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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

千代田テクノエースの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千代田テクノエース株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に千代田テクノエース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

千代田テクノエースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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千代田テクノエースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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千代田テクノエースの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬プラントの投資案件について計画がはじまる前の最上流から顧客へ入り込み、完成稼働まで一連のプロジェクトを顧客経営層とともに並走できる点は一...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務内容は非常に面白く、建築工事のすべてに関われるといっても過言ではないと思う。続きを読む(全46文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年7月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やりがい(モチベーション)はかなりあります。ほとんどが、元請け業務であり、
    親会社と、グループオペレーションもあり、特に、現場管理業務では
    ゼネコン...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    千代田テクノエースの 他のカテゴリの口コミ

    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は入社当初はやや控えめですが、経験やスキルに応じて昇給の機会があり、実績を積むほど評価されやすい環境です。安定感があり、長期的に見れば納...続きを読む(全92文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    千代田テクノエースに入社して良かった点は、教育体制がしっかり整っていることです。入社後の研修では、CADの基本操作から設計の考え方まで段階的...続きを読む(全417文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業界大手エネルギー企業を母体に持つため、事業の安定性が期待出来る。
    総合エンジニアリング企業として、業界内でのネームバリューがある。
    企画か...続きを読む(全491文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場対応を行う際には、給料が非常によく、20代後半でも1000万円じゃくを狙えるような水準となる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全141文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得に対する補助は出るが、受験準備費用が出るのは1級建築士が最も大きい。続きを読む(全44文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収自体は、高いほうだと思う。ただし、残業代の部分や、連動賞与によって、かなり変わってくると思われるため、注意が必要。現場勤務になるとかなり...続きを読む(全246文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員一人一人のスキルや経験が属人化しすぎていて、教育には期待できない。
    基本的にスキルアップや研修については外部...続きを読む(全180文字)

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      改善したほうがいい点
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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与については3ヶ月の安定賞与があり、業績に応じて連動賞与も出るため、残業代も含めると、年収については一般的な平均年収よりも高くなる傾向があ...続きを読む(全195文字)

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      実際の働き方
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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期の労働時間は長く、労働負荷は大きくなる傾向である。業務が繁忙期でない場合、休暇は取りやすく、連休も取りやすい。
    【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

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    千代田テクノエース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材育成プランを導入して、外部サービスにより社員向けに教育やキャリアアップのための講習などを展開している。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全219文字)

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    サービス(その他)の仕事のやりがいの口コミ

    木口総合保全株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同僚はクセは強めだが親切でいい人が多かった。ぎすぎすした人間関係はなく、会社の中だけで言えばストレスを感じることはあまりなかった。連勤すれば...続きを読む(全352文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な最新ガジェットにさわれたりメーカーキャンペーンで知識を得られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カスタマーハラスメントが多く精...続きを読む(全85文字)

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    クボタ環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事自体は現場にもよるが楽だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    センター長が自分のシフト優先する人の場合ワークライフバランスが崩...続きを読む(全80文字)

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    シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    日々同じ仕事をこなすルーティンワークのため、イレギュラーがない限り慣れた仕事をひたすらにできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ル...続きを読む(全157文字)

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    社会福祉法人東京都社会福祉事業団の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    利用者の方と関わる分はとても楽しく、その点は働きやすかった?散歩とか近隣の公園への散策など、気分転換も兼ね行うこともできたのでよかった。あと...続きを読む(全233文字)

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    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    やりがいは、タイムを短くできること。
    バッシングタイム、提供タイムがそれぞれでてくるので、それを意識ながら働いていた。
    【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

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    株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オープン系からWEB系まで多種多様な案件が揃っており、飽きがこないのが面白いところです。
    開発だけでなく、要件定義などの上流に関わることで...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各部署から上がってきたデータを収集し分析します
    その情報を基にどのように業務効率を向上させられるか上長と戦略を立て推進していきます。
    中途入...続きを読む(全210文字)

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    株式会社NECTの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    やればやるだけ実績が出て評価もされるのでやりがいは日々感じられます。上司も尊敬してるのでそこもやりがいです。続きを読む(全60文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    業務委託にて働いていましたが、社員も優しく丁寧でした。
    繁忙期などは部署にもよりますが多少残業はありました。有休や休みも柔軟にとれて働きやす...続きを読む(全166文字)

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    千代田テクノエースの 会社情報

    基本データ
    会社名 千代田テクノエース株式会社
    フリガナ チヨダテクノエース
    設立日 1986年10月
    資本金 3億円
    従業員数 146人
    決算月 3月
    代表者 伊藤卓
    本社所在地 〒221-0022 神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目13番地
    電話番号 045-441-9600
    URL https://www.cta.chiyoda.co.jp/

    千代田テクノエースの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。