この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
家賃補助は一年目は40パーセント、二年目は30パーセント、三年目は20パーセント、四年目以降は家賃補助はでない。家賃補助が出ていても企業から紹介してくれる...続きを読む(全190文字)
株式会社クレアスライフ 報酬UP
株式会社クレアスライフの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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家賃補助は一年目は40パーセント、二年目は30パーセント、三年目は20パーセント、四年目以降は家賃補助はでない。家賃補助が出ていても企業から紹介してくれる...続きを読む(全190文字)
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やはり営業職の醍醐味は、一流企業の最前線で御活躍されている方々とお会いして、不動産投資の御提案をさせていただき、納得して御契約していただけた瞬間が一番の喜...続きを読む(全196文字)
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募集要項では週あ休2日との事だったが実際には週1日、休みあればいい方です。契約とらなければ休みプライベートをはないでしょう!ほぼ毎日終電くらいなのでプライ...続きを読む(全201文字)
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完全な実力主義。年功序列は一切なし。仕事の過程の評価は一切ありません。
ある程度の年齢で昇格できなければ、会社に残れる居場所すらありません。
給与におい...続きを読む(全183文字)
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2ヶ月以上休みがない日が続き、声が出なくなり、ドクターストップ。
後から聞きましたが、60名以上入った同期は全て辞めたようです。
気合があれば、何でもで...続きを読む(全154文字)
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ワンルーム販売は都心部、駅近なら購入してくれる人はいるのは確か。そういう物件しか販売した経験しかないが、何駅か?駅から近いか?はかなり引きつける部分なので...続きを読む(全182文字)
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社風は体育会的な部分もある。拘束時間は長いほうだが、住宅、
不動産業界なら普通かも。仕事内容は電話営業がつらいとおもう。寒い日や暑い日に歩き回る必要はあ...続きを読む(全176文字)
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歩合給により、販売出来れば収入は満足できる。しかし、売れないゼロ社員は昇格しない。
また、他のワンルーム販売会社よりは紳士的な感じのようだ。他社から転職...続きを読む(全161文字)
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ワークライフバランスの実現はなかなかむずかしいところはある。
ただ若くしてかせげるので一長一短。売れば昇格も早いので、昇格後であればより自由にはなれる。...続きを読む(全156文字)
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最初は管理職や先輩が契約交渉してくれる。
自身が大した工程をおこなっていなくても、その交渉が契約になれば自分のインセンティブが入ってくるのでありがたい。...続きを読む(全152文字)
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新入社員や中途入社など関係なく、ステータスの高い方(世間で言う高所得者や一流企業の社員、医師、師士族)の方と関われて信頼頂ける仕事。
高額商品のため契約...続きを読む(全158文字)
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そもそも女性社員が少ないです。グループ企業全体でみれば全体の2割以下ではないでしょうか。
そのため、育児休暇とうを取るかたがいません。たぶん、結婚を機に...続きを読む(全176文字)
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ワンルームマンションという不動産でもニッチな業界ではあるが、競合他社は多いかと思います。ただ自社で土地の仕入れから分譲、賃貸、管理と総合サポートできる会社...続きを読む(全167文字)
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売上至上主義のため、プライベートの時間はなかなか取れません。休日返上、超過勤務が普通という社風。仕事内容も営業として一日電話営業を続ける日々。帰宅は12時...続きを読む(全150文字)
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管理職の課長によって大幅な違いがうまれますが、労働時間として9時から夜10時までは当たり前のようにテレアポを行います。それに加え厳しい課長ですといろいろな...続きを読む(全169文字)
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私は途中で挫折してしまいましたが、体育会系の体力と熱意と誠意があれば、年齢に関係なく高収入ゲットも夢ではないのが不動産業界の醍醐味や面白さだと思います。
...続きを読む(全150文字)
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労働環境
住まいや建築に深い関心があったこと、人の役に立つ仕事をしたいと思い、営業職としての就職を決めました。勤務地は六本木。研修体制がかなりシッカリして...続きを読む(全750文字)
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満足している点は優秀な上司のもとでいよくある活動がおこなえたとき。しかし約半年や1年に一度、クラス替えのように課がシャッフルされるため、その際に上司の風上...続きを読む(全185文字)
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やりがいは結果が出たとき。個人の能力や運などは問わない。契約が取れれば嬉しいし、他社よりも低めなものの歩合も入る。逆に言えばどんなに努力していても、毎日終...続きを読む(全172文字)
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拘束時間、自社製品であるワンルームマンションを売った時にもらえるインセンティブの金額に、基本の給料に対して一番不満を感じました。休憩時間もまともにとらせて...続きを読む(全164文字)
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インセンティブにも少し少ないと不満を感じたし、一番は拘束時間。売れてない社員にたいして扱いが厳しく、休憩はまともに取らしてもらえない状況。ごはんもにぎりめ...続きを読む(全157文字)
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投資の契約は運の要素が大きい。10年も勤めている社員なら積んできた経験が物を言うが、私は運が悪く入社1年目に契約を上げてもローンが通らず解約というケースを...続きを読む(全180文字)
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一番のギャップは勤務時間。営業だから仕方ない部分も多いが非常に厳しいものがある。魅力だったのは給料だが、入ってからの時間が長すぎるので安く感じることもある...続きを読む(全160文字)
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10時~19時までと募集要項に記載されているが、12時・15時・18時から一時間の休憩時間があるので実際は21時まで仕事がある。1,2週目は21時3,4週...続きを読む(全151文字)
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女性社員も増加してきているが、正直女性には厳しい気もする。一番は時間の長さによることで生活が会社中心でその殆どを占められること。休日も削られるし、帰宅して...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社クレアスライフ |
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フリガナ | クレアスライフ |
設立日 | 2007年8月 |
資本金 | 4億2000万円 |
従業員数 | 268人 |
売上高 | 116億8597万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 尾池雄二 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木5丁目1番3号 |
電話番号 | 03-6824-9500 |
URL | https://www.clearthlife.co.jp/ |
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