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株式会社ヤマダホールディングス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホールディングスの物流、購買、資材調達の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

ヤマダホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.6

ヤマダホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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2.7
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマダホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 4

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
物流、購買、資材調達
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休憩も休日もとりにくいです。接客業の常として、年末年始や連休にはまず休めません。昼休みは45分だったと思います。
...続きを読む(全169文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
物流、購買、資材調達
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店内の監視カメラは本部で確認しており、床にキャラクターのシールが貼ってある定位置に店頭スタッフが立っていなければ注...続きを読む(全233文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
物流、購買、資材調達
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電が好きなら楽しめます。店頭展示品や配達など、毎日のように開梱して設置作業がありました。いろんな新商品を見るのも楽しかったです。
配達や接客...続きを読む(全108文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人によりけりと思いますが、給料が安く感じました
事務職であったが、営業に移動となり経験がなく行き詰りました
実力のなさを実感しました
事務職への復帰を...続きを読む(全165文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

ヤマダホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月12日
回答者:

【良い点】
人員が多い店舗は自分次第でスキルアップしやすい環境を作れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に改善すべき箇所を改善せず
上長の気...続きを読む(全102文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年5月26日
回答者:

【良い点】
皆、距離が近いので和気あいあいと作業している。特にリーダーやマネージャーとは話しやすい人は多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年6月25日
回答者:

【良い点】
女性でも管理職になっている方が多く、それに対して周りの反応もよい。同性の管理職だと働き方や悩みに関しても相談しやすい環境ではあると思う。
【気...続きを読む(全138文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月25日
回答者:

【良い点】
希望すれば海外研修や国内研修をすることが出来る。
また、定期的に社内募集のメールが来るので応募すればジョブを変えることが出来る。
海外研修はそ...続きを読む(全123文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年6月24日
回答者:

【良い点】
クライアント次第ではありますが、有給利用に関してを取らせない上司などはいなく、基本的には利用可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダホールディングス
フリガナ ヤマダホールディングス
設立日 1983年9月
資本金 711億2400万円
従業員数 25,606人
売上高 1兆6005億8600万円
決算月 3月
代表者 山田昇
本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
平均年齢 44.5歳
平均給与 525万円
電話番号 0570-078-181
URL https://www.yamada-holdings.jp/
NOKIZAL ID: 1130291

ヤマダホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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