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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高津装飾美術の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高津装飾美術株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に高津装飾美術株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高津装飾美術の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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高津装飾美術の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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高津装飾美術の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

老舗で歴史が長いので、ある程度の信頼があると思う。続きを読む(全25文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ではトップシェアなので、安定はしているといえる。しかし、これ以上の需要を増やすのも難しいのが現状。続きを読む(全57文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カテゴリから評判・口コミを探す

高津装飾美術の 他のカテゴリの口コミ

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

作品に何らかの形で貢献することができれば自分はやりがいを感じることができるとアピールしたが、「(自社は)レンタルだよ?」と言われた。社員の方々のやりがいは...続きを読む(全93文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

年功序列と聞いています。業務の大変さを考慮すると基本給はあまりよくないと思います。続きを読む(全41文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

「エアコンがない場所での仕事もあるし、力仕事もある。忙しい時期は休みが取れないが大丈夫か」と聞かれた。営業職の面接であるため、多職種のことはわからない。続きを読む(全76文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

研修があると聞いている。社員同士の関係が良好そうだから教育体制はいいと思う。続きを読む(全38文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

歴史のある企業であるため、古き良き文化が残っているように感じられた。続きを読む(全34文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

面接官は男性が多かったが女性もいたし、差があるようには見えなかった。続きを読む(全34文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはほとんど残業なく帰ることができる部署もある。有給や半休は取りやすかった。みんな気軽に休むので、気兼ねなく取ることができる。祝日は...続きを読む(全200文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代は比較的に少なめ。2、3年で辞めていく人がかなり多いようで、年配の社員が多くなって、平均年齢高め。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

高津装飾美術株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は安い。残業ありきな給料体制だと思う。昇給は、最初の3年は年間1000円、2000円程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全86文字)

サービス(賃貸業)の事業の成長・将来性の口コミ

西武通信株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最近はハローワークにしか求人を載せていないようです。
大手求人サイトに掲載する資金もないと考えると、将来性は不安が...続きを読む(全83文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アナログなイメージの企業なので、ITが進化し続けているこのご時世、今後どうなるのかなというネガティブな印象。続きを読む(全74文字)

株式会社アルゴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
総務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今までは良かったが、これからは先細りの業界のため閉店ラッシュらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界そのものを変えないと生き残っ...続きを読む(全110文字)

株式会社アクティオの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要は増えているが、競合も多く、貸出の金額を上げられず、値引きをせざるおえない。会社として値上...続きを読む(全127文字)

株式会社カクイックスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

今後は病院や医療施設におけるアメニティのレンタル需要は向上すると思われるため、事業の将来性もあると感じました。続きを読む(全55文字)

パラマウントケアサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護業界で必要不可欠な福祉用具のため、需要はかなりあると思います。
また、メーカーのグループ会社のため、安定して商品を供給できる基盤もあります。続きを読む(全78文字)

昭和リース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

建設機械に強みを持っており業界でのシェアはかなり高いためしばらくは大丈夫だと感じた。続きを読む(全42文字)

株式会社エンタツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数の事業に手を出しているが、仙台駅前の一等地にパーキングビルを所有しているため、パーキング事業だけで会社経営ができている。また、自社所有のマ...続きを読む(全199文字)

リコーリース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

金利上昇によりリース取扱高は減ると予想されるが、リコーリースの場合は非リースビジネスでも収益を出しているため普通にした。続きを読む(全60文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

高津装飾美術の 会社情報

基本データ
会社名 高津装飾美術株式会社
フリガナ タカツソウショクビジュツ
資本金 5000万円
従業員数 90人
代表者 南健太郎
本社所在地 〒182-0022 東京都調布市国領町1丁目30番地の3
電話番号 042-484-1161
URL https://www.takatsu-web.co.jp/
NOKIZAL ID: 1566328

高津装飾美術の 選考対策

  • インターン
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