エヌデーデーの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
プロジェクトの運によるところが大きいが、私の経験だと社外常駐して派遣や業務委託系は比較的ワークライフバランスが取れた。残念なことだが、社外の人...続きを読む(全255文字)

【良い点】
会社で提携している保養所は充実していたが、人気があるためなかなか予約を取ることはできなかった。扶養手当もあったので家族持ちの人はありがたいとこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
情報処理の国家資格を取得すると毎月の給与に資格手当として数千円から数万円が支給されること。降格することが余程のことがない限りないので、仕事をそ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
東京ドームの年間シートを会社で購入していて、数試合分が抽選で社員に還元される。野球に興味の人向けに東京ディズニーランドのパスポートも抽選で当た...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保守と開発を同じ担当が行っているので、保守体制が崩壊しつつあります。
土日祝日も関係ないお客様を担当すると、休みで...続きを読む(全216文字)

【良い点】
産休、育休が整備としてあり、多くの女性社員が取得している実績、中には育休あけた瞬間、産休を取る女性社員もいたことから、非常に女性にとっては働き...続きを読む(全251文字)

【良い点】
応用情報以上の資格を所持していると、年間10万まで教育費を自由に使えること。福利厚生が年間1万円まで、自由に使えること。サークル活動がわりと盛...続きを読む(全176文字)

【良い点】
スキルアップ・キャリア開発にかなり熱心に取り組んでいた企業だと思います。

社内の雰囲気も良く、また資格手当や資格取得支援の制度もありますので...続きを読む(全157文字)

【良い点】
社風や風通しは良い。意見を求められるし、尊重もしてくれる。人を育ててくれる。
女性がエンジニアとして働くにはとても良い環境で、平社員は守られて...続きを読む(全201文字)

【良い点】
無茶な分量の作業を振るマネージャは少ないと思います。社内の風潮としても残業しないでさっさと定時に帰る人が多いです。総じてライフワークバランスは...続きを読む(全264文字)

【良い点】
社長含めて、みんな人柄が温かい。
上司にもよるが、行った仕事への評価はきちんとしてもらえる。
30代の管理職も多数いる環境。
【気になること・...続きを読む(全176文字)

【良い点】
会社が推奨しており、比較的有給は取りやすい。
ボーナスは貰えてる方だが、退職金は少ないように思う。IT会社にしてはホワイトな方で、経営も手堅く...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部活動や同好会など社内の交流の場があり、違う部署の方とも仲良くなれる機会があるのは大変良かったと思います。また、資格手当ても充実していると思い...続きを読む(全168文字)

集合時間は9:00～17:45で昼休みが45分とすこし短め。高度情報処理の資格を取ると教育用のお金が支給され、セミナーなどに利用できる。部署次第だが、本社...続きを読む(全164文字)

部によっては、人員のローテーションが全く発生しないケースがあり、
10年以上同じシステムだけしか扱ったことがない人がいたりします。
ずっと同じ業務に携わ...続きを読む(全159文字)

給与の上限が低いので、
ある一定のポジションから上に行かなければ、良い企業並みの待遇とは言えない。
多くの人は550マンぐらいで上げどまりに合うのでは...続きを読む(全153文字)

楽しい人です。
よっぱらうと暴走しそうですが、
基本的に優しいので、好きです。
税金と給料はできるだけ払う姿勢ですが、
その分社員間の格差が小さく...続きを読む(全165文字)

どこの会社も同じかもしれないが、基本的にできる人は辞めていく企業。
業務がこなせる優秀なリーダーが管理者になり、自分で仕事を回していると感じる。
そう...続きを読む(全165文字)

応用情報技術者以上の情報処理資格を持っていると年間10万円まで自己スキルアップのための補助が受けられる。
また、平日でも自分で業務を調整すれば社外研修に...続きを読む(全207文字)

典型的な2世社長
自分のやってきた業務範囲にのみ首を突っ込むタイプで、未来へのチャレンジというか、夢を語るのは得意ではないタイプ。
改革を求めるのでは...続きを読む(全184文字)

子どもうんで休んでもどってくる社員もいるし、そうじゃない社員もいる。保育所をもっている訳でないので、育児中の社員は大変そうだが、周囲は割と協力的なので働き...続きを読む(全155文字)

評価制度がつくった人の一人よがりな使いにくいものだった。とはいえ、規模の割にブラック企業ではないまともな企業なんで新卒で入れば楽しいかも。キャリアパスは資...続きを読む(全162文字)

スキルアップの制度はあるようだが、積極的に活用している所は見た事が無い。
多くの場合は、日々の業務の中で学んでいくのが主であり、自ら物事を吸収していく意...続きを読む(全197文字)

男性の服装はビジネスカジュアルという制限された服装が示されているが、
女性は服装の制限を受けているように見受けられない。
また、産休や育児休暇や多くの...続きを読む(全154文字)

給与水準は、業界の中ではそこそこの水準と思われます。
また、40時間の見込み残業という制度を取り入れており、
給料に40時間分の残業代が含まれておりま...続きを読む(全160文字)