クリエイトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
基本的に休日はカレンダー通り
【気になること・改善したほうがいい点】
主任以上は、新年会等の行事に家族含めて強制参加させられる
締切日の意味の...続きを読む(全81文字)

【良い点】
主任までは、売上数字に応じてインセンティブが発生するので、稼ぎたい人には良いと思います。
ただ、回収がマストなため売上数字を上げても未回収の場...続きを読む(全166文字)

【良い点】
忍耐力が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない忍耐、仕事ができないのにゴマすりだけで昇進する管理職、パワハラの温床のよう...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社のサービスや価格に劣っているにも関わらず、強気の価格設定や貧相なサービスで社員の営業力のみで対抗している続きを読む(全74文字)

【良い点】
一部の社員を除き、仲間意識が高く、お互いにフォローしあえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なトップダウン、上司の顔色...続きを読む(全85文字)

【良い点】
普通の常識人はままいるため、そういう人とはコミュニケーションが成り立つ
【気になること・改善したほうがいい点】
役職があがるにつれて、勘違いの...続きを読む(全98文字)

【良い点】
求人広告で採用が決まれば顧客から喜ばれる
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告で採用が決まらなければ顧客から怒られ、罵声をあびることも続きを読む(全79文字)

【良い点】
テレアポの忍耐力が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を使い捨てるような教育体制、特に教育制度はなく実践あるのみ
自分のこと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はあったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はあったと思うが、把握している人、利用している人は少ないと思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
一緒に仕事する人は良い方が多かった。AWSやSalesforceに触れることができる点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社員の男女比はほぼ半々で、女性管理職も多く、女性がキャリアを積みやすい環境が整っています。生理休暇も無給ながら利用可能です。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
性別に関係なく評価される風土があり、実力次第で活躍できる環境が整っています。リーダーとして活躍する女性社員も多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
生理休暇の有無。
これのおかげで体調不良が月一あっても有給を減らさずにいられた。
男性社員にも同様な制度をあげてもいいとおもう。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
性別関係なく活躍できる機会が与えられていると思います。女性特有の健康課題についても配慮されています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
この会社において、性別の違いは関係ないです。「成果を出せるかどうか」が重要視されます。女性も多く働いていますし、昇格もしているので働きやすいと...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性が多いので体調などの理解はありそうですが、キツめの女性社員は多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
うしろをうろうろされるので圧...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性管理職の割合を積極的に上げようとしているため、女性の挑戦の機会が増えているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新任の管...続きを読む(全106文字)

【良い点】
性別に関係なく平等に評価される環境が整っている。また、女性社員のキャリア形成をサポートする姿勢があり、実績を積める機会が多い。続きを読む(全69文字)

【良い点】
勤続20年以上など長年勤務している女性を見かける。

社員によるセクハラに対しては1週間出勤停止の罰則があった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休育休を取れるところ。男性でも育休をとる人が数人いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で明言されているわけではないけれど、男女...続きを読む(全192文字)