旭計器の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大企業との取引がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の女性に間違った手続きをされる事が多く不利益を被った事がある。自分で確認す...続きを読む(全193文字)

【良い点】
同世代としては平均的な年収と思われる。業績によっては賞与も上がり非正規雇用者に対しても寸志を支給されていることがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
上層部との距離が近いため社員の声がそのまま反映されることがあるため経営に携わって物事を考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採...続きを読む(全192文字)

【良い点】
将来的になくなる製品ではないためその点では問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が目立ち、離職者が絶えない。人材を重んじ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
休日は比較的に多い方だと思います。午前・午後の半休制度もあり、比較的に取得しやすいと思います。
基本的には日曜・祝日はほぼ休み。土曜は年に数回...続きを読む(全204文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
日常的にサービス残業している部署はありました。当時は富士電機（株）の関連会社でしたが、現状は...続きを読む(全178文字)

ここの取り扱う商品であるサーモスタットは、そもそもサーモスタット自体が機構が簡単であり、よって同業他社の製品との明確な性能差というものがないため、どうして...続きを読む(全195文字)

人間関係。転属により労働環境が非常に悪い部署で働くことになったため。同部署の上司の部下に対する接し方、話し方は、とても許容できるものではなく退社することを...続きを読む(全170文字)

部署によって、大分事情が違う。在籍していた部署は比較的、仕事量は多くなかった為、早めの時間に退社していた。一方、毎日深夜まで残業の部署もあった。体力があり...続きを読む(全165文字)

製品の構造が比較的単純であること。個人的にはIT関係の商品のような無形ではなく、有形商材のほうが製品をより早く理解できる。一度理解した後、自分で考えながら...続きを読む(全154文字)

【良い点】
育休や時短勤務を活用している社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、その分他の社員に皺寄せがきてしまっているのが現状。
...続きを読む(全128文字)

【良い点】
会社は女性が活躍していることをアピールしたいため、同じ実力や成果であった場合、女性の評価が高くなる。女性の管理職を増やすことにひっしであり、出...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本的には理系の勉強をした方が勤務しており 女性は比較的少ない その分派遣や 事務スタッフなどはほとんど 女性で構成されており 総合職などは ...続きを読む(全282文字)

【良い点】
女性についても働きやすい環境は整っていると思います。
産休で休んだ方もみなさん戻ってきますし、復帰後も仕事へのやりにくさはないとおもいます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
エレキ設計部門においては、女性はかなり少ないです。ただ、同じ事業所内の他部門に女性は多くいるので、仲間は作りやすい環境かと思います。最近は女性...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性だけではなく働きやすさ、支援、福利厚生、社員のコミュニケーション、職場の雰囲気、職場の場所、面接から全ての感じが良かった、また、人間関係や...続きを読む(全505文字)

【良い点】
性別をとわず出世できます。私の同期も結婚して、育休など取りながら働いていますので、働き方としては問題ありません。続きを読む(全62文字)

【良い点】
役付きの女性がいっぱいいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
意地悪なベテラン女性が多いです。男性はどちらかと行けば大人しい方が多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
男性が多いからかもしれませんが、女性には割と優しい対応が多いかもしれません。もちろん仕事に関しての対応は男女平等なのでそこはいい点です。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の方は女性が多いですが、営業はほとんどが男性です。力仕事も多いので営業職は女性にはあまりおすすめできないと感じ...続きを読む(全148文字)