回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため売上を立てないと、当たり前ですが昇給はないです。
しかし、昇給額が低すぎるため、1つクラスが上がっても...続きを読む(全116文字)
株式会社ヒューマンワーク
株式会社ヒューマンワークの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンワークの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため売上を立てないと、当たり前ですが昇給はないです。
しかし、昇給額が低すぎるため、1つクラスが上がっても...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課制度もあるし、求人募集した際に昇給ありの記載がされていたのに、全く昇給はありませ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はとても良いです。
役職や入社歴に関わらずコミュニケーションを取りやすい環境であると感じました。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字を達成していれば昇給できるが、上司によるところや昇進に関しては欠員がでたため上がるなど運要素もあり不平等感も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
達成していると勤務態度が悪くなければ上がってはいく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明な部分もあり、達成しているから上...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
営業が担当エリアの営業目標を達成した際に手当(寸志)がつくことがある。また人事評価が四半期ごとに設けられており、評価がされれば昇給につながる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、実力主義です。結果を出せば誰にでも昇進・昇給機会が与えられます。スピードもかなり早いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
微妙に年功序列感が残っている。ある程度できない人でも働き続けることができ、ほんの少しずつではあるが昇給していく
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
評価制度に関しては全く分かりません。
けど定期的にちゃんと開かれていて、面談形式でどこ達成出来たなど上司ときちんと話せる場が設けられています...続きを読む(全149文字)
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2018年ころから年俸制になり賞与はなくなったが、月給がUPしたので新卒で入社し経験が浅かった割にはお給料はもらえていたと思う。会社が25周年を迎えた際...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
営業しなくても、新規顧客から掲載依頼がある。ほぼ、掲載意思があるため交渉力が不要。ある意味、待ってるだけで予算達成できることが多い。売れてる...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が全く上がらない。いくら頑張っても昇級すらほぼない。
人事考課もあってないようなもの。
会...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何を基準に評価しているのか全く分からない会社だった。
予算を達成していても上がらない人もいれば、全く達成していな...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
数字さえ出せれば、評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字だけの評価になるので、プロセスはほぼ見られていない。
引き継ぎ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
新卒の年収は高い。
経営は健全でコロナ禍も給与が下がる事なく耐えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。
評...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昇級までの具体的な数値目標は開示され、目標設定の個人予算は明確であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国展開しており地域ごとに...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
正社員になるための数字基準は明確だった
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に登用されるための数字基準自体は明確だが、それを達成す...続きを読む(全188文字)
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インセンティブが低く、営業職でも年収はあまり上がりません。
役職がついても500万円に届かない人がほとんどです。
評価制度としては、四半期に一度昇給...続きを読む(全164文字)
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目標値に対しての給与は妥当かもしれませんが、いかんせん顧客単価が低いため非常に激務です。顧客からのリピートビジネスで成り立っている部分も大きく、異動が無...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
土日祝日がしっかり休める職場だったため、生活リズムが整いやすく、心身ともに安定した状態で働くことができました。週末には趣味や家族との時間をし...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
求人広告代理店の魅力は、多くの企業と求職者をつなぐ社会的意義のある仕事ができる点です。クライアント企業の採用課題をヒアリングし、最適な媒体や...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
私の在籍っ寒中は、職制ごとに受けることを推奨している通信講座がありました。日本能率協会のものだったと思います。ロジカルシンキング・決算書の味...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
働き方は融通利かせてもらって働きやすかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
5年以上いて給与が全く上がらないので、値上がりする世...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
休みを取りやすかったのは良かったです。
この日は絶対出なきゃいけないという日がないので、急に休まなくてはいけないときも大丈夫でした。
【気に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員とパートでの差別が酷かったです。
例えば、業績賞与があった場合、正社員とパートで...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
グループ会社もあり、将来性は比較的にあると感じております。また、幅広い業種もある為、成長する機会はあるとかんじました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境であると感じます。また育児休暇も習得可能で支え合って業務に取り組めると感じております続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内研修や外部との勉強会を導入しており、研修制度は充実していると感じました。また、わからないことはすぐに聞ける環境下にあるためコミュニケーシ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業会社になる為、ノルマや目標達成に対するストイックさや取り組み姿勢、モチベーション維持がとても大切になると考えています。ここの認識がなけれ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
評価は、昔と比べだいぶ公平性が保たれるようになったと思う。
反面モチベーションの味ができるかは個人次第なのが歪まない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
残業がほぼなく、フレックスで自分のペースで働ける点が良いです。業務時間を柔軟に調整できるため、体調や家庭の事情、私用に合わせて無理なく働くこ...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
売上だけではなく、新規の件数など、総合的に様々な観点から見てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ率が低い。年収が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
業績が悪くても年2回のボーナスはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に年収は低い。
年次があがると昇給してもらえるもの...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与:
賞与は年に二回だが、基本が一倍なのがネック。社員も不満を抱いている人が多い。
評価制度:
業務遂行・カス...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
デザイン制作とすると適正な給与が期待できると思う。しかしその分の稼働や成果は求められると考える必要があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
同業界の中では高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒3年目以降は採用労働制となり、何時間残業しても給与が変わらないため、時間...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
勤続年数と成果が出れば上がっていく仕組み。上に認められれば成果以外も評価されるため、数字だけではない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社2年目でもインセンティブなどで550〜600もらっている人もおり、
年功序列じゃないから稼ぎたい人には良い職場です
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
だいぶ前になるが、そんなに差はないように思えた。一郎ランクが会って楽アップすれば上がりるような感じ。評価面談については電通からおりてくる仕事...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社ヒューマンワーク |
|---|---|
| フリガナ | ヒューマンワーク |
| 設立日 | 2004年8月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 169人 |
| 代表者 | 横山英樹 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目12番1号渋谷マークシティウエスト14階 |
| URL | https://www.human-work.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。