健康住宅の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも仕事してました。構わず連絡きます。これは個人営業ならあるあるですね。工事が入れば現場...続きを読む(全181文字)

【良い点】
表向きは優しい挨拶もしっかりしている。すごく良い人は本当に良い人で感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
噂が多く、気苦労が尽...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事は面白いです。やはり家を建てるというのはなかなかないことなので、それをお客さんと一緒に建てて、完成した時はとても完成します。そこに至るまで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業職なのでほとんど休みがありません。休みの日でもお客さんから電話がかかってくることがよくあります。それを気にしない人は大丈夫かと思います。
...続きを読む(全188文字)

社員のスキルアップのために色々な研修に力を入れています。社長自らも研修に参加し良い研修にしか参加しません。自己啓発研修から始まり実務研修もあり個人のスキル...続きを読む(全161文字)

研修を多く受けさせてもらうところ。みんな満足はしていないが、とりあえずは一定期間放任してもらっているところ。コミュニケーションが徐々にではあるが取れてきて...続きを読む(全150文字)

自分が担当したお客様がコミュニケーションを取っていく中で、少しずつ距離が縮まっていき、信頼関係が築かれていくこと。お客様に喜んでもらうこと。
ワンマン経...続きを読む(全159文字)

スキルアップ 自己啓発とさまざまな研修制度
自己啓発は個人差でためになるちがいがあるが 確実に社内へ浸透しつつあり
表面上ではあるがモチベーションがあ...続きを読む(全168文字)

外断熱においては九州においてトップ企業
というよりも地域密着をかかげ息の長い企業を目指す
経営基盤 によって 土地を仕入れるかが今後の課題 土地による...続きを読む(全153文字)

【良い点】
三菱電機ビルソリューションの良かった点として、まず親会社である三菱電機の安定した基盤に支えられた堅実な経営が挙げられます。特に、ビル管理やエレ...続きを読む(全504文字)

【良い点】
中途採用でも本人の経験や能力から適切な年収が採用される。
また、成果を出し続けることで昇給・昇格は可能。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業という仕事をしている性質上、お客様とどれだけ話をして結果を出すことができたのかが大切であり、自分の成果次第で年収が変わるという部分が良い。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
20年前は（現在は社名がエス・バイ・エルからヤマダホームズへ変わりわかりませんが）事務職の契約社員、パート社員、アルバイト社員も一年に一度評価...続きを読む(全180文字)

【良い点】
夜勤、残業をし多分はしっかりと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に時期によっては夜勤がないので平均の水準以下の収入になってし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
個人的にかなり貰えている印象がある。賞与は夏冬2回あり、新卒2年目の段階で年間100万以上はもらえる。最近の賃上げの追い風もあり、しっかりと働...続きを読む(全278文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
前職は営業職として働いていましたが、非常に過酷な環境でした。特に残業が多く、業務が終わらない日々...続きを読む(全605文字)

【良い点】
昇進にかかわる昇給などの制度が決められているので、ある一定の役職までは順調に昇進ができ、それに伴い給与も上がっていくとおもいます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若手は一律で給与・等級が上がる印象。相対評価なので、年収に良くも悪くも大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に評価を下...続きを読む(全134文字)

【良い点】
契約本数増えれば増えるほどお金を稼げる。
本人の努力次第で若いうちから稼ぐことができるのでそんな方には良いと思う。続きを読む(全63文字)