内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。】辞退理由としては、学校法人に内定が決定したから。【内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。】内定者交流会あり【内定者の人数をわかる範囲で教えてください。】参加していないため...
株式会社ベルク 報酬UP
株式会社ベルクの内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを4件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。】辞退理由としては、学校法人に内定が決定したから。【内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。】内定者交流会あり【内定者の人数をわかる範囲で教えてください。】参加していないため...
【内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。】他の企業に内定をいただいたため辞退した。【内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。】任意の内定者交流会が頻繁に開催された。【内定者の人数をわかる範囲で教えてください。】不明...
【内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。】やはり全国展開していないため自宅からでも通勤しやすく、また介護など家の事情での融通が出来るだけでなく休日日数や福利厚生なども充実しているため。【内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教え...
【内定後の企業のスタンス】内定後に内々定者イベントが開催されるが、特に強い拘束などはないように感じた。また自分の人生であるので、他の企業も見てしっかりと考えてほしいと言われた。【内定に必要なことは何だと思いますか?】数多のスーパーマーケットがある中でなぜベルクを選んだのかはしっかりと自分の考えを持っていなければならないと感じた。また、ベルクの強みや企業理念などは理解しておく必要がある。面接においての質問は他の企業でも聞かれるような一般的なものであるので恐れなくても良いと思う。スーパーマーケット業界であり接客業であるので、人柄や雰囲気は特に重要視されると思う。面接中でも笑顔や声の大きさは意識してやった方が良いと感じる。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?】ベルクについて理解ができているか、自分が何をやりたいかという考えをしっかりと持っているか、コミュニケーションをしっかりと取ることができ人柄や雰囲気が良い方である人は内定を取りやすいと思う。自分もこの3点を強く意識していた。【内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?】面接においては普段の会話のようなコミュニケーションが大切だと感じる。実際、スーパーマーケットは接客業であるのでコミュニケーションを人並みに取れなければ致命的であるので、それが苦手な人は落ちやすいと思うので注意が必要だと思う。【内定後、社員や人事からこれまでにどのようなフォローがありましたか?】内定後に座談会やちょっとした体験会のようなイベントが企画された。
続きを読む会社名 | 株式会社ベルク |
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フリガナ | ベルク |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 39億1200万円 |
従業員数 | 2,594人 |
売上高 | 3108億2600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 原島一誠 |
本社所在地 | 〒350-2213 埼玉県鶴ヶ島市大字脚折1646番 |
平均年齢 | 33.0歳 |
平均給与 | 518万円 |
電話番号 | 049-287-0111 |
URL | https://new.belc.jp/ |
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