この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブで稼げば青天井ときいて入社したが、何がいくら入るのか結局聞かされないまま退職に至った。続きを読む(全56文字)
株式会社DEITA 報酬UP
株式会社DEITAの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DEITAの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DEITAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
インセンティブで稼げば青天井ときいて入社したが、何がいくら入るのか結局聞かされないまま退職に至った。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
評価制度は完全成果主義なので、実力主義の方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が最低賃金のため、結果が出ないとか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がまったくない上に基本給は非常に低い。拘束時間も長いため実質、最低賃金を下回っている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
実力主義なので結果を出せばインセンティブとして反映されるが、
結果が出なければ0。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ還元...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
評価はしっかりとしていただけると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも数字のみの評価にはなると思う。数字をがむしゃらに...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
頑張れば評価してくれる体制や基準はある程度明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級や昇格では時間外でのミーティングや動きは必須な点続きを読む(全77文字)
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【良い点】
完全実力主義。上位10%ほどの実力があればそこそこ稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの社員が低い給料で夢を見させられて馬車...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本給+インセンティブになる為、営業に自信がある方には向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、売上月の翌々月に...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
契約取れば収入に直結すること
【気になること・改善したほうがいい点】
収入に直結するのは良いがたいした研修をないこと続きを読む(全64文字)
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【良い点】
紹介制度を取っており、友人を無理やり勧誘し、人間関係が悪くなるということもざらにある。成長スピードはあるが、評価基準がとても厳しくなかなか満足...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
私が在籍していた時は、3ヶ月に1度昇級昇格があった。営業部の評価基準は売上を3ヶ月連続80万円以上取ると主任代理。
3ヶ月連続100万で主任。...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
3か月に一度昇給昇格のチャンスがありました。人事基準も明確で人事役職がそのまま給与に反映するので非常にわかりやすかったです。
到底成しえないよ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
成果を出したら出した分正当な評価として
役職や給料に反映されるため
やっていてよかったと思える。
また一緒に働く人達も
今後の目標を持ち働く為...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・年功序列では完全能力重視の人事評価なので自分が出した実績に対して正当に評価して貰えます。若くして稼ぎたい方、立場を上げたい方には良い評価制度...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない。ある程度の役職につくことができれば年収はそこそこ高い印象。
しかし、評価軸はいまいち定まっておらず...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業職は、良い成績を出せば出すほど評価はされ、チャレンジする機会をもらえる。毎月1on1を行いPDCAを回すので成績は出やすい。成績を出してい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ここまで売り上げが出たら給料が上がると、明確であること。
人事昇格が1年に1回あるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか売り...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事業部によって異なるが評価制度が基本的に分かりやすい。
年収の上げ方も以前に比べて明確化しやすくなっている。
社員総会が半年に一度行われており...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分だけ評価される。年功序列ではない為若い人でも管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
NHKの訪問営業とい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
売りでの判断でしかないので評価基準は追いやすい。
上の立場に上がれば固定給になる。そーなれば安定はする。それまで売り上げを出し続けることが大事...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分が取りたいと思った時に有給休暇が消化できる。福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに関して困るこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
みな派遣アルバイトからスタートだったので、給料はたかが知れています。
しかも他の派遣会社と比べると給料は少ないです。
評価制度は自分でグルー...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
売り上げや貢献度で昇進はある。半年に一回
ただ半年の中でずっと成績を残さなければあがることができないのでかなり厳しい。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
役員と距離が近く、評価されやすい。
役員にアピールしやすい。(覚えられやすい)
何かあれば直ぐに上司に相談しやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
トークスクリプトの練習や、ピンポンの押し方などの講座はあった。
入社後、活躍できる人材は育てたいという気持ちはあるように見えた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
世間からなくならない職業かつ、ここで鍛えられた人はどんな厳しい環境でも生き残れそうなので修行には良さそう。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを見つけることは難しいが、金銭面にやりがいを見つける人もいる。
特に若手登用には力を入れている。30歳部長...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
朝起きるのは遅くても良い。
また夜更かししても問題がない。
13〜22時の勤務をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い衆は寮...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きにくいと感じています。やはり勤務時間が長いことと、外回りの仕事であるので体力がものを言う部分がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスという概念がなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は体調不良の時以外有給休...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
夢を語る社員が多いので、夢を持っている方はお互いに高め合えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルが低く精神論で...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります。社内制度はあると思いますが、利用したことがないため分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
入社理由は特になく、退職につきたいと思ったためでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップに感じたことは、トップダウンの会社なの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アウトソーシングなので、何かしらの案件は入り続けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい人の入退社が激しいので、成長性と...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
独立系映像制作会社のため、局の垣根を越えて、様々なクライアントからの案件に携わることができる。
意欲があれば新しことにどんどんチャレンジさせて...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社内と常駐組では評価の上がり具合に大きく差がある。常駐組は基本それだけで利益にはなるので上がりやすいのかもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
幅広い案件を扱っており、遊技機、ゲーム、アニメ等の案件が常に数十個走っているような状態です。色々なことを経験できるのは魅力だと思います。昇給な...続きを読む(全182文字)
S〜Dと明確なランクがありそれに基づいて評価が行われてるためモチベーションは維持できる。続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼほぼ契約社員で構成されている部署だったのですが、ボーナスなどは特にありません。
仕事内容と時給を合わせて見れば...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収で言えば自分の年齢の中央値以上は貰えている。他の社員も同様だと思われる。ただ、仕事量や時間に比べると少ないよう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
評価前に上司との面談がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価前の面談があっても基本的には年功序列で上り幅も小さい。賞与はほどんど...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。年収も上がらない。評価も常駐していると上部の評価になってしまう。業績が上が...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働いている時間が多すぎるが、それに見合っていない給料だと感じる。社会人経験とかは関係なく立場によってしか給料は変わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休日出勤・残業代はしっかり出ていた印象…
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面では良いところはほとんどありません。基本給・賞与は基本...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社DEITA |
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フリガナ | デイタ |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 3560万円 |
従業員数 | 705人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 高鍬仁一 |
本社所在地 | 〒173-0026 東京都板橋区中丸町11番2号ワコーレ要町ビル7階 |
電話番号 | 03-5986-2280 |
URL | https://deita.co.jp/ |
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