この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣と正社員関係なく同じように接していて女性社員同士みんな仲が良い。有給も取得しやすく、上司に相談すれば連休も取得することが出来た。しかし、部...続きを読む(全152文字)
株式会社ショーワ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ショーワの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ショーワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣と正社員関係なく同じように接していて女性社員同士みんな仲が良い。有給も取得しやすく、上司に相談すれば連休も取得することが出来た。しかし、部...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も少しいたが、責任ある立場にはついていない。基本的に定時でいつも帰っていたので、ある意味働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に対しては皆でカバーする風土なのか空気みたいなのはある。主張することで大概のことは何とかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
産休を取得され、復帰される方が多い印象。産休等の女性特有の休暇に対して否定的な声を聞いたことはない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
当方は男性社員からの視点となるが、女性社員の働きやすさ、環境という点では、業務量は適量、フレックス化、育児休暇からの復活者多数であり、非常に良...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の人数の割合は少ないが産休育休に対する理解はある職場風土。働きに対してのは、男性女性の差別は、感じられない。頑張っているとまわりに認められ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
楽な仕事も多いですし、特に時間的な制約が厳しいわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が高い仕事に挑戦している方もいるが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
製造現場にはいなかったが、少しずつ女性も製造現場の裏方で増えてきていて、改善されてきている感じは受けた。有給休暇も取りやすい職場であるため、女...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休や育児休暇も取得出来、職場復帰している女性も多く見られます。
また育児休暇を終えた女性はフレックスタイム制度や時短勤務制度を利用されており...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性はキャリアアップを望まなければ、男女雇用機会均等法の名の下に定時退社ができる。それで、評価は変わりない為、批判が凄い。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の働きやすさとしては時短出勤や有給取得や育児休暇などがあるため働きやすい環境は整えられてる思います。
その他所属によってはフレックスタイム...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
男性中心の会社ですので女性はサポート的業務にあたることが多、バリバリ働きたい方には物足りないこともあるかもしれませんがストレスも少なく、残業な...続きを読む(全184文字)
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育休制度は整備されており、子供が出来ても1年後くらいに復職される方がほとんど。子供が一定の年齢になるまでは短時間就労が認められるなど、子育てとの両立がしや...続きを読む(全158文字)
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女性は少ないので雑用係、あまり口を出すとうるさがれ移動に。
上司に気に入られれば別ですが、そうでなければ細々勤務。
男女差が激しいですね。育児休暇は取...続きを読む(全167文字)
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そもそも製造業のため女性が少ない環境です。
割合としては9割が男性、1割が女性です。
育児休暇については1年だった期間が更に半年延長するなど
制度と...続きを読む(全174文字)
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基本的に男性中心の企業である。
女性は事務員及び製造スタッフを勤めており、女性で管理職に雇用されるのは
ほとんど無いといって過言ではないが、家庭を重要...続きを読む(全167文字)
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基本的に男性の会社であり、女性の進出はほぼないといってよい。女性が管理職になる雰囲気がない。男が女に中核となる仕事をあたえていない。そのため、仕事ができる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
新卒数年は独身寮替わりのアパートが提供される。中心部から離れていたがコンビニやスーパーも遠くなかったため、楽しく生活できた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
周辺の企業と比べて時給は普通で、時給に対しての仕事量はかなり控えめなように感じる。しかし、派遣社員の場合は定期的な昇給はほぼしないと思った方が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性社員は残業はほぼありませんでした。通院などによる早退等にも寛容で、特に困ることは一度も無かったように思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
レーンでの流れ作業だったので、チームワークが必要とされてました
仕事外でも、飲み会などが頻繁にあり好きな人は良いかもしれませんが苦手な人は苦痛...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与の算出にあたり、基本給に加え、家族手当も含めた上で算出される点は良かった。
またある一定の職位まで普通に過ごしていればマイナス評価はされる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
表向きには「一緒にやろう。乗り越えよう」というスタンスで、相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
異なったカテゴリー出身の人...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
車に搭載される最先端の技術を見て触れることができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
最先端と言いつつ、それらは自社開発したもので...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
当時、月水金や賞与、給与日、長期連休前は定時退社奨励日で、開発部の設計や実機テスト部門以外は容易に帰宅することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
男性がおおいですが女性も働きやすいです。女性でもバリバリ働いておられる方はおられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けだとお...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性には甘いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者次第の所もあってセクシャルハラスメントが原因で退職した人もいるので、運しだい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休制度があり、女性はそれを取りやすいと感じる。また、子供が生まれた後は、時短出勤などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
似たような業種の工場と比べると女性の作業員も比較的多いので、女性だから目立つといったことも無く働きやすいと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
お子さんがみえる方で病院に行ったりで休むことはあるのでその点では良いと思います。
育児休暇も充分取れる様です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が多い職場です。若い20代が特に多く、やりやすいこととやりにくいことが分かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性管理職もいる。女性も働きやすく、評価も平等に見え、女性だから、昇進が遅いといったことは感じられない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
性別を問わず仕事ができる。海外出張や夜勤も男性と同じように任されるのでやりがいはあるが、家族の協力は必須。
部署によってはやる気があればどんど...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
女性でも男性同様の使われ方をする。もうそろそろ係長級が出てくるものと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性育休が短い間しかと...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性の評価は意識して村治される雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は、女性であるためにだけで抜擢される逆差別が存在し...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社ショーワ |
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フリガナ | ショーワ |
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