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株式会社ピーシープロモーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピーシープロモーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーシープロモーションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーシープロモーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ピーシープロモーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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1.2

ピーシープロモーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ピーシープロモーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月ほど謎の研修があり、そのまま2年間の職歴を盛られ色々なところに派遣されるため、まともに仕事もできなければ誰...続きを読む(全217文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に感じる不安は全て良い意味で裏切られましたが、即日合否は斬新で不安になりました。結果入社してよかったとは思います。
    【気になること・改...続きを読む(全228文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT業界の経験が積める?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修中はお給料を頂いてる精神でと、サービス残業を強要してきます。
    また研修...続きを読む(全328文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社前未経験でも研修、OJTによる指導で3年目プログラマーとしての実力を身につけられる。
    とうたっていたので入社をしました。
    面接と適正検査は土曜日に...続きを読む(全791文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修制度に自信をもっており、未経験で入る社員に対して、うちの研修を受ければ半年後には現場に出られるからといっていたが、ふたを開けてみれば週に1度だけ社員...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    全くの未経験でも採用してもらえる部分はかなりいいかと思います。自分はそれに魅かれて入社しました。
    アットホームといえばアットホームですが・・・典型的な...続きを読む(全207文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ピーシープロモーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    職歴を盛られて派遣をしている時点で、大したことない会社のため先も無さそうでしたので退職に至りました。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プログラムを初心者からある程度のレベルには勝手になると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これも職歴を盛られて入る副産物とな...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格等をとれば給料は上がっていくのはとてもいいことだと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の会社によって難易度は全く...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スパルタな教育のため、勝手にコードは書けるようになることをスキルアップといえばスキルアップにはなると思います。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    最近連絡方法をteamsに統合したり手当を刷新したりといった細々した動きや、嘱託医コーポレートガバナンスの取り組みや、衛生委員会の発足などク...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員がもの凄く温和で優しい人達が多いです。きつい人がほぼ居ないに等しいので、自社内で人間関係でトラブルが起きたのはみたことがありません。役職...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業務さえうまくこなしていれば何も干渉されず自由にやっていける。人間関係で悩むこともなくストレスフリーで働けます。スキルアップの面では、基本情...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず活躍できますが、よくも悪くも性別を関係なく平等に扱われますので女性だから優しくされることもありません。 そういう面では男性は無碍...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は家賃にかかわらずかなり出る方だと思います。他社さんに多くて驚かれることがあります。後は社内にバーがあり飲食物を無料で自由にいただく...続きを読む(全218文字)

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    株式会社ピーシープロモーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職は指示だけ出すタイプではなく念入りにヒヤリングして考え方やマインドセットまで提案してくれます。なぜ中小にこんな人材がいるのかわからない...続きを読む(全216文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社コプロコンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他 派遣社員

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    【良い点】
    入社前には初めての業種ともあり不安が大きかったですが担当の人も気さくな方で緊張もだいぶなくなりました。研修も1週間程度あり仕事内容やマナーな...続きを読む(全91文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    マネージャーなど店長より上の方とも頻繁にコミュニケーションがとれる。定期的に巡回にいらしてくださっていたので仕事のことはもちろん自分を知ろう...続きを読む(全236文字)

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    株式会社アサヒセキュリティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給がほぼ自由に使えるので休みが取りやすく予定がつくれる。体調不要ケガなど急な休みにもちゃんと対応できるシステムになっていてすごく安心して働...続きを読む(全212文字)

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    株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アルバイトから社員登用をした為、ギャップを大きく感じる事はなかった。むしろなった方が一部ですが社員割も使えるので良いと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    面接してくれた方の人柄もあり、入社しましたが、入社後も変わらずとても良くしていただきました。他の方も悪い方はいなかった印象です。。続きを読む(全71文字)

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    株式会社リクルートキャリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    転職する人、採用する企業に貢献できるのは良い
    経営者と話せる機会も多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属がギリギリまで知らされなかった続きを読む(全79文字)

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    株式会社エイジスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    早朝に、ホームセンターやドラッグストア、スーパーなどで、商品の品出し補充をおこないました。入社理由は、品出しなら特別なスキルなど必要なく誰に...続きを読む(全212文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今までの経験や資格を重視してくれたので、急いで転職したい事情があったので、そこは評価できると思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ケン・スタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトがやる業務は簡単なものばかりで、責任を伴わない。そのため、気楽にアルバイトをしたい人には向いている。また、3ヶ月先の予定表も公開さ...続きを読む(全261文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事の印象が良く、会社説明会参加を経て選考を希望した。評価制度も明確で、きちんとした社会人が多い組織。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

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    ピーシープロモーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ピーシープロモーション
    フリガナ ピーシープロモーション
    設立日 2000年11月
    従業員数 64人
    代表者 本橋信祥
    本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前4丁目11番6号
    URL https://pcpro.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1387175

    ピーシープロモーションの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。