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Dayforce Japan株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Dayforce Japanの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Dayforce Japan株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にDayforce Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Dayforce Japanの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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退職理由
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Dayforce Japanの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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Dayforce Japanの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度の高い職場でフラットな環境なので、比較的何でも言えてトライできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の差別...続きを読む(全248文字)

この投稿でわかること
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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 人事 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個々のやり方にゆだねられることが多いので、がちがちに縛られたくない人には居心地がよいのではないかと思います。有給休暇も自分の担当業務に支障が...続きを読む(全243文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 人事 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレキシブルに働き方について対応してもらえた。ここで働いたことでキャリアチェンジ、ステップアップの機会を得られた。
    【気になること・改...続きを読む(全220文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Dayforce Japanの 他のカテゴリの口コミ

    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    40才くらいまでの社員やリーダーで成り立っている。社交的な人が多いと思うし、そのような人がおそらく評価されるのだろう。
    【気になること・改善...続きを読む(全139文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コアタイムがあり就業時間は比較的自由でした。在宅ワークも取り入れておりほぼ活用されていた。一定日数の出社が必要だった
    【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与計算業務をメインに担当できる、自分のペースで仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日pcを持ち帰る習慣になっており、移...続きを読む(全99文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    女性社員、スタッフが多く、役職にもついている。認められたらキャリアアップ可能だろう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    確かに女性のキ...続きを読む(全199文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    顧客はたくさんおり今後も増える可能性がある。しかさは客先があるかどうかに左右されるのはたしかだろう。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    企業はおそらく収入がいいため色々な福利厚生は整っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワーク可能でも一定に出社の必要があり...続きを読む(全104文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    社内は無料ドリンクや仕事に集中しやすい環境がととのっており社内清掃も外注しておりわずらわされることはない
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が好い人が多く、人間関係は容易に作りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制が用意されていない。経験値が低い人やコ...続きを読む(全163文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収額の割にはワークライフバランスが良いので、大変さは感じない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、外資系としては、給与額は...続きを読む(全95文字)

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    Dayforce Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他 正社員

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    【良い点】
    上から押し付けなどがないので、自分のやりたいことを常識の範囲であれば経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体系だったスキ...続きを読む(全119文字)

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    IT・通信(情報処理)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    向いている人と向いていない方の差が激しいと思います。家電量販店にきたお客様に対して、違う(インターネット)等のキャリア回線を進めるので、本来...続きを読む(全167文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    電話転送業務では、限られた時間の中で正確かつ丁寧に情報を聞き取り、次の担当者へ円滑に繋ぐ責任がありました。お客様から「助かりました」と感謝の...続きを読む(全120文字)

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    コクヨアンドパートナーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の建築・土木関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種によっては異動が難しく、環境が改善されなかったりがあるとそれなりにしんどい思いをすることになる。続きを読む(全70文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業が複数あるので、そのあたりの流動性はあったのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に業務自体は決まりきった...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    電話以外の仕事もあって、新しいスキルを身につけることができる研修プロジェクトもあって、いいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手のうちから、一定の裁量を持って取り組める成長できる環境だと感じます。配属後はOJTを中心に、ドメイン理解や営業プロセスを学びながら実務を...続きを読む(全480文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ユーザーが数万人単位でいるアプリケーションをつくれるため社会へのインパクトはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じフレームワー...続きを読む(全104文字)

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    コクヨアンドパートナーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    大手企業の案件がほとんどなので、大手企業ないの雰囲気や仕事ぶりを近くで見ることが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアッ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社電算システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ストック収入を重視した堅実な経営であること。そのため単純労働の職務も存在し、今後、有効にAIを活用できる領域があると思います。
    【気になるこ...続きを読む(全121文字)

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    株式会社ドワンゴの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面白いと思ったことはどんどんチャレンジできる。予算がないので大きな規模にするにはそれなりの実績が必要。
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    Dayforce Japanの 会社情報

    基本データ
    会社名 Dayforce Japan株式会社
    フリガナ デイフォースジャパン
    設立日 1994年10月
    資本金 1億2300万円
    従業員数 40人
    決算月 12月
    代表者 ニール・トンプソン
    本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目6番2号7階
    電話番号 03-6821-4730
    URL https://ascender.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1135197

    Dayforce Japanの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。