セゾン債権回収のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
厳しい部分などはなく、安定して業務を続けれる。入社当時は給料が安かったが続ければ安すぎるわけでもないので安定してゆっくり稼ぐにはちょうどいい。...続きを読む(全143文字)

【良い点】
会社はかなりアットホームな雰囲気でギスギスしたところもなくとても和気藹々としており、退職時も無理に引き留めようとせず背中を押してくれる発言で頑...続きを読む(全184文字)

【良い点】
駅から近く通勤に関してはあまりくではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くその分残業代もでる。
しかし役職持ちの方はか...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者のパワハラで実際に退職者休職者が発生している。
拠点の場合、社員であってもアルバイト・パートからの登用がほと...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人員不足で有給休暇が取りにくい、一方部署によっては時間外労働がなく、また年間有給休暇20日可能。続きを読む(全72文字)

【良い点】
クレディセゾンの関連企業のため、社員は共済会に加入する。続きを読む(全34文字)

【良い点】
業務拡大傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の高齢化が問題。各拠点コールセンターはアルバイトで持っているようなもの...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与や総じて低い。
アルバイト社員(事務担当)は最低賃金の設定。続きを読む(全52文字)

【良い点】
事務作業ですが、特にこれといった資格も何も必要なくできる仕事でした。難しいことはなく、パソコンに決められたことを入力して終わるので、暇な時間の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
その場しのぎの仕事でしたので、半年ほど働いて、上司に相談してすぐに退職できたこと。そこまで仕事量もなく、必ず定時に帰れること。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
キャリアについての相談は親身にのってくれる。ただし望んだキャリアをつめるかどうかはいい現場につけるかどうか次第なため自分でできる範囲といえば資...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修のメニュー数は多かったように思う。
また、オンライン研修も多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修によっては単に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
教育体制は会社によって違うと思いますが私が入ったところは整っていたので教育をしっかりしてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)

【良い点】
資格取得制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは不安があります。1000人以上抱える中で一人一人のキャリア形成を考...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできる内容は派遣先によって異なる。昇進の制度もオンラインでのやりとりばかりで本当の繋がりを感じない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務自体の研修も充実しているが、自己研鑽に関する研修も計画されており、人材育成に力を入れている。社外研修もあり、スキルアップできる環境。続きを読む(全74文字)

【良い点】
契約社員から管理職登用されます。真面目に働いていると声がかかります。ただ、管理職になると基本給がぐっと下がるので断る人もよく見かけました。
【...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の向上をしてもしなくても同じな為、自己啓発に努めている人の方が圧倒的に少なく、意味のな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社後の研修はあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でスキルアップできることはなかなかないと感じた。
もっとスキルに繋...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制と言うほどのものはなかったように思います。ひと通りやることを指示されたら「さあどうぞ」という感じでした。派...続きを読む(全98文字)