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アールエヌティーホテルズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アールエヌティーホテルズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アールエヌティーホテルズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアールエヌティーホテルズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アールエヌティーホテルズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.4
退職理由
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アールエヌティーホテルズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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アールエヌティーホテルズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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22件中22件表示

アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイト、社員、関係なく教育制度が充実しています。サービスマナーの基礎から応用までマニュアルがあり、一貫性のある講習がある。
英会話も抽選...続きを読む(全298文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を取ったら試験やテキスト代を補助してくれるためやりがいを感じる。
    ロイヤルホールディングスという大きい会社の子会社なため、他の飲食の会社...続きを読む(全95文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 旅行サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マナーや集合研修もありましたが基本的には店舗でのOJTがメインとなっています。階層別の研修も用意はされていました。続きを読む(全63文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修が用意してあり、常にキャリアアップのチャンスがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自店舗でもっと様々な研修が出来る時と...続きを読む(全85文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員、アルバイト関係なくホスピタリティマインドが整っており、研修は手厚い。質問にも応えてくださり、皆で一棟を素敵な空間にしようとする意識が見...続きを読む(全258文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マニュアルとしてはかなり細かく整っていて、リーダークラスの先輩が1人付き、身だしなみ、言葉遣いや敬語の使い方、立居振る舞い、パソコンの使い方...続きを読む(全198文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修が充実しているので、未経験だとしてもしっかりしたビジネスマナーや接客を身につけることができる。フロントに一人で立てるようになるまで、付き...続きを読む(全253文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後のトレーニングがかなりしっかりしていて、マニュアルでの座学の期間も長いです。必要に応じて上長との面談の機会を設けていただけたり、アカデ...続きを読む(全160文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度にはかなり力を入れている。独り立ちするまでは先輩が目を配っていてくれるので安心。本部の研修も充実していて接客やサービス品質向上のモチ...続きを読む(全194文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    さまざまな委員会が存在するため、店舗をよくしようとする姿勢が全店的にあります。
    店舗である程度キャリアを積み、意欲的な方は自薦すれば、委員に...続きを読む(全178文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    覚えることがたくさんあるが、入って1ヶ月ほどしっかりと研修をしてもらえる。最初は不安だとは思うが、独り立ちするまでしっかりとサポートしてもら...続きを読む(全182文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全くの未経験からでもしっかりとした教育体制が整っている。
    座学、OJTを交えながら、実際の業務に入る際はあまり不安なことはない。
    パート、ア...続きを読む(全161文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オリジナルの教育マニュアルがあり、トレーナー側のマニュアルもあるため、どのトレーナーに当たってもムラなく研修を積みフロントに出ることができま...続きを読む(全217文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

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    【良い点】
    1ヶ月の手厚い研修制度があり、先輩・支配人など優しい人が多く安心して働くことが出来た。ミスの共有や顧客サービス向上のためにみんなが一生懸命取...続きを読む(全203文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトからの入社でも、適性をみて契約社員にならないかと声がかかります。その後さらに正社員へとなった人もいました。
    正社員は全国転勤を伴い...続きを読む(全224文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年12月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

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    【良い点】
    現場のオペレーションを身につけるには良い会社。マニュアルやトレーニングが充実しており、初日からフロントに立つといったことは無い。時間帯責任者...続きを読む(全175文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の教育体制がしっかりしていて働きやすい職場です。
    また、仕事の進め方や接客について常に進化させる心がけが全体的にあり前むきでモチベーシ...続きを読む(全162文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年11月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

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    年に数回、各ホテルからスタッフが集まり研修のようなものを行なっていました。また、接客のマナーに関しても形だけの研修を行ないすぐにフロントデビューをさせる...続きを読む(全120文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

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    アルバイトでの入社でしたが、接客マナー研修はとてもしっかりしていました。
    言葉遣いやアピアランスなど、徹底して教えて頂けたので退職しても接客業をしてい...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

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    ホテルフロントとしてはしっかり研修があります。ただ他の業種や職種ではあまり役に立たないと感じました。
    ホテル業界に身を置くならいい場所だと思います。た...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

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    必ずアルバイトからの入社。研修はじっくりと時間を掛けてやる。オープニング店舗であれば他県に研修に行かされることもある。電話対応、敬語の使い方、PCスキル...続きを読む(全167文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 旅行サービス関連職 非正社員

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    マニュアル通りの丁寧な対応が身に付きます。必ず始めにマニュアルをしっかりと勉強し少しずつ実践に入っていきます。ですので、未経験者でも何も心配いりません。...続きを読む(全158文字)

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    22件中22件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アールエヌティーホテルズの 他のカテゴリの口コミ

    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 旅行サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    普通のアルバイトの平均的な給料。夜勤があると少し上乗せされる。定期的に考課もありわずかだが昇給するようだった。自分は一年しかいなかったのであ...続きを読む(全165文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 旅行サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    インバウンドが増える中で将来性はあるのではないかと思う。自分が勤務していた頃より室料がかなり上がっているので、需要の高さを反映していると思う。続きを読む(全77文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    夜勤の免除や平日のみの出勤など、ホテルでありながら理解のあるシフトを組む事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性で子ありの...続きを読む(全111文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    コンプラの意識は高いので休みを取ることに文句を言われる事はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社用携帯への対応は休日も求められる...続きを読む(全120文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    顧客志向が強い会社でお客様のために様々な精神的な取り組みが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長職になると、幹部からの休日を度...続きを読む(全168文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    稟議を通していく過程はあるが、支配人になればある程度やりたい事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の数が足りておらず、ワ...続きを読む(全168文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ボトムアップを歓迎する傾向があるため、意見やアイデアが出しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で特に評価される人は、生真面...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフト制で夜勤もありますが、夜勤日数指定や希望休など比較的要望通りにしていただけました。
    店舗によるとは思いますが、その点はとても良かったで...続きを読む(全494文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気と頑張さえあれば評価されるし、残業代などもしっかりでます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この仕事に限らずですが面接時にしっ...続きを読む(全107文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんどん面接がくるので、すぐ変わりが見つかり辞めにくいと言うことは無かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり夜勤がきつい...続きを読む(全102文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を取得すると上に上がれるような制度もあったので良かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍で入社だったため、研...続きを読む(全94文字)

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    GENSEN HOLDINGS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTでの研修であり、最初に支配人から説明などはあるが、基本的に社員やパートの方が教えるのがベーシック。ここで挫...続きを読む(全156文字)

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    株式会社ジェイアール東海ホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署異動の後は、店舗によってルールが違うので1から全て覚え直しとなる。繁忙期には他店舗のヘルプに行くことがあり、...続きを読む(全94文字)

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    株式会社星野リゾートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 法人営業 統括本部長クラス インターン

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    【良い点】
    色々な言語を使って業務をするので、英語が事前と話せるようになる、TOEICは取得した方がいい気もする続きを読む(全56文字)

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    株式会社浦安ブライトンホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はとてもいいと思う!ディズニーの子会社だけあって!
    若手に新人教育が回りがちなので、経験値は貯める!
    キャリア開発はなかなか難しいか...続きを読む(全277文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会人としてのマナーは凄く学べて良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホテルでの事務作業などはアパ開発の独自システムで行う為...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ホテル業界に生涯を捧げて働きたいのであれば、この上なく良い環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場職においては汎用性の高いスキル...続きを読む(全203文字)

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    名古屋ヒルトン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の在籍時に、社内の公用語が英語になりました。ホテル内の研修で英語や中国語のレッスンが無料で受けられました。スキルアップしたい人は、異動して...続きを読む(全154文字)

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    東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手育成に力を入れているので3年目までは定期的な対面研修や説明会などがある。また同期も仲が良く辞めてからも仲良くできる
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    株式会社レオマユニティーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によればスキルや経験は身につく。
    社員やパートは研修期間がしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間が派遣は3...続きを読む(全84文字)

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    アールエヌティーホテルズの 会社情報

    基本データ
    会社名 アールエヌティーホテルズ株式会社
    フリガナ アールエヌティーホテルズ
    設立日 2004年4月
    資本金 1億円
    従業員数 1,963人
    売上高 350億7500万円
    決算月 12月
    代表者 本山浩平
    本社所在地 〒154-0015 東京都世田谷区桜新町1丁目34番6号
    電話番号 03-5707-8888
    URL https://rnt-hotels.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1167164

    アールエヌティーホテルズの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
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    (証券コード:7047)
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