この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に営業成績で評価されるので、頑張れば頑張った分、結果につながればインセンティブに跳ね返ってくる。良いお客をアサインされると達成しやすくな...続きを読む(全229文字)
プレミアコンファレンシング株式会社 報酬UP
プレミアコンファレンシング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プレミアコンファレンシング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にプレミアコンファレンシング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
基本的に営業成績で評価されるので、頑張れば頑張った分、結果につながればインセンティブに跳ね返ってくる。良いお客をアサインされると達成しやすくな...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給と3ヶ月に一度の業績給。
大きなマイナス要因(大口解約など)がない限り業績給が出ないことはない。
評価は数字のみ。上司にへつらう必要はな...続きを読む(全192文字)
面白みやりがい全く皆無の会社です、社内の幾つの派閥化されていで、毎日、各の嫌味が染みてる感じがします、上司はセクハラすることが多々ありますので、女性の方は...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2018年3月12日在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年1月25日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年3月6日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍になり、リモートワークが普及してきた為、提供している電話会議、WEB会議のソリューションのサービスの需要は高まっていて、自社製品の向上...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
有給休暇の消化促進に力を入れているので、とにかく休暇取得を促され、全員が連続で長く順番に休みをとることができ、コロナ前は海外に行く人も多かった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の割合が多く、産休後の復職率もかなり高く、ほぼ同じポジションで戻れます。
時短制度はないですが、残業も少なく、子供の突然の発熱などで、早退...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休暇の消化率は毎年100%。年初から休暇の消化計画を立案させられる。よほどの繁忙期でなければ休暇が認められないことはなく、社員こぞって休暇の消...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は社外の講座と提携して、コーチングや英会話等のクラスの受講ができていたが、いつのころからかそういったことは立ち...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
問い合わせに回答し、問題や疑問を解決し、顧客に感謝されること。知識を増やし、回答に活かすことで成長を実感できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ポジティブな思考であれば、どんどん仕事を任せてもらえる、力が足りないと判断されれば仕事を振られることはないので無茶振りされることは無いと思う。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有休とは別にSick leaveがあります。
有休は100%消化が必須、年始に取得計画表を出して進捗を毎月管理されます。
なので休暇申請が却下...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
定時に退社しても、何も言われないし、変な雰囲気にもならない。直行直帰もしかりです。勿論、自分の仕事がコントロールできていることが前提です。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全社イベントがあり、費用は会社負担で参加できる。
所属部署のみのイベントと全社参加のイベントがあり、
他部署の業務で関わらない人達とも楽しめる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
評価制度は整っている。それなりに運用されている
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の趣味嗜好により評価がまちまち
評価制度は整ってい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業代は別途支給されるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員なのでボーナスがない。寸志程度。
給料が低い。
評価精度...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
満足していた。この働きでたくさんもらえていたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は定められたランクによりけりであったためなんと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
職場の人間関係はとてもよかった。残業も少なく有給取得に関しても積極的に消化するよう指示される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料は平均並にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員制度。
地域営業社員。
今は改善されてるのかもしれないが、現場で勤務する販...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られなければ、一切評価されない。
また、男性社員に色仕掛で迫り、正社員の座を勝ち取っ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
評価制度はあります!
半年に一回上長と面談をして給料が決められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく少ないです。
契約...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でもボーナス無しは当たり前、サービス残業当たり前の雰囲気でした。
基本給も低く、昇給もほぼありません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年齢と経験の割には高かったと思います。
新卒2年目以降は、評価が良ければ520~40と安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大企業にしては少ないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が転勤者のためその都度見方が代わり、グループ内の雰囲気も変わる。続きを読む(全78文字)
会社名 | プレミアコンファレンシング株式会社 |
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フリガナ | プレミアコンファレンシング |
設立日 | 2002年1月 |
資本金 | 7999万2000円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | ジョン・ダニエル・ストーン |
本社所在地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町5番1号 |
電話番号 | 03-4560-9600 |
URL | https://www.pgi.com/ |
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