スカイコートの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
昔のことなのでよく覚えていませんが、賃貸は比較的安く入居できたと思います。
退職金制度はありました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
当時、女性の営業部隊をだいぶ強化していたので、男性女性問わず、労働環境は問題なかったように思われます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
当時、結果を出せば結果を出しただけ評価されるシステムでした。結果を出せばインセンティブも入りますし、出世もできます。
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時電話営業のシミュレーション等はよくやっていたと思いますが、特に外部で研修を受けたり等はなかったと思います。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2000年代当時、休みが週休1だった為、全くワークライフバランス取ることはできませんでした。１日家で寝て終わりです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、週休１日と休みも少なく、拘束時間があまりにも長かった為、５年後、10年後のビジョンが描けず退職しました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
当時、結果を出せば出世もできれば収入も増えるということで、やればやっただけの実感はあったと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休育休明けで時短勤務を使ってる人も多く、その点は安心できると思う。肩書は変わらないが、別ポジションに異動になる可能性は高い続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が形だけのように思える。賃貸の方は繁忙期に評価シートや面談をやらなくてはならないため、少し適当になりがち続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マンションが建たなければ管理戸数も増えない。受託にも力を入れていたが、そこまではない印象。在籍していた当時は用地...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利益にならないような事業であっても、従来の付き合いや慣例でそれを打ち切ったり、改善することがないところ続きを読む(全71文字)

【良い点】
ノルマはあまりないからまだ楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働く人によって環境が違いすぎる。

優しい人もいるがそ...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほぼなし、それぞれ独自の気持ちでの教育のため全く教育なしでお客様対応になってしまっている方もいた。
自ら質...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも新卒がメインの会社、
分譲は新卒入社組が配属になる可能性が高く
中途社員は仲介がメイン
中途社員と新...続きを読む(全177文字)

【良い点】
とにかく結果主義になりますので、向いてる人には向いてますがゴリゴリの体育会系が苦手な人には厳しいかも。体育会ならではのつながりの深さはでてく...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自分で呼び込まなくても良い（実際にはTELアポなどとりますが）営業スタイルは、営業＝体育会系ではない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

【良い点】
業界の中でも圧倒的に給与と歩合が良かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際、テレアポは難しいということを入社前に経験すれば...続きを読む(全90文字)

【良い点】
営業力を身につけたいという思いから入社しました。実際に新規開拓営業を通じてコミュニケーション能力や提案力を鍛えることができており、入社前に想...続きを読む(全102文字)

【良い点】
面接時にこれから会社を変えていきたいと言っていたので入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは本当にこの環境...続きを読む(全110文字)

【良い点】
紙の書類はほとんど見ない。
システム導入が進んでいる。
雰囲気は明るい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の生え抜きが少ない。4...続きを読む(全119文字)