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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社した際にはテーブルマナー研修があり、ホテルにてコース料理を食べながらテーブルマナーを学ぶことができた。
また、海産部に所属していたの...続きを読む(全109文字)
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株式会社ベルク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベルクのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベルクで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新卒入社した際にはテーブルマナー研修があり、ホテルにてコース料理を食べながらテーブルマナーを学ぶことができた。
また、海産部に所属していたの...続きを読む(全109文字)
内定後の研修は様々なものが用意されていた。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制の満足度に関しては研修が充実しているので中途でも馴染みやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社長の講話があり入社3年目程度までは全員参加が必須。また各パソコンのソフトの使用についての研修も用意されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
パートで働いていても、抜き打ちでお偉いさんがチェックをしにくる事があり、接客態度が良いとみなされた従業員(レジ店員)は表彰され、ベルクお買い...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
優しく教えてくれたから心配なく仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全53文字)
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【良い点】
徹底していてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たりません。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
教育には力を入れており、研修などが結構多めにある
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外の研修は店舗でも見れる内容を再度口頭で言...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
【良い点】
・新入社員として入社すると教育は手厚い印象。トレーニングセンターにおいて、本社のSVやインストラクターによって新入社員研修が実施...続きを読む(全281文字)
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スキルアップなど、のぞめません。
チーフに当たり、ハズレがあるしょくばです。又転勤が、頻繁にあり直属の上司と、仲良くなれないまま移動していきます。
昇給...続きを読む(全180文字)
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わからないところは納得行くまで教えてくれる。
接客マナーや包装技術、周りをみて率先して動ける力、主婦だからわかることを実践してお客様に喜ばれることが多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
きやい大卒であればキャリアアップは見込める。ただ、高卒の場合だと店舗での勤務が当たり前であるため、キャリアアップは難しい。また、上司次第で昇...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
研修施設は非常に整っています。新入社員はとくに、時間とお金をかけて研修を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修施設と職場を...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
新入社員で入社すると社員の教育は研修センターが充実していてわかりやすく教えていただける。また1年目、2年目など研修が充実している。
【気にな...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
最近は資格を取ると給与を上乗せさせることができたり、資格習得のための補助が出たりとスキルアップには多少力を入れている印象です。毎月3000~...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、常に人手不足なので新入社員でも一人で出勤している店舗が多い。十分な教育を受けられずに独り立ちするこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
2016年にできたトレセンなど一斉におしえてもらうことができてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことだが、女性が多い部...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
半分での研修は充実している印象。
本部で商品加工のイロハを学ぶスタイル。
また、そのタイミングで同期と情報交換ができる。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
新入社員〜2年目社員までは教育プログラムがしっかりしており、マンツーマンで仕事を教えてくれる。
自社に研修センターを持っており、集合研修や実...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
教育体制は充実していて、入社後にはワンツーマンでレジ業務を教えてもらえる。半月〜1ヶ月くらいは2人制でサポートしてくれる。
労災対策や業務変...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
チーフ・サブチーフが時間があるときに積極的に教育の場を設けてくれるのでキャリアアップにも繋がるしとても働きやすい環境だと思いました
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしているのでとても助かりました。メモ帳などが無償で支給されるので良かったです。最初は覚えるのに苦労しましたが慣れると楽に...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大学生のアルバイト社員を積極的に社員登用しようという雰囲気があります。
その点含め教育体制はとても整っているのではないかと感じます。
基本的...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
チェッカー部のアルバイトをしていたが研修がしっかりしていた。ビデオを見たり、現場に出る前に念入りに練習させてくれる。最初はパートさんと一緒に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
寄居という町に研修センターがあり、海産や精肉、総菜の部門の人はそこで研修を受けることが多いが、設備がしっかりしていて作業などを覚えやすい。
...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
社内のルールや決まり事など決まってて、売場変更やレイアウトなど本社から情報で発信されるので管理されやすいです。なのでその日の作業がスムーズに...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
正社員、パートタイマー、アルバイトでも買い物割引サービスがあり、入社後ベルクカードとsmartHRと連携させれば5%割引が次の給料振込に反映...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
他の部門ののコミュニケーションが沢山取れる点、仲良い店舗は飲み会等個々で開催することがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
距離が...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性の管理者が多い為、生理休暇はあまり理解されないことがある。休みづらく出勤せざるを得ない感じはある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
昇格をすると、覚えることがとにかく多い、プラスして全体をまとめたり、シフト管理をしなければならない
周りに目を配れる人ではないとなかなか難し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
賞与は、年に2回支給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の方が優遇がある為、
働いてる自分と同じくらいの給料。
賞与が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プライベートは割と取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
何かイベント事があったり、急遽ポイントが5倍の日とかがあると出勤...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
• 昇給:年1回
• 賞与:年2回(決算賞与あり)
• 家族・扶養手当・住宅手当
• 通勤交通費支給
• 退職金制度
• 確定拠出...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小売業全般の特徴ですが、繁忙期や特定の時間帯は残業や長時間勤務が発生しやすいという声がある。業務内容が接客中心と...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
12月1月合わせて残業100時間超えてたところがすごくいやだった、男性社会なので女性への...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
スキルアップは自分の努力次第でしやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修先が忙しい店舗だと、皆ピリピリしがちで細かく...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートの評価制度は形だけ存在しているが、実態として機能していない。私は7年程在籍していますが、業務量や責任の差、...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、流れ作業なので、何も考えずただひたすら集中する作業の時は、楽だなと感じました。なので、スキルがあまり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いい教育が受けられるかに関しては上司次第なので運です。昔は見て覚えろだったそうですが今は言葉と実技両方で教えて貰えます。一緒に食事をしろとは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
メンター制度が導入されているため先輩社員に相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしメンターの方が軽いと上司に相談した内容...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的な業務についてはOJTが整っており、実務を通じて必要な知識やスキルを着実に身につけることができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発について、資格手当や研修体制は薄い。店舗勤務の場合、部署にもよるが、一般的にビジネスに必要とされる普...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社員教育では、新入社員研修をはじめ、都度設けられている。AIワークなど、最新の教育も取り入れられている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を育てるという人はほぼいない感じです。皆んな自分の保身のことだけで、見ててかわいそう。若...続きを読む(全102文字)
年齢や性別にとらわれず、挑戦や異動、キャリア変更の機会がある。続きを読む(全31文字)
| 会社名 | 株式会社ベルク |
|---|---|
| フリガナ | ベルク |
| 設立日 | 1959年5月 |
| 資本金 | 39億1200万円 |
| 従業員数 | 2,955人 |
| 売上高 | 3877億7900万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 原島 一誠 |
| 本社所在地 | 〒350-2213 埼玉県鶴ヶ島市大字脚折1646番 |
| 平均年齢 | 33.5歳 |
| 平均給与 | 551万円 |
| 電話番号 | 049-287-0111 |
| URL | https://www.belc.jp/ |
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