この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は以前は産休が取れて、復職して元の仕事に戻れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
元気、法規上は産休を取れますが、取るとそ...続きを読む(全178文字)
日本スウェージロックFST株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本スウェージロックFST株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本スウェージロックFST株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は以前は産休が取れて、復職して元の仕事に戻れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
元気、法規上は産休を取れますが、取るとそ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にカスタマーサービスの部署で、お子さんがいらっしゃる方も多く働いていました。定時で帰る方も多くいらっしゃいました。長く働いている方は居心地の...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性もやる気と能力さえあれば、どんどん昇進可能です。
ほぼ女性と男性で有利不利はありません。
また、出産・育児休暇も大変取りやすいと思います。
ただ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
アメリカのメーカーが製品開発、改良、m&a、などすべてをやってくれるので日本では販売するだけ。
業界では世界的なトップメーカーで業界内での知名...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
若い人には上にあがるチャンスがある。
アメリカ製の商品のため、今は英語ができることが必須。
管理職になりたい若いひとにはよい会社かもしれません...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇中、夏期休暇中、病欠中、連休中でもメールは昼夜を問わず大量に飛んでくるし電話もかかってくるのでまともに休め...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の仕事を評価する為に毎年、各自の行動目標を記載し提出するが、四半期毎に会社の方針と組織が変わるので一年後に評価...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ブランド力があるので、顧客をないがしろにしても一定量の売り上げが確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年毎に組織変更がありま...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
半期売上が予算を上回れば良いボーナスが貰える。同時に決起集会との名でパーティが開かれるが金と時間の無駄なのでやめて欲しい。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
就業時間はしっかりと管理されており。ワークライフバランスはとりやすいですが、営業の方々は大変そうです。しかし、直行直帰か基本なので自分のスタイ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社としての経営方針に一貫性がないため、上司に言われたことを処理しておけば、程々の給料をもらうことができる。表面上は顧客サービス改善をうたって...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
外資系企業ですが、本当に家族経営の田舎の会社のようです。アメリカの主導権が限りなく強いので、外資系という感じはフィーリングが合えば味わえるかも...続きを読む(全155文字)
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【良い点】営業事務という職種からしたら、年収が良い。とにかく賞与が良い。給与は普通〜少し良い。
残業代が、ちゃんと出る
【気になること・改善した方が...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
少数だったので電話番や来客対応などが続くと少し大変かと思います、もう1人くらい増やした方がいいのかな?と感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め(業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすく、女性スタッフは積極的に有給消化していました。また女性スタッフは産休もとりやすそうでした。多くのスタッフが産休をとっていました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理部門の女性は長く勤めている人が多いので働きやすいのではないかと思う。基本定時で帰っているイメージがある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍はできます。今の所女性管理職はいませんが、だからといって理解がない訳ではないと思います。お客様も女性がかなり多いので、理解が...続きを読む(全88文字)
会社名 | 日本スウェージロックFST株式会社 |
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フリガナ | ニッポンスウェージロックエフエスティ |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 240人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小牧修 |
本社所在地 | 〒663-8142 兵庫県西宮市鳴尾浜1丁目1番地1 |
電話番号 | 0798-28-6500 |
URL | https://www.japan.swagelok.solutions/companyinformation/business |
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