても給料は増えないと思う
歩合や粗利計算をを...続きを読む(全92文字)

【良い点】
再雇用契約の打診があるので戻ってくることも検討することができる。業界の繋がりを作って戻ってくる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

【良い点】
鹿島建設のグループ会社であるため福利厚生はいいが退職金は3年目から出る。少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消化しきれない...続きを読む(全101文字)

【良い点】
配属された現場にもよると思うが、私の現場の上司は良い方が多く退職を決めた時も相談に乗っていただけたり、スムーズに退職手続きが進むように支店や本...続きを読む(全251文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが多くて決定権が全くない。パワハラ受けて病んだ人とかも結構いるみたいなので昔の建設...続きを読む(全83文字)