この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも男性と同じ環境で働くが、自分の裁量が大きいため、仕事が落ち着いているときに定時上がりも可能。女性だからと危惧する点はない。
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株式会社JPメディアダイレクト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JPメディアダイレクトの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JPメディアダイレクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも男性と同じ環境で働くが、自分の裁量が大きいため、仕事が落ち着いているときに定時上がりも可能。女性だからと危惧する点はない。
【気になる...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やはり日本郵政の関連だけあって、社内が落ち着いているせいか女性でも働きやすい職場です。ただし、既婚の女性が少なく出産・育児については答えようがありません。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
親会社が盤石なのと、新規事業などの依頼もあり将来性というより安定性を感じた。
公共性が高い業務もある。
広告代理業や他事業も私の在籍時は安定し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
仕事はできる人に集中するという言葉通り仕事はひっきりなしにくるのでさまざまなスキルは鍛えられる。
また関わるスタッフも多く交渉力も鍛えられる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
今の時代めずらしく社員旅行があった。
ほぼ毎年実施されていると聞いた。
国内や海外など行先は多岐にわたる。
退職した身なのでコロナ下では代替と...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
親会社および広告代理店経由で大きな案件にかかわることができる
と面接で聞いた内容と入社後のギャップはなかった
また当時は穏やかな人が多かった印...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
出向者や中途でも色々なバックボーンを持った人が多かった。
部署長、役員も出向元との繋がりがあり、
親会社と話すとき話しやすかった記憶がある。
...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業代は100%支給。
労務管理はきちんとしていた。
最近は残業抑制の働きかけも盛んと聞く。
プロパーの給料は出向者と比べると差があったのは否...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
親会社が関与するさまざまな案件に携わることができる。
金額も大小さまざま。
スポットの案件よりも長期的なものが多い印象。
競合になるケースもあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属部署、時期によりますが、比較的に残業も少なくプライベートな時間を取りやすい環境であると思います。有給休暇も現場の状況によりますが、複数の従...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
円満退社。
特に問題があったわけではないが、
自分の希望したことがある業界からスカウトされたため。無理な引き止めもなかった。次のステップに進む...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ギスギスした雰囲気はなく、仲のよい雰囲気はありました。悩みごとなど話しやすい環境は整っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
性別を問わず、やる気があり売上が上がれば役職が付きます。
個人営業ですので、自分がやりたいことを自由にできる点は非常に良いと思います。
バリバ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
・部署によるが比較的女性優位な職場という印象を受けた。男性は女性社員の機嫌を伺いながら恐る恐る業務をしがち(もちろん人によるが)
【気になるこ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思います。
育休取られた男性社員もいました。
保育園のお迎えなどで時短アルバイトされている方もいました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
管理職は女性でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどは非正規雇用でした。社員(特に営業)は休日や夜遅くまで残業していました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性に優しい会社だと思う。
育休後に働く会社としては良い環境だし、
みんな考慮してくれる。
それについて文句を言われない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別に関係なく、成果や結果で評価されるのでフェアだと思う。実際、トップセールスのなかには女性もいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
・女性の管理職が多い
・育休や復職後の働き方にも理解があり、復職時に時短の要望のヒアリングなどがある。こどもの看病に使える休暇なども充実。
・...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
事務職は基本的に有給を取りやすいので良いと思う。連休も取れた
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は当時正社員制度が無かった為、賞与...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性社員の割合も多く、性別に関係なく成果を評価される風土が整っています。実績次第では管理職やリーダー職へのキャリアアップも目指せる環境です。続きを読む(全76文字)
女性にも男性同様にハードな仕事を任されることもあるが、リモートワークなども利用することができるので職場環境を整えながら効率的に仕事をすることができる。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社JPメディアダイレクト |
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フリガナ | ジェイピーメディアダイレクト |
設立日 | 2008年2月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 185人 |
売上高 | 226億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中島直樹 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21番17号 |
電話番号 | 03-5157-6071 |
URL | https://www.jp-md.co.jp/ |
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