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株式会社東光

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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東光の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東光の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東光の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

東光の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東光の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社東光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他職種 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士の仲は良かったと思います。チームワークを発揮できる風土があった気がします。業務そのものは決して楽なものではありませんでしたが、仕事に対するやりが...続きを読む(全155文字)

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    東光を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年8月17日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年11月28日
    回答者:

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総務・人事業務は兼ねているようだが、人事関連の知識が乏しい。労災関連に対する知識はかなり足りない...
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    回答者:

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりに残業が多い。
    業務委託系の、会社であるから仕方ないのかもしれないが問題が起きたら全てこち...
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    在籍時期:2005年頃

    投稿日:2025年3月21日
    回答者:

    【良い点】
    毎年個人差はありますが昇給はありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列な所があったので、若くて仕事が出来ても、年齢が若いう...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2024年1月10日
    回答者:

    【良い点】
    堅実な経営を心掛けているようなので、突然潰れる事はないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状維持か、徐々に衰退していくのかなぁ...
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    東光の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社東光の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    淡々とルーチンワークをしたい人には向いていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先の関係で受注が電話やFAXなのでやりにくか...続きを読む(全201文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業事務は長い人も多く、産休育休をとっている人もいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デザイン部門などは女性優位だと思うが、営業部...続きを読む(全101文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが営業事務は産休育休取っている人が多い。デザインも。内勤は取れる傾向にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によりす...続きを読む(全117文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    小さい会社なので要望が通りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    小さい会社なので社長が変わるたびに方針が変わる。支店長によって方針...続きを読む(全103文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業事務は基本定時で帰れるもでワークライフバランスはとりやすいと思う。有休も比較的に取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営...続きを読む(全156文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    じぶんが関わった商品が店頭に並ぶところをみれること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単純作業なのでやりがいはないとおもう。働き方も...続きを読む(全86文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月収は基本給が高く、手当てが少ない。ほぼない。営業事務としては妥当な金額をいただけていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月...続きを読む(全128文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    女性社員は産休育休を複数回とってもちゃんと復帰できておりました。営業事務などでは産休育休で不在の間の代替人員もちゃんと用意していたようです。...続きを読む(全123文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    脱プラが騒がれていた時期で将来に不安を感じたため。あまりの所属部署の扱いの悪さに嫌気がさしたため。ルート営業で売...続きを読む(全113文字)

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    株式会社東光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    定時が17時半と早く、定時で上がれれば業後の時間は充実していました。固定残業代じゃないところも良いところだと思います。各科課で合計残業時間上...続きを読む(全157文字)

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    商社・卸(専門商社(文具・事務用品・日用品))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社グループセブジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 派遣社員

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    【良い点】
    取り扱い商品になじみがあって、親しみやすい印象があったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で社員の方は疲れている人が多い印象...続きを読む(全97文字)

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    バカラパシフィック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    高級ブランドなのでみんな硬い人かと思えばそうでもない。やりやすいしフランクな印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グラスについて猛...続きを読む(全101文字)

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    ル・クルーゼ・ジャポン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    憧れだけで入ると痛い目に。常に段ボールを触っているので手は荒れる。アパレルの流れでピアス、ネイルをしていったら制...続きを読む(全99文字)

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    株式会社図書館流通センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スタッフ同士の人間関係は悪くない。ただ、能力のある人材はすぐに退職していく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時、話題となっていた...続きを読む(全130文字)

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    ダイワアドテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は労働時間と休日。
    休日が多いため副業も出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望の仕事をさせてもらえなかった!
    女...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ヤマヤスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代支給と聞いていたのに出なかった事が普通に不満です。社内でも問題になっているようですが、今後の望みは薄いと思...続きを読む(全80文字)

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    株式会社シモジマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司、同僚については日常会話や雑談など和気あいあいとした雰囲気で仕事をできます。
    いろいろな商品があり、実際に使用させてもらえ、理解を深める...続きを読む(全341文字)

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    P&Gジャパン合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の良さは変わらずこの会社の美しいところです。
    人に教えることを喜ぶ人が多いです。なので、人間関係に悩むことまずないです続きを読む(全66文字)

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    株式会社くらし企画の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業部としての個人の裁量は大きいが、チームとしての結束力が乏しく、業務上進めづらいことやチャンスロスな点が多いです。続きを読む(全78文字)

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    ジョー・プリンス竹下株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の配属された部署は私語もほとんどなく静かな環境でした。合ってる人にはいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他部署間との...続きを読む(全97文字)

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    東光の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東光
    フリガナ トウコウ
    設立日 1961年3月
    資本金 2億2500万円
    従業員数 181人
    代表者 河村秀樹
    本社所在地 〒142-0052 東京都品川区東中延1丁目5番7号
    URL https://www.package.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1463937

    東光の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。