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広告業界にいえることですが、住宅補助などの福利厚生は基本ありませんでした。続きを読む(全37文字)
株式会社たきコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社たきコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社たきコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
広告業界にいえることですが、住宅補助などの福利厚生は基本ありませんでした。続きを読む(全37文字)
制作会社としては制度が整っており、産休・育休などのサポートもある。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
副業可。部署によっては美術館、博物館の入館料を補助してもらえる。
東急ハーヴェストクラブ、ベネフィットステーション利用可。
【気になること・...続きを読む(全99文字)
オフィスは2019年頃に改装したため、綺麗でオフィス環境は整っているが、住宅手当はない。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
検診などが同じ業種の中では充実している。メンタルヘルスにも気を配ってくれてくれている。小さな事務所に就職するより、こちらのような大手に就職し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生については、基本的には揃っており、退職金もあるので他の制作会社に比べるといいと思います。
その他にも広告賞に出す時の制作費が補助され...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
夏休みは、7〜9月の3か月の間で好きなタイミングで取ることができる仕組みになっておりました。ですので、通常の夏休みに加え、有給、土日祝日など...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
今現在はわかりませんが、私が在籍した当時は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ休暇が無かったので福利厚生等はあって...続きを読む(全189文字)
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福利厚生はかんぽの宿のような格安でどこかの宿泊施設に泊まれるというものがあったような気がしますが、そのほかはとくになかったような気がします。福利厚生を求...続きを読む(全118文字)
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福利厚生はありません。いずれの手当もありませんが、どこかの宿泊施設に安く泊まれる、というのがあったくらいです。それもほとんど予約がとれないものですが。公...続きを読む(全169文字)
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残業を求める考え方が他のプロダクションより少なく、休みも取りやすい環境です。ただ、裁量労働制を謳っている割には、出社時間が決められたりする部署もあるよう...続きを読む(全167文字)
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忙しさに波があるため、代休は取れたように思う。賞与については部署ごとに内容が変わり、ナシの時もあった。たしか保養所が千葉県にあったように思うが、行ったこ...続きを読む(全172文字)
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待遇面に関しては、基本的に悪かったように思います。
唯一、当時は残業代が支給されましたがその比率は低く、完徹しても子供のお小遣い程度にしかならなかった...続きを読む(全214文字)
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仕事上ほぼ毎日残業や徹夜が続くことが多いので、裁量労働制のおかげで出社時間の融通はききました。前日遅ければ、次の日は午後からの出社も可能です。ただそのペ...続きを読む(全162文字)
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近年、仕事のハードさで離職者が増えているせいかワークライフバランス的な事をよく口にするようになり、有休休暇は比較的消化しやすいです。チームでの仕事は主で...続きを読む(全239文字)
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休みはあまり取れません。いや、人それぞれかと思いますが、
休日に会社に行くと、誰かしらいるので、労働環境はあまり良いとはいえません。
ジョブローテー...続きを読む(全157文字)
広告業界にいって、クリエイティブに主にかかわりたいと思っている人にはとてもいい環境だと思いました。
しかし、代理店とはやはり違うため、そこはしっかり区別...続きを読む(全93文字)
クライアントが大手広告代理店の電通といった会社が多く、それが何十年も続いているため良好な関係が築けており、仕事がなくなることはないと感じました。続きを読む(全72文字)
初任給の基本給は、20万を切っているため、制作会社の中では高い方かもしれませんが、他の業界と比べるとかなり低いと思います。続きを読む(全61文字)
最終面接で、管理職の方とお話しする機会がありましたが、物腰柔らかい方ばかりで、管理職の方もしっかり社員に寄り添う方が多いのではないかと感じました。続きを読む(全73文字)
大手クライアント案件に関わり、デザインが社会に届く実感を得られる。続きを読む(全33文字)
広告需要は変動があるが、ブランディングやデジタル分野強化で成長余地大。
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業界平均的だが成果主義の要素もあり、実績を積めば昇給につながる。続きを読む(全32文字)
繁忙期は残業が多めだが、全体的に働き方改革が進んで改善傾向。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
体力的に厳しく、徹夜なども当たり前でしたので
体調を崩したので退職しました
かなり昔のことなので、現在は変わっていると思います
同業者が沢山...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事量は多いですが、内容は勉強になることが多く、楽しいです。部署によるかもしれないですが、会社、チームの雰囲気が全体的に良く、力を合わせて仕...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
副業は申請が通れば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
都市部に本社・支社があるが、住宅補助がなく、若手社員は生活を切り詰めている...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を期待して入る人はそもそも少ないと思うが、ほとんどないと思って良い。
社内制度としては、退職をちらつかせ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
長期で休みが取れる。大きな企業なので、一通りの福利厚生は並の会社以上のものが用意されている。ケチらずすべてにお金をかけている感じ。自分は派遣...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
使いきれなかった有給の買い取りがある。
基本的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆や年末年始は計画有給なので、勝...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがあります。
喫煙室があります。
会議室あります。
オフィスが綺麗です。
トイレが同フロアにあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年間休日は120日以上あり、長期休暇の取得も柔軟です。社員旅行や懇親会など、部署間の交流を深めるイベントも開催されており、働きやすさを意識し...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。リモートだが住宅手当などもない。退職金も、今後入社する人は一律100万円と低い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はなく普通だったと思います。社内制度は営業とスタッフでインセンティブや昇給が違ってたと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社内制度がしっかりしており、何より休暇が多い。働きやすさは他と比べることができないほど整っている。リモートも部署によっては可能。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内制度は今はよくわからないですが、昔は部内、課内で、表彰がありインセンティブも貰えた。社内表彰はかなり大掛かりでした続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社たきコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | タキコーポレーション |
| 設立日 | 1960年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 223人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 湯浅洋平 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目3番3号 |
| 電話番号 | 03-3543-7551 |
| URL | https://www.taki.co.jp/ |
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