ベルクのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

スーパーマーケットは日常的に行く場所であるものの、アルバイト経験はないため実際に働いた時のイメージを掴むことができたからです。業界として大変そう、忙しそう、というイメージが先行していましたが、それ以上に業務を楽にする工夫、それがお客様のお買い物を楽にする工夫にも繋がることを学べて、非常に楽しそうだなと感じました。

全国展開していないため自宅からでも簡単に通勤できるという所がまず第一にあげられます。そして休日やその他福利厚生も充実しており、ライフワークバランスを上手く整えることが出来そうであり俗にいう社畜のように人生の奴隷にはならずにすむのではないかという期待感を得られた為です。

私は就活をするに当たって「働きやすい職場かどうか」というものを重要視していました。本社で働く社員を見れば店舗など現場で働く社員の事も分かると考えていたため、本社での環境などを見る限り現場での環境も悪くはないだろうと感じることが出来た為です。

インターンに参加することで、本選考時に筆記試験が免除になる特別パスを頂くことができました。また本選考には影響しませんが、スタンプを1つもらえ、全4種のインターンに全て参加しスタンプを集めきると景品をもらえるそうです。

最終筆記試験免除の書類が貰えるだけでインターンシップに参加していなかった人と差がつけられる上にインターンシップの担当者がそのまま最終試験の会場の担当者になるため顔を覚えていてもらえれば少し話をしたりしてリラックスした状態で面接を受けられるため。

オンラインでしか会ったことのなかった人事の方々と実際に対面でお会いすることが出来たことで6人という少人数だったこともあり会話を通してより印象に残りやすい環境だったと思います。

店舗見学や業務体験では、1グループにつき1人の社員がついていました。店舗工夫について、人事に配属される前の部門の経験を元にお話ししてくださったり、とある工夫点については社員からの希望の声により実現したというエピソードも絡めた説明をして頂けたりした。

質問タイムを設けてもらうことが出来たのですが、やはりスーパー＝ブラック企業見たいなイメージや偏見を持っていることが多い現状を踏まえた上で「現在の私たちは〜しています。」といった形で丁寧に説明していただけたのでインターンシップに参加したときと終わったときとではかなり印象が変わったと感じました。

本社というからにはもっとお堅い職場環境で担当の方もそうなのではないかと考えていたのですが、「私たちの本社では毎週水曜日はノー残業デーとしたり部屋の随所に遊び心をもうけることで社員の働きやすさを第一に考えています」と説明され実際に見ることが出来たことがもっとも印象に残りました。